让人教训深刻的二条潜规则，看不懂就会出错，不会出人头地不管在什么公司中，都会有潜规则存在，可能大家看不懂时，会让自己在公司里有很多的不适应;
其实，在职场中很多的行为，可能自己觉得没有什么，但是在不懂潜规则的情况下，很容易会出现得罪人的行为;公司里的潜规则，并不是明面上的
规章制度，而是长时间大家之间默认的一种形式，通常潜规则都是对领导有力的，并不是说下属的工作能力强，就可以不用考虑潜规则;相信大家身
边都有能力超强的同事，他们之所以不被领导认可，不被公司重用，一般都是看不懂职场潜规则造成。记得同事小倩刚刚加入公司时，人缘还不错，
中午经常和同事们一起外出用餐，人际关系和能力不错的小倩，也是在公司里顺利获得了转正，可是最近同事们都在集体远离小倩;通过了解发现，
小倩是个刚刚毕业的大学生，虽然与人相处比较好，但是她却看不懂公司里的潜规则，有些话说出来导致同事们都不敢接话，为了避免各种麻烦的同
事们，都在刻意远离小倩，这是同事们自我保护的行为;可是小倩确认为，大家在集体针对自己，最终小倩的信心收到了打击，只好选择了逃离公司
。年轻人在公司里，处理好同事之间的人际关系是非常重要，人际关系要想搞好，首先就要看懂潜规则，只有自己尽量不去触碰各种存在的利益群体
，遇到的麻烦积极的解决，别总是出现逃避的行为，才能够让自己的工作高效的完成;尤其是与领导之间的关系，下属只有不触碰领导的权益和利益
，才能够得到领导的重用，领导们是喜欢能力强的员工，但是更喜欢维护领导权益的下属，这样的下属获得的机会也会更多一、领导的安排的事情，
要少说话多做事在与领导打交道时，是有很多禁忌存在的，可能工作能力强的人，在领导面前能够说上话，但是这种下属并不一定会被领导赏识;病
从口入祸从口出，这句千百年来的经典，用在当今的职场中，也是非常合适的;要是下属不小心，说了惹怒领导的话，就会让自己不小心得罪领导;
一旦大家在领导面前乱说话，各种麻烦也会接踵而来，不仅会被领导收拾，也会影响自己的职场前途;所以说，当大家在跟领导打交道时，一定要多
想想自己的前途，尤其是那些看不明白的事情，就不要在领导面前乱说话了，毕竟保护好自己是最重要的。二、尽量不要给别人留下爱把柄现实的职
场中，有些年轻人在公司里说话真的是太随意的，不管做啥事情，都不会按照规章制度来办事;按照公司的规章制度来做事，即便影响到了别人，可
能别人也不会说什么，但是那些不按照规章制度办事的人，就是在挑战公司里的潜规则，这种行为也会给同事们留下把柄;当自己遇到与同事有竞争
的事情时，那么同事就会利用自己的把柄在公司里搞事情，甚至自己在竞争的事情上失败的很彻底;所以说，大家在职场打拼，可以不是做事最多的
人，但是要做遵守潜规则的人。 |
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