《干法》:关于如何提高工作积极性,这是我听过的最好的答案。就像《干法》这本书中说的那样,工作能够锻炼人性、磨砺心志,工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。由于不知道工作的目的,大家在日复一日的工作中,会产生各种负面的情绪,从而失去工作积极性。稻盛和夫在《干法》中说,人工作的目的是为了提升自己的心志。“工作造就人格。”要全神贯注地把精力投入到工作中去,在工作中磨炼你的心智。
其实稻盛先生刚加入京都公司的时候也对新型陶瓷的研究工作毫无兴趣,他的办法是先排除厌恶工作的负面情绪,倾全力把眼前工作先做好,然后再在不断的努力过程中对工作投入感情,在这个过程中,就不知不觉地为工作当中的魅力所吸引,正所谓“日久生情”,尤其是自己投入很多情感之后,开始一定是要强迫自己,但很快就会主动起来,尤其是看到了工作背后的意义之后。
稻盛和夫:工作是一场提升心志的修行。在《干法》一书中,稻盛和夫不仅回答了为什么要工作,还告诉我们应该怎样去工作。在稻盛和夫看来,一切工作是从心态开始的,你如何看待自己的工作,比怎么样去工作更重要。1.工作最重要的目的在于通过工作来磨练自己的心志、提高自己的人格。3.即使你讨厌工作,但又不得不努力工作,那么在努力工作的过程中,你脆弱的心灵就能得到锤炼,你的人格就能得到提升,你就能抓住幸福人生的契机。
《干法》稻盛和夫一生的经验都在其中,想成功必须不能错过。此书包括六个章节,我们将从这六个章节分析——为什么要工作、如何投入工作、创造性地工作等开始讲解,方便大家可以对应书籍章节有序的进行了解。稻盛和夫在书的前言曾说:“人为什么要工作?”许多人把“努力工作”、“拼命劳动”看得毫无意义,他们甚至对积极工作的人报以冷笑和鄙视。2.让自己喜欢所从事的工作:如何投入工作。然后这种心态去工作,是无法投入工作的。
《干法》:稻盛和夫,听过很多大道理,仍然过不好这一生。大概这就是我们只能是芸芸众生,而不是稻盛和夫这般哲学家的原因。稻盛和夫27岁创办京都陶瓷株式会社,52岁创办第二电信,这两家公司又都进入世界500强!稻盛和夫最让人惊讶的地方恐怕是他会给自己洗脑,洗涤和拷问自己的灵魂,一旦发现自己有贪图享乐的想法就谴责自己。读过很多书,走过很多路,听过很多大道理,却依然过不好这一生。
干法读书笔记范本《干法》读书笔记《干法》读书笔记心得感悟1000字作者:投稿 | 时间:2019-1-18 20:6:0 | 评论:0 | 浏览:68《干法》读书笔记心得感悟1000字:工作真的可以成为你幸福的来源。马云,张瑞敏,俞敏洪三位特别勤奋的人都特别推荐了稻盛和夫的这本《干法》。一、工作可以提升自己的心智-只有通过长时间的工作,磨练了心志,才会具备厚重的人格,在生活中沉稳而不摇摆。二、工作可以造就人格,不要把它和生活对立起来。
稻盛和夫:好工作是干出来的。稻盛和夫认为,理解工作的意义,全身心投入工作,你就能拥有幸福的人生。不仅如此,稻盛和夫甚至产生了“工作太有意思了,太有趣了,简直不知如何形容才好”种念头,自此,稻盛和夫的人生进入了良性循环:越是努力地工作,周围人对他的评价也就越高;稻盛和夫认为:工作的结果=思维方式*热情*能力。工作也一样,只有迷恋工作、热爱工作,才能长期坚持艰苦的工作,一以贯之,无怨无悔。
今天我们推荐的《干法》,作者就是稻盛和夫先生。因为我们在潜意识中,把生活和工作放在了对立面,而对于稻盛和夫先生来说,工作是幸福来来源。在《干法》这本书里,稻盛和夫先生完整的表达了自己对工作的看法和做法,面对稻盛先生对于工作的观点,我深感惭愧,我们很多人其实都是被迫工作,或者不得不工作的人,真正热爱自己工作的寥寥无几,但是我相信这本书一定会给一部分让带来改变,当然,我也会是其中之一。
