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16personalties-INFJ
2020-05-02 | 阅:  转:  |  分享 
  
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来源https://www.16personalities.com/infj-personality



提倡者Advocate

Personality

INFJ-A/INFJ-T







说明Introduction



“对待别人就像他们应该做的那样,你帮助他们成为他们所能成为的人。”

——约翰·沃尔夫冈·歌德

“Treatpeopleasiftheywerewhattheyoughttobeandyouhelpthemtobecomewhattheyarecapableofbeing.”

——JOHANNWOLFGANGVONGOETHE



提倡者的人格类型很少见,占不到百分之一的人口,但他们仍然在世界上留下他们的足迹。提倡者有天生的理想主义和道德感,但他们与众不同的是他们不是懒惰的梦想家。这些人能够采取具体的步骤来实现他们的目标,并产生持久的积极影响。

TheAdvocatepersonalitytypeisveryrare,makinguplessthanonepercentofthepopulation,buttheynonethelessleavetheirmarkontheworld.Advocateshaveaninbornsenseofidealismandmorality,butwhatsetsthemapartisthattheyarenotidledreamers.Theseindividualsarecapableoftakingconcretestepstorealizetheirgoalsandmakealastingpositiveimpact.



具有这种人格类型的人倾向于把帮助他人作为他们生活的目标。提倡者常常在从事救援工作和慈善工作这些领域中被人们发现。然而,他们真正的热情是去触及问题的核心,这样人们根本就不需要被拯救。

Peoplewiththispersonalitytypetendtoseehelpingothersastheirpurposeinlife.Advocatescanoftenbefoundengaginginrescueeffortsanddoingcharitywork.However,theirrealpassionistogettotheheartoftheissuesothatpeopleneednotberescuedatall.





帮助我帮助你HelpMeHelpYou



提倡者确实拥有独特的特征组合。尽管他们说话轻声细语,但他们有很强的观点,会不遗余力地为他们所相信的想法而奋斗。他们是果断的和意志坚强的,但很少使用这种能量来获得个人利益。

Advocatesindeedshareauniquecombinationoftraits.Thoughsoft-spoken,theyhaveverystrongopinionsandwillfighttirelesslyforanideatheybelievein.Theyaredecisiveandstrong-willed,butwillrarelyusethatenergyforpersonalgain.



提倡者将发挥创造性、想象力、信念和敏感性,而不是创造优势,而是创造平衡。平均主义和因果报应对提倡者来说非常有吸引力。这些类型倾向于认为,没有什么比用爱和同同情来软化暴君的心更能帮助世界。

Advocateswillactwithcreativity,imagination,conviction,andsensitivitynottocreateanadvantage,buttocreatebalance.EgalitarianismandkarmaareveryattractiveideastoAdvocatepersonalities.Thesetypestendtobelievethatnothingwouldhelptheworldsomuchasusingloveandcompassiontosoftentheheartsoftyrants.



没有什么能点亮提倡者,除非创造一个改变人们生活的解决方案。

NothinglightsupAdvocateslikecreatingasolutionthatchangespeople’slives.



提倡者发现与他人建立联系很容易。他们有热情、敏感的语言、用人类语言说话的天赋,而不是纯粹的逻辑和事实。

Advocatesfinditeasytomakeconnectionswithothers.Theyhaveatalentforwarm,sensitivelanguage,speakinginhumanterms,ratherthanwithpurelogicandfact.



他们的朋友和同事会认为他们是性格外向的人,这是有道理的。然而,他们都会做得很好,记住提倡者需要时间独自去减压和充电,而当他们突然撤退时,不要太惊慌。提倡者非常关心他人的感受,他们希望得到回报,有时这意味着给他们几天所需的空间。

ItmakessensethattheirfriendsandcolleagueswillcometothinkofthemasquietExtravertedpersonalitytypes.However,theywouldalldowelltorememberthatAdvocatesneedtimealonetodecompressandrecharge,andnottobecometooalarmedwhentheysuddenlywithdraw.Advocatestakegreatcareofothers’feelings,andtheyexpectthefavortobereturned–sometimesthatmeansgivingthemthespacetheyneedforafewdays.



活到另一天战斗(这是字面翻译另:大难不死,卷土重来)

LivetoFightAnotherDay



不过,对于那些提倡者来说,记住去自己照顾自己才是最重要的。他们信念的激情完全能够让他们度过自己的的临界点/转折点。如果他们的热情失控,他们会发现自己筋疲力尽,不健康,压力大。

Really,though,itismostimportantforpeoplewiththeAdvocatepersonalitytypetoremembertotakecareofthemselves.Thepassionoftheirconvictionsisperfectlycapableofcarryingthempasttheirbreakingpoint.Iftheirzealgetsoutofhand,theycanfindthemselvesexhausted,unhealthy,andstressed.



当提倡者发现自己反对冲突和批评时,这一点六特别明显。他们的敏感性迫使他们尽其所能躲避这些表面上的个人攻击。然而,当情况不可避免时,他们可以以高度非理性、无助的方式反击。

ThisbecomesespeciallyapparentwhenAdvocatesfindthemselvesupagainstconflictandcriticism.Theirsensitivityforcesthesepersonalitiestodoeverythingtheycantoevadetheseseeminglypersonalattacks.Whenthecircumstancesareunavoidable,however,theycanfightbackinhighlyirrational,unhelpfulways.



对于提倡者来说,世界是一个充满不平等的地方,但它不一定非要这样。没有其他人格类型更适合创造一个运动来纠正错误,无论大小。提倡者只需要记住,当他们忙于照顾世界的时候,他们也需要照顾自己。

ToAdvocates,theworldisaplacefullofinequity–butitdoesn’thavetobe.Nootherpersonalitytypeisbettersuitedtocreateamovementtorightawrong,nomatterhowbigorsmall.Advocatesjustneedtorememberthatwhilethey’rebusytakingcareoftheworld,theyneedtotakecareofthemselves,too.



优势与劣势Strengths&Weaknesses

我们的优点AdvocateStrengths



创意将生动的想象力和强烈的同情心结合起来,提倡者利用他们的创造力来解决不是技术上的挑战,而是人类的挑战。具有提倡人格类型的人喜欢为他们关心的人找到完美的解决方案。这种力量使他们成为优秀的顾问和顾问。

Creative–Combiningavividimaginationwithastrongsenseofcompassion,Advocatesusetheircreativitytoresolvenottechnicalchallenges,buthumanones.PeoplewiththeAdvocatepersonalitytypeenjoyfindingtheperfectsolutionforsomeonetheycareabout.Thisstrengthmakesthemexcellentcounselorsandadvisors.

洞察力通过不诚实和不诚实的动机,提倡者通过操纵和销售策略,来进行更诚实的讨论。提倡者能够看出人和事件是如何联系在一起的。然后,他们可以利用这种洞察力来了解问题的核心。

Insightful–Seeingthroughdishonestyanddisingenuousmotives,Advocatessteppastmanipulationandsalestacticsandintoamorehonestdiscussion.Advocatepersonalitiesseehowpeopleandeventsareconnected.Theyarethenabletousethatinsighttogettotheheartofthematter.

