别靠埋头苦干等着被提拔，牢记这四点，升职加薪更顺利有不少的年轻人，认为只有积极的工作，在公司里做出业绩后才会有升职加薪的机会，可是大量的年轻
人被动的努力后，根本就没有升职加薪的机会;年轻人在职场打拼，要想顺利获得升职加薪的机会，并不能被动地等待机会，只有主动出击，才能掌
握先机;与领导打交道，要是得不到领导的认可，下属几乎是没有机会晋升的，要是跟随的领导是个看重个人利益的人，那么下属再继续努力，被提
拔的机会也非常小公司里新来的同事小卫，虽然是个刚刚毕业的大学生，但是她在好机会面前，从来都不会谦虚；小卫是年后加入公司的，入职的第
一个月就抓住机会转正了，不到半年的时间，小卫也是成功成为了销售部门的主管；通过了解发现，每次同事们遇到难以搞定的客户想要放弃时，小
卫都会主动接过来，哪怕是没有成交的希望，小卫也会主动为客户服务，很多客户是被小卫的诚心打动的；看到机会就抓住的小卫，懂得抓住每一个
有可能成交的机会，就算是被别人判了死刑的客户，小卫都能够想办法搞定，这是小卫能够快速升职加薪的原因。一、主动去抓遇到的好机会与朋友
打交道谦虚确实是好事，但是在职场中却不能谦虚，一旦自己在好机会面前谦虚，那么机会只能是被同事拿走;要明白晋升机会在职场中是很少的，
任何人在好机会面前都会不遗余力地去争取，只有将好机会把握在自己的手里，这才是自己职场发展的转折点;见到机会就扑上去，虽然会显得自己
吃相很难看，但是机会却容易抓在自己的手里，抓到手的机会才是自己的;现实的职场中，有大量的年轻人在机会面前犹豫不决，导致自己长时间遇
不到好机会，错失了自己发展的最好时机;所以说，大家在遇到好机会时，要直接冲上去抓在手里。二、要主动展示自己的能力如果大家有较强的能
力，就要学会在适当的时候表现出来，让公司和高层领导看到自己的才华，这样自己的才华才不会被埋没；在遇到困难的任务时，如果自己有把握能
够解决，那就要学会主动请缨，这是展现自己能力最好的方法，只要自己能够解决遇到的麻烦，一般都是能够得到领导赏识的；很多人在基层埋头苦
干多年，都不如抓住机会好好表现一次；要明白好机会都是自己争取来的；适当的场合和机遇面前，懂得主动的人，在未来的发展中会越来越顺利；
所以说，大家在公司要学会展现自己的能力。三、要学会包装自己如果基层的下属不懂得汇报工作，不懂得展现自己，领导对下属的能力是不了解的
；作为下属只有学会包装自己、宣传自己，领导对自己的能力才能够了解；就像好的产品一样，要是宣传渠道和包装做不好，那么质量再好的产品也
是卖不出去；下属的个人能力同样是如此，大家只有学会包装并且宣传自己，才能够将自己推销在领导的面前；当领导手里有合适的任务时，也会在
第一时间想到合适的人选；不过大家在使用这个方法是，绝对不能出现夸张和造假的行为，要不然会被领导直接拉入黑名单。四、要敢于承担责任大
家抓住机会展现自己时，可能会得到一些机会，但是更多的是领导在尝试，领导也不会贸然对某个下属进行提拔；既然领导发现了自己身上的能力，
为了后面能够得到领导的信任，那么大家要想办法给领导留下靠谱的印象，这是自己升职加薪的最后一步；下属在领导面前要敢于承担责任，工作中
出现的失误要想办法解决，愿意配合领导的工作，不出现甩锅的行为，渐渐就会给领导留下足够好的印象；所以说，大家为了得到晋升机会，在领导面前就要敢于承担责任。 |
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