关于稻盛和夫的《干法》昨天听了稻盛和夫的《干法》,这本书我犹豫了好久了,每次看见它就想起12年E送我的那本《活法》,当时甚至还准备写读书笔记来好好领悟它。书中写了稻盛和夫年少时也如普通人一样,对人生充满了迷茫,也一样浮躁的想四处找寻自己的意义,结果被迫接受了自己命运的安排,并百分之百的投入到工作中,终于获得了首次成功并领悟到工作的意义,认为工作是人生修炼最好的方式。
介绍完这本书的基本情况,下面,我从三个方面来给你详细说明什么才是稻盛和夫认为的正确的工作观:第一,工作的根本意义在于,磨炼灵魂,提升心志,掌握人生的主导权;爱上工作的人会想方设法把工作干好,他们永远不会被动地等待领导来布置工作,而是自动自发地、创造性地展开工作,稻盛和夫把这样的人称为“自燃型”的人。《干法》这本书是稻盛和夫对自己长达50多年的工作心得的总结,探讨的是正确的工作态度;
真正明白职场的人,一定知道这六种“干法”说起干法,我们第一想到的人一定是稻盛和夫,他管理的企业多家都进入了世界500强,关于管理上的三部作品《活法》、《干法》、《心法》更是受到了世人的追捧。我今天要说的六种“干法”更是总结了稻盛和夫的作品《干法》。只要能领略下面的六种“干法”,在职场上你一定能走的如鱼得水。追求完美,会更好的让自己在工作上发挥力量,久而久之在工作上你就会竭尽全力的去追求完美。
<<干法>>读后感? 2010年,日本航空向东京地方法院申请破产保护。打开本书,内容简介里是这样写道:这是稻盛和夫首次与读者分享自己在工作上的做法和心得,稻盛先生结合自己70余年切身经历所获得的工作经验,与读者探讨工作的真正意义以及如何在工作中取得成绩,《干法》为身在职场的读者点燃了指路明灯,这是他不可动摇的信念,也是被他实践且证明了的正确的工作哲学。
领导力|《干法》:日本经营之圣稻盛和夫的经营哲学。稻盛和夫写作本书的背景之一,是西方社会普遍流行的近代劳动观,这种劳动观认为:工作时间应该尽量缩短,工作报酬应该尽量增加,随着西风东渐,把劳动看成苦役的观念、把工作当成苦差事的人在日本也多了起来,稻盛和夫斩钉截铁地驳斥和批评了这种错误观念,指出必须坚持“愚直地、认真地、诚实地”工作,而努力工作的彼岸就是美好人生。
【蒸发冷却团队】《干法》([日]稻盛和夫)学习摘录(6)本次例会我们学习了第1章“磨炼灵魂,提升心志:为什么要工作”,下面是摘自本部分的经典语录,与大家分享。第1章 磨炼灵魂,提升心志:为什么要工作。有时你们或许会感到疑惑:“工作到底是为了什么?”每当此时,希望你们记住下面这句话:——摘自 第1章《磨炼灵魂,提升心志》(005页)黄老师与蒸发冷却团队成员一起学习《干法》
你有没有价值,看看自己的工作就知道了。而现如今,在社会中,有一种明显的倾向,即人们不喜欢工作,甚至厌恶工作,有时候还会尽可能的逃避工作。迫于生活压力,小林大悟接受了入殓师的工作,简单地说,这是一份为亡者整理仪容着装的工作。或许的确像稻盛和夫所说的:“人工作的目的是为了提升自己的心志。一心一意投身于工作,这本身就是磨练人格的修行,通过这种心志的提升,我们每个人的价值也能随之提升。”1.人为什么而工作?
《干法》稻盛和夫关于作者曰本企此界神一般的教父〇 一生创办了两家世界五百强的企业。关于本书这是稻盛和夫以78岁高龄出任曰航CEO之后推出的第一本书,也是稻盛和夫苜次与 读者分享自己在工作上的做法和心得。咱上次说了,当时稻盛和夫的工作是研究新型陶瓷材料,也算上是世界先端技术了,稻盛和夭就这样艰苦研究,还玎阅了很多关于新型陶瓷技术的美国专业杂志来研究,用他自B的话说,当时真的是■‘痴狂”地工作。
图解《干法》——让我们对工作充满干劲的一本书。讲到执行力的课题,我们不得不提起稻盛和夫先生的人生公式:人生/工作的结果 = 思维方式 × 热情 × 能力。从这个公式我们就可以看出,稻盛和夫先生身上有许多值得称道,值得咱们认真领悟与学习的地方!最重要的是,他热爱工作,视人生如修炼,而工作是最好的修炼方式!依旧闲言少叙,咱们一起图解这本让我们工作充满干劲的书——《干法》!