鼓舞人心用人的语言,而不是技术,提倡者有一种流畅的,鼓舞人心的写作风格,吸引了他们内心的理想主义者。提倡者甚至可以是令人惊讶的好演说家,用温暖和激情说话。如果他们为自己所说的话感到骄傲,那就更是如此。

InspiringandConvincing–Speakinginhumanterms,nottechnical,Advocateshaveafluid,inspirationalwritingstylethatappealstotheinneridealistintheiraudience.Advocatescanevenbeastonishinglygoodorators,speakingwithwarmthandpassion.Thisisespeciallytrueiftheyareproudofwhattheyarespeakingfor.

坚定的提倡者的创造力、洞察力和灵感能对世界产生真正的影响。这是因为他们能够用信念、毅力和必要的计划来完成他们的想法,直到最后看清复杂的项目。具有提倡人格类型的人不只是看清事物的本来样子,而是基于这些洞察力来行事。

Decisive–Advocates’creativity,insight,andinspirationareabletohavearealimpactontheworld.Thisisbecausetheyareabletofollowthroughontheirideaswithconviction,willpower,andtheplanningnecessarytoseecomplexprojectsthroughtotheend.PeoplewiththeAdvocatepersonalitytypedon’tjustseethewaythingsoughttobe;theyactonthoseinsights.

坚定热情当提倡者开始相信某些事情是重要的时,他们会怀着坚定的信念和精力去追求这一目标,这会让其他人措手不及/望而却步。如果有必要,提倡者会动摇的。不是每个人都喜欢看到这一点,但他们对自己选择的事业的热情是提倡者人格不可分割的一部分。

DeterminedandPassionate–WhenAdvocatescometobelievethatsomethingisimportant,theypursuethatgoalwithaconvictionandenergythatcancatchothersoff-guard.Advocateswillrocktheboatiftheymust.Noteveryonelikestoseethis,buttheirpassionfortheirchosencauseisaninseparablepartoftheAdvocatepersonality.

无私心的这些优点被用来做好事。提倡者不会为促进信仰,只是为了让自己受益而参与行动。他们有坚定的信念,并采取他们所做出的行动,因为他们正在努力推进一个他们真正相信能将世界变得更美好的办法

Altruistic–Thesestrengthsareusedforgood.Advocateswillnotengageinanyactionsorpromotebeliefsjusttobenefitthemselves.Theyhavestrongbeliefsandtaketheactionsthattheydobecausetheyaretryingtoadvanceanideathattheytrulybelievewillmaketheworldabetterplace.



我们的的弱点AdvocateWeaknesses



敏感的当有人质疑或批评提倡者的原则或价值时,他们很可能会做出令人震惊的强烈反应。具有提倡者人格的人很容易受到批评和冲突的影响。质疑他们的动机是找出他们弱点的最快方法。

Sensitive–WhensomeonechallengesorcriticizesAdvocates’principlesorvalues,theyarelikelytoreceiveanalarminglystrongresponse.PeoplewiththeAdvocatepersonalitytypearehighlyvulnerabletocriticismandconflict.Questioningtheirmotivesisthequickestwaytotheirbadside.

极端私人提倡者倾向于把自己表现为一个想法的顶点。这部分是因为他们相信这个想法,也是因为在提倡者在个人生活中是十分私密的。即使是亲密的朋友,他们也会用这个形象,来保持自己不需要真正的开放。相信一个新朋友对提倡者来说可能更具挑战性。

ExtremelyPrivate–Advocatestendtopresentthemselvesastheculminationofanidea.Thisispartlybecausetheybelieveinthisidea,butalsobecauseAdvocatesareextremelyprivatewhenitcomestotheirpersonallives.Theyusethisimagetokeepthemselvesfromhavingtotrulyopenup,eventoclosefriends.TrustinganewfriendcanbeevenmorechallengingforAdvocates.

完美主义提倡者几乎都是由他们对理想的追求所決定的。虽然这在许多方面都是一种美妙的品质,但理想的情况并不总是可能出现在政治、商业、浪漫中。提倡者,特别是境况动荡的人,往往会放弃或者忽视健康和富有成效的情况和关系,总是相信在人生道路上可能会有更好的选择。

Perfectionistic–Advocatepersonalitiesareallbutdefinedbytheirpursuitofideals.Whilethisisawonderfulqualityinmanyways,anidealsituationisnotalwayspossible–inpolitics,inbusiness,inromance.Advocates,especiallyTurbulentones,toooftendroporignorehealthyandproductivesituationsandrelationships,alwaysbelievingtheremightbeabetteroptiondowntheroad.

总是需要有原因提倡者会变得如此沉迷于他们的追求,以至于他们之间的任何复杂的任务和他们理想的愿景相比,都是不受欢迎的。提倡者喜欢知道他们正在朝着他们的目标迈出具体的步伐。如果日常的工作感觉像是在妨碍他们——或者更糟的是,根本没有目标——他们会感到不安和失望。

AlwaysNeedtoHaveaCause–Advocatepersonalitiesgetsocaughtupintheirpursuitsthatanyofthecumbersometasksthatcomebetweenthemandtheiridealvisionisdeeplyunwelcome.Advocatesliketoknowthattheyaretakingconcretestepstowardtheirgoals.Ifroutinetasksfeelliketheyaregettingintheway–orworseyet,thereisnogoalatall–theywillfeelrestlessanddisappointed.

容易烧坏他们的热情、对日常维护的不耐烦、理想主义和极端隐私往往让提倡者们很少有选择来释放自我的余地。如果没有找到一种平衡他们的理想和日常生活现实的方法,这种人格类型的人很可能会在短时间内耗尽自己。

CanBurnOutEasily–Theirpassion,impatienceforroutinemaintenance,idealism,andextremeprivacytendtoleaveAdvocateswithfewoptionsforlettingoffsteam.Peoplewiththispersonalitytypearelikelytoexhaustthemselvesinshortorderiftheydon’tfindawaytobalancetheiridealswiththerealitiesofday-to-dayliving.





浪漫关系RomanticRelationships



“爱比人的内心更自然。”——纳尔逊曼德拉

“Lovecomesmorenaturallytothehumanheartthanitsopposite.”

——NELSONMANDELA



当谈到浪漫关系时,提倡者会认真对待寻找伴侣的过程。不是那些偶然邂逅的人,而是提倡人格类型的人在他们的关系中寻找深度和意义。

Whenitcomestoromanticrelationships,Advocatestaketheprocessoffindingapartnerseriously.Notonesforcasualencounters,peoplewiththeAdvocatepersonalitytypeinsteadlookfordepthandmeaningintheirrelationships.



