| 共 12 篇文章 |
|
阅20 转0 评0 公众公开 20-02-13 18:24 |
真正决定你人生高度的，是深度学习能力。可见，逼迫自己通过「获取高质量知识」+「深度缝合新知识」，再用自己的语言或文字去教授他人，是为深度学习之道。经典的一手知识已经经过时间的沉淀，价值深度已被证明，值得精耕细读。简单的「知识陈述」无法达到深度缝合的效果，只有做到「知识转换」才能用旧知识体系对新知识进行深度缝合，所以在重... 阅25 转0 评0 公众公开 20-02-12 00:09 |
SolarWinds Log&Event Manager是Windows的日志分析工具，可提供集中的日志监控体验。为了进一步分析，可以将日志结果(规范化日志或特定日志文件)转发给团队的其他成员或转化为报告。Windows事件日志传感器监控Windows系统和应用日志文件，并显示日志消息的速率。Papertrail是Windows的日志分析器，可自动扫描日志数据。Splunk实时监控日志... 阅3980 转1 评0 公众公开 20-01-14 16:22 |
《基业长青》第一讲：百年企业凭什么活下来？《追求卓越》这本书出版在1982年，柯林斯的这本《基业长青》出版在12年以后，1994年，柯林斯是斯坦福大学的一个教授，他所用的办法跟彼得斯一样，就是样本式研究。柯林斯维说，是一个企业需要永远恪守的东西，它叫做核心价值观和核心目标。柯林斯认为说，一个钟它应该有不变的东西，这个不变的东西... 阅743 转2 评0 公众公开 19-10-04 11:09 |
第一个问题，任务清单只是罗列了你想要完成的任务，但是没有一个明确的计划，规定你什么时候要把它们做好。第二个问题，任务清单很容易让你去做那些紧急而不重要的事情，比如你觉得身体稍微有一点不舒服，就把去医院体检写在了任务清单上，但迟迟没有去，一旦有一天你病得起不来床了，才想起你早就应该去做检查了，这就把本来重要的事拖成了紧... 阅88 转0 评0 公众公开 19-10-03 16:26 |
经管 |《OKR工作法》：谷歌都在用的管理方法。领英的管理模式也是OKR工作法，因此，沃特克对OKR工作法非常熟悉。概括地说，OKR工作法就是在一个季度内，团队要设置一个方向明确、有挑战性的目标，然后通过设置三到五个具体的关键结果来保证目标达成。二、如何制定OKR？在OKR工作法中，大家只需要列出和目标相关的工作计划，其他日常工作不用纳... 阅340 转2 评0 公众公开 19-10-03 15:46 |
向Excel说再见，神级编辑器统一表格与Python。是的，在一个界面上同时展示可视化表格与代码，而且同时通过表格与代码修改数据，这不就是 Python 与 Excel 的结合吗？参考链接：https://hackernoon.com/introducing-grid-studio-a-spreadsheet-app-with-python-to-make-data-science-easier-tdup38f7https://github.com/ricklamers/gridstudioht... 阅17 转0 评0 公众公开 19-09-15 07:39 |
瓦拉赫效应：每个人都是天才，只要找到自己最擅长的出发点。瓦拉赫在开始读中学时，父母为他选择了一条文学之路，一学期下来，老师写下了这样的评语：「瓦拉赫很用功。霍布森选择效应：当看上去只有一条路可走时，这条路往往是错误的。名片效应：心理名片，可以更快促成人际关系的建立。巴纳姆效应，在生活中被广泛运用于揣摩心理相关的领域上... 阅36 转0 评0 公众公开 18-06-16 10:59 |
