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因为这个,老板跪下来求我别辞职……年轻人看了很得意,纷纷转到朋友圈,想吓唬自己的老板。不是每个年轻人辞职,老板都会瑟瑟发抖的好吗。很多人辞职,老板只会松一口气,说谢天谢地。老板从来不怕普通员工辞职,管你几岁。老板怕的是,牛逼的、不可替代的员工辞职。所以,你想在老板面前硬气吗?有一次我叫同事下楼去抽烟,同事问我,老板你...
为什么中层领导工作越努力,下属却可能越抵触?那就是中层领导工作很努力,甚至中层领导工作越努力,因为你的努力,就意味着下属的工作量会更大,目标会更高!因此,一个中层领导越努力,我都这么努力,你为什么不努力?中层领导越努力,下属越可能会抵触,因为工资是一样的,但工作多了。下属自然会努力工作!中层领导一定要统一自己内部的员...
不管你做什么工作在哪上班,都要明白这2个职场思维,很精辟。点击右上角【关注】霸王课头条号,私信回复“好课”,赠送您价值万元的100节职场精品好课(定期更新)~本文共907字,阅读全文约3分钟。亲爱的霸友你好,欢迎来到霸王课的职场课堂.通过职场,改变自己的命运。工资高,工作轻松,小罗还是很满意的。更多职场技能请戳 为什么关注霸王课...
副职领导怎样才能得到上级的重用和下级的敬重?副职领导在分管下属眼里就是最大的领导,副职领导在正职眼里就是最大的助手。副职领导不好做,上级会说你工作不力,下级会说你工作任务布置太重。副职领导也好做,有上级替你担责,有下级替你干活。问题决策时,要做好沟通协调,与正职和其他副职沟通方案。作为安排工作,布置工作的副职领导,当...
优秀员工的十大好习惯,做到五个以上,升职加薪不是难事。对于刚入职场的大学生而言,需要重点向公司的优秀员工学习,其中最需要学习的就是优秀员工的好工作习惯。一旦掌握了些好的工作习惯,很快就可以脱颖而出,升职加薪那都不是事儿!一起来看看优秀员工的十大好习惯吧!如果发现自己不受重视,升职加薪难,看看是不是这些工作中的细节出现...
与领导相处很简单,说好三句话,做好三件事,打发三个人。在职场上,与领导处理好关系的重要性不需要小编在这里唠叨,可是大家都觉得与领导处好关系非常难,下面我们来总结一下,与领导相处就变得简单了:【2】做好领导安排的紧急事——领导安排的紧急事一定要高于你的日常工作,不影响日常工作最好,如果影响的话,以领导安排的紧急事项为主,...
【2】没事也给领导打打太极——其实领导并不喜欢太透明的员工,所以,在执行领导的决定或者与领导共事过程中,我们也可以学会绕个弯子,如果你显示的太老实了,领导说什么就是什么,领导怎么安排你就怎么干,很有可能你就成为被领导欺负的那一个,也就是在领导面前不能让领导觉得你太老实,所以时不时的打打太极,转几弯子,可以让领导感受到你...
逻辑思维能力强的人常用的6种思维方式。为什么要建立逻辑思维呢?其实,衣柜相当于思考框架,思考框架最大的意义就是能够帮助你往正确的方向去思考,好的思考往往导向好的结果。逻辑思维也可以理解为思考方式。在人与人的聊天中往往少不了对一本书一首歌一部电影的评价,针对这类询问大部分人应该就是以自我感觉开头,比如“我觉得很棒啊!……...
「职场老油条」我工作2年晋升项目经理,全凭掌握汇报工作的3个套路。混职场有两个安身立命的技能,一个是跟同事甩锅,另一个就是跟领导汇报工作。第一种误区是工作汇报总是事无巨细,根本不管领导烦不烦。第二种误区和第一种恰恰相反,下属跟上司汇报工作,总是轻描淡写,赶着汇报赶着离开。汇报工作的三个套路。其实对于汇报工作这件事情,你...
财务自由不是说有很多很多钱才叫财务自由,而是有自由的时间,有很多能让自己支配的时间,就算你去约会,去旅游,去酒吧,这都不会影响到你的生活品质,有足够的被动收入支撑你的生活,这才叫财务自由!如果对自己的财务情况不了解,那还谈什么财务自由;你需要填写一份属于自己的财务报表,明白自己每月的收入,支出,做出一张收入支出表格,...
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