提倡者将花费必要的时间去寻找他们真正联系而在一起的人。一旦他们找到了,他们的关系将达到一个深度和真诚的程度,而大多数人只能梦中作。

Advocateswilltakethetimenecessarytofindsomeonewithwhomtheytrulyconnect.Oncethey’vefoundthatsomeone,theirrelationshipswillreachalevelofdepthandsincerityofwhichmostpeoplecanonlydream.





达到这个一点有时可能是对潜在伴侣的挑战,特别是如果他们是不耐烦的类型,而又因为提倡者往往是完美主义者和挑剔者。并且这种人格类型的人不容易谈及他们不想要的东西。如果有人不理解这一点,他们就不太可能被原谅,尤其是在约会的早期阶段。

Gettingtothatpointcansometimesbeachallengeforpotentialpartners,especiallyiftheyareimpatienttypes,asAdvocatesareoftenperfectionisticandpicky.Peoplewiththispersonalitytypearen’teasilytalkedintosomethingtheydon’twant.Ifsomeonedoesn’tpickuponthat,theyareunlikelytobeforgiven,particularlyintheearlystagesofdating.



更糟糕的是,如果他们的伴侣试图诉诸(借助)操纵或撒谎,提倡者会当即看穿。如果他们在这段关系中有什么不好容忍的地方,那就是缺乏真实性。

Evenworseisiftheirpartnertriestoresorttomanipulationorlying,asAdvocateswillseerightthroughit.Ifthere’sanythingtheyhaveapoortoleranceforinarelationship,itisalackofauthenticity.



这是真的吗?IsThisforReal?



提倡者会想方设法地去寻找那些渴望分享真实性欲望的人,并以他们的方式避开那些不喜欢的人,尤其是在寻找伴侣的时候。尽管如此,具有提倡人格的人往往具有可取的优点。他们热情、友好、关怀和有洞察力,看到过去的外表和显而易见的理解他人的思想和情感。

Advocateswillgooutoftheirwaytoseekoutpeoplewhosharetheirdesireforauthenticity,andoutoftheirwaytoavoidthosewhodon’t,especiallywhenlookingforapartner.Allthatbeingsaid,peoplewiththeAdvocatepersonalitytypeoftenhavetheadvantageofdesirability.Theyarewarm,friendly,caring,andinsightful,seeingpastfacadesandtheobvioustounderstandothers’thoughtsandemotions.



提倡者认为最重要的事情之一是与他们关心的人建立真诚、深厚的联系。

OneofthethingsAdvocatesfindmostimportantisestablishinggenuine,deepconnectionswiththepeopletheycareabout.



提倡人格的人对他们的关系充满热情。他们的自发性背后有一种智慧,让他们一次又一次地给他们的伴侣惊喜。这些人格类型不害怕表示他们的爱,他们可以无条件地感觉到它。

Advocatepersonalitiesareenthusiasticintheirrelationships.Thereisasenseofwisdombehindtheirspontaneity,allowingthemtopleasantlysurprisetheirpartnersagainandagain.Thesetypesaren’tafraidtoshowtheirlove,andtheyfeelitunconditionally.



提倡者为他们的关系创造了一个难以用传统术语描述的深度。与提倡者的关系不是针对未承诺的或肤浅的人。

Advocatescreateadepthtotheirrelationshipsthatcanhardlybedescribedinconventionalterms.RelationshipswithAdvocatesarenotfortheuncommittedortheshallow.



当两人的关系谈到亲密时,提倡者会寻找一种超越身体的联系。他们更愿意去拥抱他们的伴侣去获得情感上的交流,甚至精神上的联系。具有这种人格类型的人是热情的伴侣。

Whenitcomestointimacy,Advocateslookforaconnectionthatgoesbeyondthephysical.Theyprefertoembracetheemotionalandevenspiritualconnectiontheyhavewiththeirpartners.Peoplewiththispersonalitytypearepassionatepartners.



提倡者把亲密看作是来表达他们的爱和让他们的伴侣快乐的一种方式。他们不仅珍惜在一段关系中的行为,而且珍惜在头脑、身体和灵魂中与另一个人成为一体的意义

Advocatesseeintimacyasawaytoexpresstheirloveandtomaketheirpartnershappy.Theycherishnotjusttheactofbeinginarelationship,butwhatitmeanstobecomeonewithanotherpersoninmind,body,andsoul.





友谊Friendships



“我能为朋友做的最简单的事就是做他的朋友。”——亨利·戴维·梭罗

“ThemostIcandoformyfriendissimplybehisfriend.”

——HENRYDAVIDTHOREAU

有一个思想如流水般鲜活(个人翻译:鲜活主题思想)的提倡者,那是对真实性和真诚的渴望——在他们的活动中、他们的浪漫关系以及他们的友谊中。提倡人格类型的人不太可能去追求环境的友谊。他们避免像工作场所社交圈或者在当地的酒吧聊天情况,在那里他们唯一的共同点就是经常(借助环境里的社交氛围与朋友更好的?)联系。

ThereisarunningthemewithAdvocates,andthatisadesireforauthenticityandsincerity–intheiractivities,theirromanticrelationships,andtheirfriendships.PeoplewiththeAdvocatepersonalitytypeareunlikelytogoforfriendshipsofcircumstance.Theyavoidsituationslikeworkplacesocialcirclesorchattinguptheirlocalbaristas,wheretheonlythingtheyreallyhaveincommonisregularcontact.



具有这种人格的人会寻找那些分享他们的激情、兴趣和信仰的人。他们与能够探索哲学和学科的人建立友谊,因为他们都相信这些哲学和学科是真正有意义的。

Peoplewiththispersonalitytypeseekoutotherswhosharetheirpassions,interests,andbeliefs.Theycreatefriendshipswithpeoplewithwhomtheycanexplorephilosophiesandsubjectsthattheybelievearetrulymeaningful.



闭书与速度阅读器(私人与洞察力)ClosedBookandSpeedReader



从一开始,了解提倡者可能是一个挑战,因为他们是非常私密的。提倡者不会轻易分享他们的想法和感受,除非他们感到舒适,并且感觉身边的人是可以信赖的。由于这些想法/认知和感情是提倡友谊的基础,要了解他们可能需要时间和耐心。

Fromthestart,itcanbeachallengetogettoknowAdvocates,astheyareveryprivate.Advocatepersonalitiesdon’treadilysharetheirthoughtsandfeelings,notunlesstheyarecomfortableandfeelthatthosearoundthemcanbetrusted.SincethosethoughtsandfeelingsarethebasisforAdvocatefriendships,itcantaketimeandpatiencetogettoknowthem.



同时,提倡者非常有洞察力,并且有着可以看穿他人伪装的特殊技巧。他们能够快速且容易地解释他人的意图,并清除那些他们认为不相容的人。

Meanwhile,Advocatesareveryinsightfulandhaveaparticularknackforseeingbeyondothers’disguises.Theyareabletointerpretothers’intentionsquicklyandeasilyandweedoutthosewhotheydeemincompatible.



