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项目疫情应急预案
2022-03-03 | 阅:  转:  |  分享 
  
项目疫情应急预案针对项目可能出现的新型冠状病毒感染肺炎疫情,结合项目实际情况,做好疫情出现后的及时救援、处置、尽量减少疫情扩散,定应急管理处
置预案。一、疫情应急小组疫情应急小组与疫情控制小组相结合,具体分工及职责如下:(1)组长:杨某1、全权指挥、协调项目应急救援、处置
工作,协调各成员应急工作,最大限度减少疫情对项目造成的损失;2、保持与当地防控部门及上级主管部门的直接联络与通报;3、根据项目出现
的疫情情况及产生的危害,决定项目是否停止施工;(2)协调:汪某1、落实应急工作所需经费;2、确定可能发生疫病的应急处置措施,救援路
线,隔离方案等以使应急反应能及时快速启用;3、监督并指导疫情出现后的人员隔离、管控工作(3)救援:汪某1、对需隔离者接送,对隔离或
送医者所需物品器材运送2、对疑似病例者的送医3、对防控专用车辆消毒工作(4)管控:孙某1、应急预案启动后采取措施,对接触者进行隔离
2、对疑似病例第一时间收集接触者、过往史3、积极配合协助其他小组成员的应急处置工作(5)后勤保障:杨小林1、准备好疫情应急应急交通
工具、应急器材、建立档案并归档,为应急反应行动的启动,做好物资源数据储备2、有效地组织疫情应急反应物资资源到施工现场,并及时对疫情
现场进行增援,同时提供后勤服务(6)调查处置:陈某1、疫情出现后,详细了解染病者活动饮食及接触者情况,并对疫病传播方向和途径做出科
学理性分析2、配合政府主管部门对病原体疑似携带体进行处理;3、对现场的有关资料进行取样封存;4、协助上级调查人员对疫情进行调查。二
、应急管理措施应急管理措施按照对出现病毒感染症状的员工采取观察-隔离-送医确诊的方式处理。2.1各劳务负责人(吕某)及其他员工发现
员工有发热、咳嗽等症状后立即报告劳务负责人,由劳务负责人对其进行体温检测,对体温大于等于37.3℃人员,采取如下措施。(1)立即送
往隔离寝室进行单独隔离。并由应急协调小组负责人(蒋大奎)对隔离者接触过的人员及经过地进行调查备案。(2)对隔离者接触人员,由各劳务
负责人进行观察,以便及时发现可能出现的新增病情。(3)隔离者经24小时隔离,病情消除情况好转后继续隔离观察,直到排除患有新型冠状病
毒感染肺炎的情况时,才能解除隔离。2.2隔离者经24小时隔离观察,病情无好转者,采取如下措施。(1)由救援成员(汪某)使用疫情防控
专用车辆,送往姚安县人民医院就诊。(2)由项目经理(杨某)宣布启动应急预案。(3)该隔离者所属劳务队伍停止施工,与隔离者接触者全部
在寝室进行自我隔离,并由各劳务负责人及应急协调小组负责人进行监督控制。对该劳务队伍的宿舍、使用工具、施工现场进行彻底消毒。(4)由
项目经理向上级主管部门与公司安全部门通报;2.3当送医者经医疗机构确定为疑似病例或确诊时采取如下措施。(1)项目立即全面停工并封闭
现场,该员工所属劳务队人员全部隔离。由后勤保障负责人(庞某)统一配送所需生活及防控物品器材。(2)由调查处置(陈某)迅速开展初步调
查,了解染病者活动饮食及接触者情况,并对疫病传播方向和途径做出科学理性分析。(3)项目经理向当地疫情控制部门、上级主管部门与公司安
全部门通报。(4)协助上级调查人员对疫情进行调查、处理三、应急医院、路线项目应急救援医院:某区第二人民医院,电话:略。应急路线选用交通量少,距离医院较近的线路如下:略
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