Q/×××备案号：有效期至：（企业名称）企业标准Q/×××J××-2009代替Q/
××××-200×.工作标准.2009-××-××发布2009-××-××实施×××××有限公司发布前言为满足建立技术标
准体系的要求，根据GB/T15497《企业标准体系管理标准和工作标准体系》的要求，结合××××的实际情况，制定本标准。本标准按
GB/T1.1《标准化工作导则第1部分：标准的结构和编写规则》的规定编写。本标准附录A、附录B、附录C均为规范性附录。本标
准由×××××公司标准化委员会提出并负责解释。本标准由×××××公司总师办归口。本标准起草单位：××××××公司技术部。本标准主要
起草人：齐莹、王倩、张莉、吕颖、陶宏、迟颖红。本标准审查人：本标准批准人：本标准系2008年首次发布，自2011年4月18日起实施
。本标准于2007年11月22日首次发布，于2010年12月17日第一次修订。本标准所代替标准的历次版本发布情况为：——GB54
13-1985、GB/T5413.9-1997。工作标准范围本标准规定了电焊工的职责与权限、工作内容与要求、任职资格、检查与考核
方式等。本标准适用于电焊工的岗位和对该岗位的检查和考核。。规范性引用文件本标准中引用的文件对于本标准的应用是必不可少的。凡是注日期
的引用文件，仅所注日期的版本适用于本标准。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本标准。Q／TZG103部门
职能界定Q／TZG109绩效考核管理办法）术语和定义职责.。。权限.。。工作内容与要求.。。任职资格.。。检查与考核按Q／TZG1
09执行。参考文献[b305p192][b312p196]Q/RXH0122S-2011I1 |
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