在友谊中,似乎提倡者正在寻找一个灵魂伴侣,一个分享他们激情和想象力的每一个方面的人。

Infriendship,it’sasthoughAdvocatesaresearchingforasoulmate,someonewhoshareseveryfacetoftheirpassionsandimagination.



LikeFindingaNeedleinaHaystack提倡者往往是完美主义者,在寻找最终的相容性。他们也在寻找能够和他们一同成长和进步的人。不用说,这是一个很高的要求,提倡者应该努力记住他们是一种特别罕见的人格类型。即使他们在这种意义上找到了相容的人,而他们分享自己的每一个兴趣的可能性也都会是渺茫的。

Advocatesareoftenperfectionistic,lookingforultimatecompatibility.Theyalsolookforsomeonewithwhomtheycangrowandimprove.Needlesstosay,thisisatallorder,andAdvocatesshouldtrytorememberthattheyareaparticularlyrarepersonalitytype.Eveniftheyfindsomeonecompatibleinthatsense,theoddsthattheywillalsoshareeveryinterestareslim.



提倡者必须(在没有预期结果的友谊中)学会半途而废,并且认识到他们所要求的(能在友谊关系中得到的)自我完善和深度,对(和他们交往的)许多(各色)类型的人来说都是都是很耗费精力的。否则,他们可能最终会放弃(这本该)健康的友谊,(回到)友谊的初期而去寻找(比当初)更理想的相容性。

Advocatesmustlearntomeetothershalfwayandrecognizethatthekindofself-improvementanddepththeydemandissimplyexhaustingformanytypes.Otherwise,theymayendupabandoninghealthyfriendshipsintheirinfancyinsearchofmoreidealcompatibilities.加了括号里的解释,句子的意思清楚多了。



好似大海捞针LikeFindingaNeedleinaHaystack



更复杂的是提倡者的热情和清晰地表达自己的能力。这些特征会导致很多(不必要的)关注和流行。他们安静、坚定的理想主义自然会产生影响。然而,提倡人格的人往往会避免对他人,以及那些被这种权力吸引的人寻求(额外的不必要的)权力。

FurthercomplicatingthingsisAdvocates’abilitytopassionatelyandclearlyexpressthemselves.Thesetraitscanleadtoalotof(unwanted)attentionandpopularity.Theirquiet,determinedidealismnaturallydrawsinfluence.Advocatepersonalities,however,tendtoavoidseekingpoweroverothers–andthepeoplewhoaredrawntothattypeofpower.



提倡者们会发现自己比他们所希望的更受追捧。这使得他们更难找到与他们真正有亲和力的人。真的,在提倡者真正的朋友之间,唯一的方法是真实地反映他们自己的真实的一面。

Advocateswillfindthemselvesmoresoughtafterthanthey’devercaretobe.Thismakesitevenmoredifficultforthemtofindsomeonewithwhomtheytrulyhaveanaffinity.Really,theonlywaytobecountedamongAdvocates’truefriendsistobeauthenticandtohavethatauthenticitynaturallyreflecttheirown.



然而,一旦发现了一个共同的线索,提倡者就会成为忠诚和支持的伴侣。具有这种人格类型的人会以温暖、兴奋和关心的方式来鼓励成长和生活丰富的体验。

Onceacommonthreadisfound,though,peoplewiththeAdvocatepersonalitytypemakeloyalandsupportivecompanions.Peoplewiththispersonalitytypeencouragegrowthandlife-enrichingexperienceswithwarmth,excitement,andcare.



此外,随着信任的增长,提倡者将分享更多隐藏在表面之下的东西。如果这些想法和动机是相互(一致)的,那就是那种超越时间和距离的,能够持续一辈子的友谊。

Additionally,astrustgrows,Advocateswillsharemoreofwhatliesbeneaththesurface.Ifthoseideasandmotivesaremutual,it’sthesortoffriendshipthatwilltranscendtimeanddistance,lastingalifetime.



提倡者并不需要大量的日常关注。对他们来说,质量每时每刻都胜过数量。这些年来,他们可能只会得到几个真正的,建立在丰富的相互理解基础上,在他们与友人之间建立人格持久的联系。

Advocatepersonalitiesdon’trequireagreatdealofday-to-dayattention.Forthem,qualitytrumpsquantityeverytime.Overtheyearstheywilllikelyendupwithjustafewtruefriendships,builtonarichnessofmutualunderstandingthatforgesanenduringlinkbetweenthem.





亲子关系Parenthood



“我的本能是保护我的孩子免受痛苦。但逆境往往是赋予我们品格和脊梁的东西。

——妮可基德曼

“Myinstinctistoprotectmychildrenfrompain.Butadversityisoftenthethingthatgivesuscharacterandbackbone.”

——NICOLEKIDMAN

作为父母,提倡者会倾向于将他们与孩子的关系视为与他们关心的人学习和成长的机会。他们也将努力实现另一个重要目标——让他们的孩子成为独立的、全能的好人。

Asparents,Advocateswilltendtolookattheirrelationshipswiththeirchildrenasopportunitiestolearnandgrowwithsomeonetheycareabout.Theywillalsoworktoachieveanotherimportantgoal–raisingtheirchildrentobeindependentandall-aroundgoodpeople.



这些类型在整个育儿关系中都是对孩子的热爱和热爱。然而,提倡者真正期盼的是能够与帮助他们抚养孩子的人平等地沟通和联系。

Thesetypesaredevotedandlovingtowardtheirchildrenthroughouttheparentingrelationship.However,whatAdvocatesreallylookforwardtoisbeingabletocommunicateandrelatetothepeopletheyhelpedtoraise,asequals.





独一无二,就像我一样BeUnique,JustLikeMe



随着孩子们的成长,提倡者很可能会把他们自己的信念投射到他们身上。他们将要求自己所要求的正直和诚实。提倡者们甚至会发现自己在他们弱势的时候“欺骗”孩子。尽管如此,提倡者也会促使他们的孩子独立思考,做出自己的选择,并发展自己的信仰。

Astheirchildrengrow,Advocateswilllikelytrytoprojectagreatdealoftheirownbeliefsontothem.Theywilldemandthesamesortofintegrityandhonestythattheydemandfromthemselves.Advocatesmayevenfindthemselves“guilting”theirchildrenintofollowingtheirpathintheirweakermoments.Despitethis,Advocatepersonalitieswillalsopushtheirchildrentothinkindependently,maketheirownchoices,anddeveloptheirownbeliefs.



提倡者父母要培养具有道德、创造力和善良的孩子。

Advocateparentswanttoraisechildrenwhoareethical,creative,andkind.



如果把所有这些(对孩子的)独立(要求)放在心上,它会给提倡者父母带来一些麻烦,因为他们的孩子进入青春期的反叛阶段。如果他们的孩子选择违背他们(应该)崇尚父母所希望的信仰的话,就更是如此。在这种情况下,提倡者很可能会觉得他们的孩子是用另一种方式来指出他们的缺点,这是对这种敏感人格类型的一种伤害。

Ifallthisindependenceistakentoheart,itcancausesometroubleforAdvocateparentsastheirchildrenmoveintothemorerebelliousphaseofadolescence.ThisisespeciallytrueiftheirchildrenchoosebeliefsthatgoagainstwhattheirAdvocateparentshopedtheywouldbelieve.Inthiscase,Advocatesarelikelytofeelliketheirchildrenarepointingouttheirflawsbyfollowinganotherpath,ahurtfulthingtosuchasensitivepersonalitytype.



