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有个笑话是这样说的,一个人去做手机贴膜,手机刚递给对方没一会儿,他就开始慌张地找寻:“我的手机呢?”一次,和朋友聚会时,有人提议,把手机集中放在一个盘子里,所有人不许看手机,谁看手机谁交罚款。她由于工作原因,时常盯着手机,就连在陪伴孩子时,眼睛也不离手机,很难把注意力放到孩子身上。年复一年,日复一日,我们把时光慷慨地...
7个细节决定“第一印象”有研究指出,写字方式、字迹大小在一定程度上能反映出人的性格特征。《今日心理学》(Psychology Today)杂志有一篇文章指出,穿衣时所选择的衣服颜色也可以反映出人的性格特征。以咬指甲为例,有研究指出,咬指甲的人很可能是完美主义者,并且更容易精神紧张。研究显示,蓝眼睛的人不易相处,比起深色眼睛的人更容易嗜...
当你与人谈话时,请谈论对方,并且引导对方谈论他们自己。2.人们不喜欢反对他们的人。3.人们不喜欢被反对。当然,成为一名好的听众,并非一件容易的事,这里我有5点建议可供参考:  1.注视说话人  2.靠近说话者,专心致志地听  3.提问  4.不要打断说话者的话题  5.使用说话者的人称--"您"和"您的"  六、如何巧...
其他人也可以帮你进行这个过程的第二步,他们会指出你比较这些信息时所忽略的方面,或者错误的逻辑。但是,你不会希望让别人来帮你选择。当需要做决定的时候,我的经验是大多数人倾向于走极端:他们要不就是在任何决定上都依赖别人、从来不会自己拿主意,要不就是成为一个全面问题解决专家,不光为自己作决定,也去帮其他人做决定:他们为自己...
牢固人际关系的36计第1计:如何懂得“听人说话”是受别人欢迎的前提。第5计:与人交往注意不要过于亲密,保持适当的距离,有助于友谊的持久。第6计:微笑是增进人际关系的宝贵财富。第7计:记住对方的姓名有助于进一步的交往。第9计:适当的穿着打扮有助于增进人际关系。第12计:与朋友相交不念旧恶,对对方的良好表现要及时地给予褒扬。第36计...
规矩二:韬光养晦,厚积薄发,切不可一上酒桌就充大。规矩七:自己职位卑微,记得多给领导添酒,不要瞎给领导代酒,就是要代,也要在领导确实想找人代,还要装作自己是因为想喝酒而不是为了给领导代酒而喝酒。规矩十三:假如,纯粹是假如,遇到酒不够的情况,酒瓶放在桌子中间,让人自己添,不要傻不垃圾的去一个一个倒酒,不然后面的人没酒怎...
在这种情况下,如果你首先积极主动地伸出友谊之手,你就在使对方成为你的朋友上成功了一半。正确的做法是放松心情,树立起信心,大大方方地去交往,比如试着问对方有什么爱好、夸赞对方着装得体等,先引出话题,使交谈进入到一种活泼、愉快、轻松的氛围中。如果对方给你留下了联系方式,你最好是主动问候对方,“节日好”、“工作好吗”等问候...
世界第一人脉专家,哈维麦凯的20个重要观念。- 麦凯的父亲告诉他自己需要建立顾客资料档案。- (辞职、开除、退休、变换工作,包括客户和竞争对手,也许公司政策改变,也许竞争对手的业务员犯错误, 或者产品不够 好,这个就是我们的大数法则)- 这个就是我们的大数法则,只要我们不断地开发新顾客,我们总会积累其大量的顾客。- (14)有钱...
同事相处的距离艺术。因为多数人对异性没有排斥感,而且 喜欢帮助异性工作伙伴,他们把这个看作是同事中成就感的一个标志。千万勿将办公室的异性关系处理成类似“恋爱关系”所期望的那种结果,也不要与某个异性发展成比之其他异性 更为亲密的关系。男同事有男同事的苦恼,女同事有女同事的苦恼,他们可能会因为工作头绪繁多而忙得焦头烂额,可...
与人相处,技巧很重要,掌握好了,你的人际关系将会如鱼得水。提高人际交往和掌握成功的人际关系技巧的第一步是了解人和人性可简单概括为DD“按照人们的本质去认同他们”,“设身处地认同人们”,而不要用自己的眼光 去看待别人,更不要把自己的意志强加于别人。问题的解决不在于你有多努力,而在于你有没有巧妙地运用好方法,许多问题只要方法...
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