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一、机会与风险如何掌控？风险的评估与应对策略。不论是新媒体还是其他的工作，只要有创新就存在一定的风险，对于普通人来说，最大的风险莫过于初期的不稳定收入。我：“那么你的目标平台的人群画像等平台数据有了解过么？”不过，既然不喜欢目前的工作，那么就需要掌握目标行业的基础情况，其实我本来打算给他讲一下基础知识之外的技巧类方法... 阅2 转自MBA许老师 公众公开 18-05-25 16:56 |
自我实现和忠诚。李嘉诚先生曾说过这样一句话："做事先做人，一个人无论成就多大的事业，人品永远是第一位的，而人品的第一要素就是忠诚。职场如战场，每个人都应该把“忠诚”作为一种职场生存方式。所谓牛人，不是你在能力上有多牛X，而是你既有能力，又不缺乏忠诚，在圈子里享有超高人气。吕布被誉为三国第一武将，能力自不用说，然而忠... 阅1 转自MBA许老师 公众公开 18-05-25 16:54 |
自我营销|如何在职场中建立个人品牌。自然是品牌，我们也总是更信赖大品牌一些。我们可以根据商品品牌建立的方式，来建立自己的职场个人品牌。所以我们需要从客户端了解我们的实际品牌影响力和客户认知品牌影响力的差距在哪里。品牌是一种来自于用户的认知，我们建立品牌，实际上就是建立别人对我们的认知，就如同明星买人设一样，只要我们有建... 阅3 转自MBA许老师 公众公开 18-05-25 16:54 |
职场“35岁现象”（深度好文）为什么很多企业在招聘人才的时候，明确规定要5年经验、10年经验等等类似的工作经验要求呢?因为工作时间意味着与之匹配的能力等级。即便你的职业技能没有多大的突破与成长，但良好的职业素养则会从另外一种层面为你的职业发展增添筹码。正因为中层管理的不善，而对于下属员工的发展与成长造成了非常不利的影响，导... 阅3 转自Purefact 公众公开 17-03-09 17:06 |
如果我留在这家公司，即便今后获得了去项目做营销策划的机会，我也接受了薪水下调的现实，项目结束后我也可能是要被调回集团，因为在集团才可能是从事管理层和总控。那么，我为什么要在人们都争抢营销的时候也跟着一起去抢，而不是利用这个时候好好研究一下品牌，等大家再来抢品牌这个职位的时候，我已经是里面的资深人士了呢？找到做领导的核... 阅2 转自长沙7喜 公众公开 17-03-09 17:04 |
职场老司机教你如何成为职场独当一面的人。职场不比校园，企业不是慈善家，公司追求效益，老板追求利润，进入职场就该发挥自己的价值，切不可再一副学生心态，还美其名曰“不怕不会就怕不学”自居，换而言之，在大学你每年花好自己几万的费用不好好学习，凭什么进入职场后，却要求公司给你开着工资你来慢慢学习？每个职场人士都是从新人开始走... 阅4 转自率我真 公众公开 17-03-01 17:01 |