做得好的工作AJobWellDone



然而,最终,提倡者父母会意识到这些矛盾的信念并不是他们失败的标志。相反,他们是成功的标志,因为这培养了一个学会形成自己理想的人。随着他们的成长,提倡者的孩子们也会逐渐体会到他们自己被独立和正直并存的父母抚养长大(的影响)。

Ultimately,though,Advocateparentswillrealizethattheseconflictingbeliefsaren’tasignoftheirfailure.Rather,theyareasignoftheirsuccessinraisingsomeonewholearnedtoformtheirownideals.Astheygrow,Advocates’childrenwillalsocometoappreciatethecombinationofindependenceandintegritywithwhichtheywereraised.



提倡者努力确保他们的孩子在正确认识对与错的过程中成长。具有这种人格类型的父母鼓励孩子为他们所信仰的事业而奋斗,努力做到最好。如果他们觉得他们已经完成了这一目标,那么提倡者父母会对他们和孩子一起完成的事情感到满意。

Advocatesstrivetomakesurethattheirchildrengrowupwithafirmunderstandingofthedifferencebetweenrightandwrong.Parentswiththispersonalitytypeencouragetheirchildrentofightforacausetheybelievein,strivingtobethebesttheycanbe.Iftheyfeelthattheyhaveaccomplishedthisgoal,Advocateparentswillbesatisfiedwithwhatthey’veaccomplishedtogetherwiththeirchildren.





职业道路CareerPaths



“最好是在努力追求精彩、挑战、冒险和不确定的时候失败,而不是说:‘我不想尝试,因为我可能不会完全成功。’”——吉米卡特

“It’sbettertofailwhilestrivingforsomethingwonderful,challenging,adventurous,anduncertain,thantosay,’Idon’twanttotrybecauseImaynotsucceedcompletely.’”——JIMMYCARTER



提倡者很可能会发现大多数公司的职业道路不是为他们设计的,而是针对那些专注于地位和物质利益的人所设计。然而,具有这种人格类型的人在任何领域都能找到适合他们的工作。

Advocatesarelikelytofindthatmostcorporatecareerpathsarenotdesignedforthem,butforthosefocusedontheirstatusandmaterialgain.However,peoplewiththispersonalityareabletofindworkthatsuitstheminjustaboutanyfield.



事实上,提倡者很可能面临相反的问题。许多人很早就开始了职业生涯,因为他们看到了十条不同的前进道路,每一条都有自己的一套奖励。这可能会吸引人,但也会让人心碎,因为只选择一个就意味着放弃很多其他东西。

Infact,Advocatesarelikelytofacetheoppositeproblem.Manystruggletobeginacareerearlyonbecausetheyseetenwildlydifferentpathsforward,eachwithitsownsetofrewards.Thiscanbeappealingbutalsoheartbreaking,becausepickingjustonemeanslettinggoofsomuchelse.



真理、美、目的Truth,Beauty,Purpose



提倡者需要在工作中找到意义,并且知道他们在帮助和联系人。举个例子,提倡者去当法拉利销售员是不太可能的。

Advocatepersonalitiesneedtofindmeaningintheirworkandtoknowthattheyarehelpingandconnectingwithpeople.AnAdvocateworkingasaFerrarisalesperson,forexample,ishighlyunlikely.



他们想要帮助和联系的愿望使得医疗保健事业——尤其是更全面的职业种类——对提倡者非常有价值。作为顾问、心理学家、医生、生活教练和精神导师的角色都是对他们很有吸引力的选择。

Theirdesiretohelpandconnectmakescareersinhealthcare–especiallythemoreholisticvarieties–veryrewardingforAdvocates.Rolesascounselors,psychologists,doctors,lifecoaches,andspiritualguidesareallattractiveoptions.







提倡者的需求并不会以意义结束——任何有成效的工作都是有意义的,因为任何有成效的工作都会帮助某个人。提倡者也渴望创造力。他们努力利用自己的洞察力来联系事件和情况,在他人的生活中创造真正的变化。

Advocates’needsdon’tendatmeaning,though–anyproductiveworkcanbemeaningful,asanyproductiveworkhelpssomeone,somewhere.Advocatepersonalitiescravecreativity,too.Theystrivetousetheirinsighttoconnecteventsandsituations,creatingrealchangeinothers’lives.



对于提倡者来说,金钱和本月雇员不会比他们的原则和价值观更少。

ForAdvocates,moneyandEmployeeoftheMonthsimplywon’tcutitcomparedtolivingtheirvaluesandprinciples.



黄色树林中分出两条路(《未选择的路》诗第一节开头)

TwoRoadsDivergedInaYellowWood



在企业环境中这些需求很难满足,在这种环境下,提倡者将被迫用自己的策略管理其他人的策略。因此,具有提倡人格类型的人更容易在领导职位上找到独立(的领导方式),或者简单地创造属于自己的事业。

Theseneedsarehardtomeetinacorporateenvironment,whereAdvocateswillbeforcedtomanagesomeoneelse’spoliciesalongsidetheirown.Forthisreason,peoplewiththeAdvocatepersonalitytypearemorelikelytofindindependenceinaleadershipposition,orbysimplycreatingtheirownbusiness.



如果他们选择走独立路线,他们将专注于运用他们的个人接触、创造力和利他主义应用于他们所做的一切。这可能是提倡者的最有价值的选择。当他们走出那些他们经常被吸引到的过于卑微的支持和非竞争角色时,他们就可以走进可以成长和发挥作用的定位。

Iftheychoosetogotheindependentroute,theywillfocusonapplyingtheirpersonaltouch,creativity,andaltruismtoeverythingtheydo.ThiscanbethemostrewardingoptionforAdvocatepersonalities.Whentheystepoutoftheoverlyhumblesupportingandnoncompetitiverolestheyareoftendrawnto,theycanmoveintopositionswheretheycangrowandmakeadifference.



提倡者往往追求富有表现力的职业,比如写作,他们是有效的沟通者,可以写出许多流行的博客、故事和剧本。音乐、摄影、设计和艺术也是可行的选择,它们都可以聚焦于个人成长、道德和灵性的更深层次的主题。

Advocatesoftenpursueexpressivecareerssuchaswriting,effectivecommunicatorsthattheyare,andauthormanypopularblogs,stories,andscreenplays.Music,photography,design,andartareviableoptionstoo,andtheyallcanfocusondeeperthemesofpersonalgrowth,morality,andspirituality.



