配色: 字号:
【懒猪瞬间】想到用人
2023-03-11 | 阅:  转:  |  分享 
  
【懒猪瞬间】想到用人文/子曰诗云2004-2-8 10:55:31一个国家,是由各个单位组成。国家的发民和进步,离不开单位。一个单位要发展和
进步,就要用人。用人的问题,自古以来就被一直重视的。帝王时代,世代传袭,那是家天下,用人,当然是以家人为主,那里的用人,非家人即亲
戚,怕大权旁落,失家失天下。即使如此,用人问题,仍然是关系到这个家天下还能不能成为家天下的关键。为了保证家天下,一家之中难得全才,
治国理民,没有些才干显然是不行了,因此历代帝王没有不重视用人的,一是接班人的选择,关系到家天下的存亡,英明的继任,会使天下归心,民
心所向,国运昌隆,昏庸的继任,就会失民心,众叛亲离,国家每况愈下,忘国败家。二是大臣的选择,这关系到家天下会不会有贤明的臣子扶持的
大事,选贤任能,也可以看到一代明君。但历朝历代,围绕君侧,总有一些人会压制贬低另外一些人,另外一些人又不甘于寂寞,于是朝野争斗。看
来用人问题确实至关重要。不只是古代如此,现代人,也是非常重视用人。进入了新时代,天下不是一个人的了,天下是大家的,人民的天下,用人
,也不是以家人和亲戚为主了。以人为本,这是在一个单位的用人思想。如何用人,这不仅仅关系到单位,也关系到国家。用人如此重要,无论国家
还是单位,都非常重视,这应该是好事。选贤任能,事业兴隆,为达到选贤任能的目的,国家采取人才交流,启动人才市场,避免人才积压和不当使
用,这极大地方便了人才脱颖而出。也确实有一些人因此成为国家,单位的栋梁。任人唯贤这是自古以来得到印证的用人之策。现在国家进入经济轨
道,步入商业时代,对人才的要求应该更高。有的人说现在有些领导不会用人,那才不对呢,领导会不用会用人?领导看得清楚呢,谁能用,谁不能
用,都是心中有数。你以为你有才不用人吗?是因为你这样的才就是不能用。用了你的才,就会显得别人无才。用了你这样的有才的人,别人的才就
不能用,用你,你没有什么好处给他,他用你何用!用了他,他对领导有用,为何不用!这样的人用了,他们什么好处也没有,不用,自在他们的理
上。不用这样的人,他们可以得外快呀。应该说,现在领导最会用人了:于事业有用的不用,因为于自己无用,用与自己有用的,有才的不用,用无
才的,这样才看见自己的高明。不过他是有点太自作聪明了。最后弄不好,他们自有苦吃,多行不义必自毙。经常出现在媒体的那些因用人不当,最
后自己也被拉少马的人,也并不少见。
献花(0)
+1
(本文系子曰诗云原...原创)