如何把喜欢的工作变成擅长的工作。开始工作吧!我带实习生的时候,就遇到过总是带着“拒绝”的思维方式工作的实习生。很多人问我,怎么保持生活愉快,其实方法就是工作要愉快,做自己喜欢的工作。》《沟通的艺术:看入人里,看出人外》,一方面是因为这些书是我负责的,另外一方面就是在你工作前你就掌握方面,做起事来事半功倍,你得到的鼓励多,工作热情高,更容易获得经验,更能从工作中得到乐趣。
30岁后,人与人的差距体现在哪里?小兰的座右铭是“请尽情压榨我,让我成为一个有利用价值的人吧!”的确,小兰也确实做到了“物超所值”,拿着实习员工的工资,却做着好几个老员工的工作,每天第一个到公司,晚上最后一个才离开。有了小兰分担工作,一些老员工便愈发轻松了,很多人在背后暗暗窃喜,甚至偷偷说小兰有些“呆傻”,面对这样的情况,小兰却从未在意,仍旧保持着积极主动的工作态度。
稻盛和夫,“人生是一个不断修行的过程!”稻盛和夫说,“为了离开人生的时候,带着比出生时更美的灵魂离开。”我想我没有那么高尚的境界,我只为现实的物质奋斗着,但是现在吃穿不愁,我们却还想要更多,即使现在的一切都得到了满足,你还想得到更多。稻盛和夫说,人生是一个不断修行的过程。也只有当下的工作才有意义,并且我未来的一切都是由当下的工作组成的,失去了当下,人生便没有未来可言!
稻盛和夫:人在工作中成长,在学习中沉淀。我们要从内心喜爱自己的工作,付出不亚于任何人的努力,全神贯注投身于工作,通过这条道路——也只需要通过这条道路——我们就会懂得人生的意义和价值,磨砺心志,提升人格,领悟人生的真谛。而且日本的劳动者认为,相对于玩乐,工作更能让人感受到幸福。过去,我们日本人曾经非常珍视劳动的意义和价值,懂得勤奋工作能够产生自豪感,带来精神的富足,甚至可以感受到整个人生的意义。
“烦恼过后,我下了一个决定:先埋头工作。不再发牢骚、不在说怪话,把心思都集中到自己当前的本职工作中来,全力以赴。”稻盛先生在书里回忆道,“我工作的认真程度,真的可以用‘极度’二字来形容。在松风工业,我的任务是研究最尖端的新型陶瓷材料。我把锅碗瓢盆搬进了实验室,睡在那里昼夜不分,连一日三餐也顾不上吃,全身心地投入研究。这种‘极度认真’的工作状态,在旁人看来,真有一种悲壮的色彩。”
稻盛和夫的“干法六步”他通过总结自己的人生经验,出版了《干法》一书,在书中给我们总结出了“干法六步”,也就是本书的六个章节。这是干法六步中最重要的一步,它在干法六步中占的比重超过90%。稻盛先生认为,工作不仅是为了生存、为了温饱,工作能够锻炼人性、磨砺心志,工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。稻盛先生根据自己的亲身经历告诉我们,与其找自己喜欢的工作,不如投入工作让自己喜欢工作。
稻盛和夫《活法》《干法》精华解读《活法》一、实现理想。1.改变思维方式,人生将180度转弯。①人格=性格+哲学。②人生工作的结果=思维方式×热情×能力。2.心态决定命运。3.只有主动追求的东西才可能到手。建水库的例子。——让我想到:应该随时做好各种知识的储备,书到用时方恨少!
书单 | 这6本小长假就能翻完的轻量级作品,助你弯道超车!先别塞~以下,常识君为大家准备了一份助你“弯道超速”的书单呦~闲话不多说,进入今天的主题——常识君为大家准备的下面这6本书都是适合在节假日翻看的轻量级作品(不厚、三天能看完、易懂不难啃),一起来瞅瞅~《干法》总结了“日本经营之圣”稻盛先生70多年工作经验,完整阐释了稻盛和夫关于工作的看法、做法,被多家企业的成功实践证明了的正确哲学。《吃掉那只青蛙》
【蒸发冷却团队】《干法》([日]稻盛和夫)学习摘录(10)本次例会我们学习了第1章第五小节:乍看的不幸,实际上是幸事和第六小节:努力工作的彼岸是美好人生,下面是摘自本部分的经典语录,与大家分享。——摘自 第1章《磨练灵魂,提升心智》(022)就是说,即使你讨厌你的工作,但又不得不努力工作,那么在努力工作的过程中,你脆弱的心灵就能得到锤炼,你的人格就能得到提升,你就能抓住幸福人生的契机。
【蒸发冷却团队】《干法》([日]稻盛和夫)学习摘录(4)《干法》,[日]稻盛和夫(著), [中]曹岫云(译)本次例会我们学习中文版序“我的劳动观”,下面摘自本部分的经典语录与大家分享。中文版序。——摘自 中文版序《我的劳动观》(XVII页)——摘自 中文版序《我的劳动观》(XIX页)黄老师与蒸发冷却团队成员一起学习《干法》
365听书《干法》《干法》的作者稻盛和夫清楚阐述了他的“工作观”“劳动观”,那就是工作能磨练人的心志,通过工作人们可以克服各种困难和考验,从而让自己的人生时来运转。《干法》里提到“当你竭尽全力时,神灵将会现身”,但稻盛和夫强调,如果你的努力并没有到极致,那么神灵也是懒得出手相救的。在稻盛和夫眼中,任何一项工作,如果缺少了“持续力”,那么想要完成让人满意的工作,是不太可能的。
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