在提倡者的斗争工作中,他们不考虑个人需要、过于重复、或促进冲突的事情。具有这些特征的工作会使提倡者感到沮丧和不满足。在企业政治或销售工作中受到批评和压力的情况下,他们也会挣扎。

WhereAdvocatesstruggleisinworkthatdoesn’ttakepersonalneedsintoconsideration,isoverlyrepetitious,orpromotesconflict.JobswiththesetraitswillleaveAdvocatepersonalitytypesfrustratedandunfulfilled.Theycanalsostruggleunderthecriticismandpressurethatcomeswithjobsincorporatepoliticsorsales.



提倡者是聪明的,在任何一个领域都能做得很好。然而,要真正快乐,他们需要能够以一种与他们的价值观相一致的方式工作,并允许他们独立。他们需要与他们帮助的人学习和成长的机会,并在个人层面上为人类福祉做出贡献。

Advocatepersonalitiesarecleverandcandowellinanyofthesefields.Tobetrulyhappy,however,theyneedtobeabletoworkinawaythatalignswiththeirvaluesandallowsthemsomeindependence.Theyneedopportunitiestolearnandgrowalongsidethepeopletheyarehelpingandcontributetothewell-beingofhumanityonapersonallevel.





工作场所习惯WorkplaceHabits



当涉及到令人满意的工作环境时,提倡者有相当高的要求。这些人格类型的人不仅需要能够表达他们的创造力和洞察力的机会,还需要知道他们所做的事情有意义。

Advocateshaveprettytalldemandswhenitcomestoasatisfyingworkenvironment.Notonlydothosewiththispersonalitytypeneedtobeabletoexpresstheircreativityandinsight,theyalsoneedtoknowthatwhattheyaredoinghasmeaning.



具有这种人格类型的人需要知道他们的工作可以帮助人们,并促进他们的个人成长。他们的工作必须始终符合他们的价值观、原则和信仰。

Peoplewiththispersonalitytypeneedtoknowthattheirworkhelpspeopleandpromotestheirownpersonalgrowth.Theirworkmustbeinlinewiththeirvalues,principles,andbeliefsalltheway.



通常,提倡者实现这一点的最好方式是根本不必对别人的规则作出回应。相反,他们应该努力成为自己的老板,既不高于任何人,也不低于任何人,而是直接与那些对他们很重要的人和想法直接交流互动。

Oftentimes,thebestwayforAdvocatepersonalitiestoachievethisisnottohavetoanswertoothers’rulesatall.Instead,theyshouldstrivetobetheirownboss,neitherabovenorbelowanyoneelse,justdirectlyinteractingwiththepeopleandideasthatareimportanttothem.



所有人都说,提倡者是一个聪明而富有灵感的群体。有了几个合适的条件,几乎任何职业都可以为他们提供工作。

Allthatbeingsaid,Advocatesareacleverandinspiredgroup.Withafewoftherightconditions,almostanypositioncanbemadetoworkforthem.



提倡者—部属AdvocateSubordinates



作为下属,提倡者很可能在严格的规则、正式结构和常规任务上表现不佳。具有提倡人格类型的人是有价值去合作的和敏感的。他们的管理风格越开放、越个人,他们越觉得他们的个人投入被考虑,他们就越快乐。

Assubordinates,Advocatesarelikelytodopoorlywithstrictrules,formalstructures,androutinetasks.PeoplewiththeAdvocatepersonalitytypevaluecooperationandsensitivity.Themoreopen-mindedandpersonaltheirmanager’sstyleis,andthemoretheyfeeltheirpersonalinputisconsidered,thehappierthey’llbe.



提倡者根据他们的信念做事,所以当他们做某事时,这是对他们有意义的事情。如果这些行为受到批评,尤其是那些毫无根据的行为,他们的士气很可能会大大降低。

Advocatesactontheirconvictions,sowhentheydosomething,it’ssomethingthathasmeaningtothem.Ifthoseactionscomeundercriticism,especiallytheunwarrantedkind,theirmoraleislikelytotankspectacularly.



经理的价值观必须与提倡者的一致,让双方能够更好的合作。虽然通常是理想主义的,如果他们的工作环境不符合他们的价值观,那么提倡者会变得愤怒和痛苦。但如果这是他们能处理的平衡,那么不时地鼓励一下,提倡者会努力工作并茁壮成长。具有这种人格类型的人更有处理任务和工作场所关系的能力。

Amanager’svaluesneedtobeinlinewiththeAdvocate’sforbothsidestoworkwelltogether.Thoughusuallyidealistic,iftheirworkenvironmentdoesnotlineupwiththeirvalues,peoplewiththeAdvocatepersonalitytypecanbecomeangryandbitter.Butifit’sabalancetheycanhandle,withalittleencouragementeverynowandthen,Advocateswillworkhardandthrive.Peoplewiththispersonalitytypearemorethancapableofhandlingtasksandworkplacerelationships.



提倡者—同事AdvocateColleagues



作为同事,提倡者很可能会相当受欢迎。他们很可能被视为积极、雄辩、有能力的朋友。他们最大的优点是能够识别别人的动机、消除冲突和紧张,甚至能让其他人感觉不到干扰。

Ascolleagues,Advocatepersonalitiesarelikelytobecomequitepopular.Theyarelikelytobeseenaspositive,eloquent,andcapablefriends.Amongtheirgreateststrengthsistheabilitytoidentifyothers’motivesanddefuseconflictsandtensionbeforeanyoneelseevensensesadisturbance.



提倡者可能更重视为提高效率而共同合作,鼓励努力自己工作,并在需要时帮助他人。虽然这通常是一种积极的力量,但也有其他人利用提倡者的愿望去完成事情的风险。同事们可以通过将他们的任务委托给他们那更专注的,作为同事的提倡者的办公桌上来完成事情——不管是故意的还是没有意识到的

Advocatesarelikelytoplacemoreimportanceonworkingtogetheroverefficiency,encouraginghardwork,andhelpingotherswhenneeded.Whilethisisusuallyastrength,thereisariskthatotherswilltakeadvantageofAdvocates’desiretogetthingsdone.Coworkersmaydothis–onpurposeorwithoutrealizingit–byshiftingtheirtasksontotheirmorededicatedAdvocatecoworkers’desks.



还应该记住,在一天结束的时候,提倡者仍然是内向的人,这种样子并不总是受欢迎的。他们需要退后一步,独立行事,以自己的方式追求自己的目标。如果提倡者认为他们的价值观受到了一个道德上有优越感的同事的损害,这种不健康的情况倾向可能会突然出现。

Itshouldalsoberememberedthat,attheendoftheday,AdvocatesarestillIntroverts,andthiskindofpopularityisn’talwayswelcome.Theywillneedtostepbackandactthelonewolffromtimetotime,pursuingtheirowngoalsintheirownways.AnunhealthyversionofthistendencymaypopupifAdvocatessensethattheirvaluesarebeingcompromisedbyamoreethicallyrelaxedcolleague.



提倡者—经理AdvocateManagers



作为经理,提倡者往往不喜欢使用他们的权力。具有这种人格类型的人更愿意看到那些在他们手下平等工作的人。他们通过专注于协调任务和监督人们,把事实和细节留给其他人来做。他们努力工作,来鼓励别人,而不是用鞭子鞭笞。

Asmanagers,Advocatesoftendislikeusingtheirpower.Individualswiththispersonalitytypeprefertoseethosewhoworkunderthemasequals.Theydothisbyfocusingoncoordinatingtasksandsupervisingpeople,leavingthefactsanddetailstoothers.Theyworkhardtoencourageothers,nottocrackthewhip.



这并不是说提倡者的标准很低,远不是这样。提倡者的平等意识意味着他们希望下属能够像他们一样有能力、有动力和可靠的。

That’snottosaythatpeoplewiththeAdvocatepersonalitytypehavelowstandards–farfromit.TheAdvocates’senseofequalitymeansthattheyexpecttheirsubordinatestobeascompetent,motivated,andreliableastheAdvocatesthemselves.



提倡经理是敏感、理解和公正的,能欣赏他人的个人风格,并能准确判断他人的动机。然而,如果员工的行为或态度损害了主教练的道德或价值观,他们就不在这些品质中感到安慰。

Advocatemanagersaresensitive,understanding,andfair,abletoappreciateindividualstylesandtomakeaccuratejudgmentsaboutothers’motivations.However,ifanemployee’sactionsorattitudeunderminesanAdvocatemanager’sethicsorvalues,theywillfindlittlecomfortinthesequalities.



具有这种人格类型的人在可靠性和道德上都不能容忍失误。但是,只要不出现这样的失误,提倡者就会不懈地工作,以确保下属感到被重视和快乐。

Peoplewiththispersonalitytypehavenotoleranceforlapsesinreliabilityormorality.But,solongasnosuchlapseoccurs,Advocateswillworktirelesslytoensurethattheirsubordinatesfeelvaluedandhappy.





结论Conclusion



“最后,这是你的行为,你如何回应环境,揭示你的性格。”——凯特布兰切特

“Intheend,it’syouractions,howyourespondtocircumstance,thatrevealsyourcharacter.”——CATEBLANCHETT

很少有个性类型像提倡者那样热情和神秘。身为这种人格类型的人,你的想象力和同情心使你成为一个珍视自己的正直和深切原则的人。然而,与许多其他理想主义类型不同,你也有能力将这些理想转变为计划并执行它们。

FewpersonalitytypesareaspassionateandmysteriousasAdvocates.Assomeonewiththispersonalitytype,yourimaginationandempathymakeyousomeonewhocherishestheirintegrityanddeeplyheldprinciples.Unlikemanyotheridealistictypes,however,youarealsocapableofturningthoseidealsintoplansandexecutingthem.



然而,提倡者很容易在他们的理想主义和决心面前被绊倒,这更多是在责任比能力更大的领域里。生活中有很多领域可能会让你面临挑战,有时甚至会让你怀疑自己到底是谁。从人际冲突、面对不愉快的事实、追求自我实现、或者找到与你的内心和谐一致的职业道路中,任何事情都会引起你内心的挫败感。

YetAdvocatescanbeeasilytrippedupinareaswheretheiridealismanddeterminationaremoreofaliabilitythananasset.Therearemanyareasinlifewhereyoumayfacechallengesthat,attimes,canevenmakeyouquestionwhoyoureallyare.Anythingfromnavigatinginterpersonalconflicts,confrontingunpleasantfacts,pursuingself-realization,orfindingacareerpaththatalignswellwithyourinnercorecancauseinternalfrustration.



到目前为止,你读到的只是一个介绍,我们可以告诉你的关于提倡人格类型的不到百分之五。你可能喃喃自语道:“哇,这真是令人毛骨悚然,”或者说,“他们比我最亲近的人更了解我。”你甚至可能有点不舒服,因为你真的不习惯被人理解。

Whatyouhavereadsofarisjustanintroduction–andlessthanfivepercentofwhatwecantellyouabouttheAdvocatepersonalitytype.Youmayhavemutteredtoyourself,“Wow,thisissoaccurateit’screepy,”or,“TheyknowmoreaboutmethanpeopleI’mclosestto.”Youmayevenbealittleuncomfortablebecauseyouarereallynotusedtobeingunderstood.



这不是一个骗局。你感觉到了这被理解的感觉,因为你是。不,我们没有监视你一一相反,我们花了几年时间研究倡导者的生活故事、经历和对数百项调查的反应。一步一步,通过洞察力洞察,我们准确地发现了倡导者是如何思考的,以及他们需要什么来达到他们的全部潜力。

Thisisnotatrick.Youfeltunderstoodbecauseyouwere.Andno,wedidnotspyonyou–rather,wespentyearsstudyingAdvocates’lifestories,experiences,andresponsestohundredsofoursurveys.Stepbystep,insightbyinsight,wediscoveredexactlyhowAdvocatesthink,andwhattheyneedtoreachtheirfullpotential.



这就是我们所知道的,你们所面临的许多挑战(未来都将面临)已经被其他的提倡者所克服。你并不孤单。你只需要从别人的错误和成功中吸取教训。

Thisishowweknowthatmanyofthechallengesyou’vefaced(andwillfaceinthefuture)havebeenovercomebyotherAdvocates.Youarenotaloneinthis.Yousimplyneedtolearnfromthemistakesandsuccessesofothers.



但是为了做到这一点,你需要一个符合你需要的路线图。生命是短暂的,不能偶然的抓住零散和矛盾的建议,这些建议可能对95%的人口有效,而对你无效。我们现在需要更深入的思考并回答:“为什么?“怎么办?和“如果”?“

Butinordertodothat,youneedaroadmapthatfitsyourneeds.Lifeistooshorttostumblearoundgraspingatscatteredandcontradictoryadvicethatmayworkfor95%ofthepopulation,butnotyou.WenowneedtogomuchdeeperintotheAdvocatemindandanswer,“Why?”“How?”and“Whatif?”



你准备好学习为什么,作为一个提倡者,你会按照你的方式行事吗?什么能激励你和怎样激励你?你害怕什么,你暗中梦到什么?你如何才能激发你真实的、非凡的潜能,同时也保持真实的自己?

Areyoureadytolearnwhy,asanAdvocate,youactinthewayyoudo?Whatmotivatesandinspiresyou?Whatyouareafraidofandwhatyousecretlydreamabout?Howcanyouunlockyourtrue,exceptionalpotential,whilealsostayingtruetowhoyouare?



我们的学院为你提供了一个更加专注、自信和成功的路线图。这不适合每个人,你需要愿意挑战自己,面对你的恐惧,并提出和回答你以前没有问过的问题。这不是一个快速的解决方案,也不是一个简单的捷径。我们的目标是帮助你成长,成为你命中注定、应该成为的人,而不是简单地给你一个舒适的环境去享乐。

OurAcademyprovidesaroadmaptowardamorefocused,confident,andsuccessfulyou.It’snotforeveryone–youneedtobewillingtochallengeyourself,tofaceyourfears,andtoaskandanswerquestionsyouhaven’taskedyourselfbefore.Thisisnotaquick-fixsolution,noraneasyshortcut.Ourgoalistohelpyougrowandbecomethepersonyouaremeanttobe,nottosimplygiveyouacomfortablemasktoputon.



你准备好开始你的旅程了吗?然后继续到下一节。我们会在学院里等你。

Areyoureadytobeginyourjourney?Thencontinuetothenextsection.We’llbewaitingforyouintheAcademy.





额外的介绍PremiumProfile



在你的一生中,作为提倡者,你总是寻求答案。从全球问题到你朋友的日常斗争,你不安的头脑一直在担心、质疑和怀疑。你不能真正阻止它。因为你在乎。

Throughoutyourwholelife,Advocate,you’vealwayssoughtanswers.Fromglobalissuestoyourfriend’sdailystruggles,yourrestlessmindhasworried,questioned,andwondered.Andyoucan’treallystopit.Becauseyoucare.



同样对理解的追求使你来到了这里。但这次有点不同。这次是关于你可能有点害怕分析的事情。是关于你是谁。

Thesamequestforunderstandinghasledyouhere,totheseverypages.Butthistimeit’sabitdifferent.Thistimeit’saboutsomethingyou’reperhapsabitscaredtoanalyze.It’saboutwhoyouare.



像你之前的许多提倡者一样,你可能来到我们的网站只是希望了解一些关于你自己的乐趣。你做到了。你喜欢它,所以你一直在浏览。

LikemanyAdvocatesbeforeyou,youprobablycametoourwebsitejusthopingtolearnsomethingfunaboutyourself.Youdid.Youlikedit,soyoukeptreading.



然后,在某一点或另一点,点进了浏览了一些东西。你意识到这比你最初想象的要严重得多。因为有一个问题你总是悄悄地问自己。

Then,atonepointoranother,somethingclicked.Yourealizedthatthisjustgotmuchmoreseriousthanyouinitiallythought.Becausethere’sthatonequestionyou’vealwaysquietlyaskedyourself.



当你又一次被误解时,你问了这个问题。当你怀疑你选择的道路是否正确时,你也已经问过了。当你看到人们从一件没有带给你快乐的东西里找到快乐时,你仍有疑惑。

You’veaskedthatquestionwhenyouwerefeelingmisunderstoodyetagain.You’veaskeditwhenyouweredoubtingwhetheryourchosenpathwastherightone.Andyou’veaskeditwhenyousawpeoplefindhappinessinsomethingthatbroughtnonetoyou.



你想知道是否有其他人同你一样思考、梦想和挣扎—如果是这样的话,你有没有机会了解他们如何应对你所面临的挑战?

Youwantedtoknowwhethertherewereanyothersouttherewhothought,dreamed,andstruggledlikeyou–andifso,wasthereanychanceyoucouldlearnhowtheycopedwithchallengesliketheonesyouwerefacing?



答案是肯定的。因为我们都是独一无二的,但我们也可以比最初看起来更相似。你的人格类型很少见,但世界上仍有数百万的提倡者,凭借他们的洞察力和经验可以极大地赋予他们力量。

TheanswerisYES.We’reallunique,butwecanalsobemorealikethanitmayseematfirst.Yourpersonalitytypeisveryrare,buttherearestillmillionsofAdvocatesintheworld–anddrawingupontheirinsightsandexperiencecanbetremendouslyempowering.



这就是我们能真正帮助你的地方。

Andthisiswherewecanreallyhelpyou.



我们还能告诉你什么?Whatmorecanwetellyou?



你可能刚刚读完了崇尚个性的概述。这是非常详细的,我们希望你发现它对你有启发性。然而,你还没有发现剩下的95%个提倡者的见解。这不是夸大其词。到目前为止,我们还没有触及表面。

You’veprobablyjustfinishedreadingtheoverviewoftheAdvocatepersonality.It’squitedetailed,andwehopeyoufounditenlightening.However,you’restillyettodiscovertheremaining95%ofAdvocateinsights.That’snotanoverstatement.Sofar,we’vebarelytouchedthesurface.





我们花了数千小时梳理人们的生活故事和经历,分析了数百项调查,并测试了无数种不同的方法。我们做到了这一切,这样我们就可以帮助那些像你这样的提倡者,通过真正自己,释放他们经常被误解和被忽视的优势的真正力量,来充分利用生活。

We’vespentthousandsofhourscombingthroughpeople’slifestoriesandexperiences,analyzinghundredsofsurveys,andtestingamyriadofdifferentapproaches.WedidallthissowecouldhelpAdvocateslikeyougetthemostoutoflifebytrulyunderstandingthemselvesandunlockingthetruepoweroftheiroftenmisunderstoodandneglectedstrengths.







怎么学会呢?Howcanyoulearn?



人们以不同的方式学习,所以我们为你准备了几个选择——你可以选择任何对你合适的选择。如果你选择的话,您将能够在任何时候升级。

Peoplelearnindifferentways,sowe’veputtogetherseveraloptionsforyou–youcanpickwhicheverfeelsrighttoyou.You’llbeabletoupgradeatanypoint,ifyouchooseto.



关于提倡者额外的介绍AdvocatePremiumProfile

(非打广告,轻喷,我只是搬运。。。)

第一个选择是我们的242页高级提倡者介绍与完整的发展路线图。它是一个方便的PDF格式,是完美的提倡者喜欢的、鼓舞人心和发人深省的阅读,无论是在家里还是在旅途中。

Thefirstoptionisour242-pagepremiumAdvocateprofilewiththefullgrowthroadmap.ItcomesinaconvenientPDFformatandisperfectforAdvocateswhoenjoyinspiringandthought-provokingreading,whetherathomeoronthego.

AdvocatePremiumProfile+Academy



第二个选项是可下载的高级提倡者介绍和交互式在线学院的组合。你将探索一整年的额外评估、建议和成长练习。你可以追踪你的进展,做笔记,并与其他提倡者交流建议,研究这些材料。

ThesecondoptionisacombinationofthedownloadablepremiumprofileandinteractiveonlineAcademy.You’llexploreadditionalassessments,advice,andgrowthexercisesforanentireyear.You’llbeabletotrackyourprogress,makenotes,andexchangeadvicewithotherAdvocatesstudyingthesematerials.



所有的人格额外介绍+学院

第三个选项是那些希望获得所有人格类型个人资料的人。比单独购买介绍书籍,你可以节省60%以上,并且你会得到和第二个选项同样的访问学院的权限。

让我们继续你的旅程吧!

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Thethirdoptionisforthosewhowishtogetprofilesforallpersonalitytypes.Youcansaveover60%comparedtobuyingtheprofilesseparately,andyou’llgetthesameaccesstotheAdvocateAcademyasyouwouldwiththesecondoption.

Let’scontinueyourjourney!





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