共 31 篇文章 |
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回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你。回答提示:一段时间发现工作不适合我,有两种情况:①如果你确实热爱这个职业,那你就要不断学习,虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验,了解这个职业的精神内涵和职业要... 阅14 转1 评0 公众公开 11-05-19 08:18 |
分析:这个问题可以反映求职者的智力水平。分析:对这个问题的回答可以反映求职者对企业界运行规律的理解,也可以反映出求职者的期望是否现实,同时也可以表明求职者的目标和抱负。评论:这两种回答都从正面反映了求职者的观点:第一种回答指出了求职者有一些不错的学习成绩,第二种回答指出了求职者卓越的追求。评论:这种回答显示了求职者在... 阅9 转自行脚僧 公众公开 10-11-11 09:21 |
情商解读:25岁前必须要懂得的21个道理。别再指望全世界把你当公主。事实上,早一点认清"现实"的人,用现实的态度对待生活的人,能够少走一点弯路。25岁的你,是人生中最好的时候,别用明天的忧愁来稀释今天的快乐,也不要用明天的快乐来扰乱今天本该快乐的步伐。事实上,能享受和累加快乐的人,会拥有更多的快乐,如果爱情的"... 阅282 转35 评0 公众公开 10-11-06 15:28 |
但是很多时候你做的一些事情上司还真不知道,不管你多么努力工 作,如果上司不知道的话就没用,所以必要的时候一定要把一些工作进展的情况CC给上司,或我一般是采取定期把自己正在做的工作列个目录,详细描述进行情况 发给上司,上司在进行绩效考核的时候可以参照这些书面的东西。你需要做的是让上司说 出来他的意见,你要根据上司的意见来进行... 阅11 转自凌昱 公众公开 10-08-10 15:05 |
职场宫心计 5招给足同事面子方法一:把自己的自尊心要求写下来。方法四:为自尊心建个小房子 因为了解了自己对自尊心的保护要求,所以在和他人相处过程中,可以尽可能为他人的自尊心建一个小房子,那可是真正的保护层,使其与伤害有效隔离。别以为保护自尊心仅仅是为了和谐关系的考虑,更多的时候自尊心问题处理好了还能带来意想不到的积极... 阅12 转自云天123 公众公开 10-07-20 10:26 |
浅析领导。领导在自己的上级面前永远也不能称之为领导,领导在自己的下级面前永远都是最最高的领导,最具权威的领导。领导坐好车,当然很重要,领导是大家的领导,不是一个人的领导,是一人之上万人之下的领导,领导的身体也不是自己的身体,是大家的身体,是关系到成千上万人的身体,领导的身体对工作来说太重要了,坐不好的车坏了领导的身体... 阅111 转自学海泛舟 公众公开 08-04-17 10:57 |
大学生的超强简历封面(组图)那个时代,剥夺了人们相对选择的自由,因此也不会出现这些做得五花八门,充满个性和才情的"简历封面",只能填上一张"个人简历表"2005年非凡的我,我懂我自己,我懂工作,我才是最适合工作的人选用寥寥数语勾画自己的简历,用小脚丫象征正在和将要走的职业生涯,显示着自己丰富的创意。有些寒酸... 阅75 转自伊莲 公众公开 08-01-24 12:01 |
职场心得:如何让老板没办法不用你。工作时间不要与同事喋喋不休,这样做只能造成两个影响,一是那个喋喋不休的人觉得你也很清闲,二是别的人觉得你俩都很清闲。不要在老板不在的时间偷懒,因为你手头被打了折扣的工作绩效迟早会将你的所作所为暴露无遗。不要在工作时间打私人电话,电话亭就在街边500米的地方,休息时间走出去,虽然要付出两枚... 阅151 转15 评0 公众公开 08-01-18 22:50 |
财务经理日记。简单吃完早饭,直奔业主驻地,因为已经通过电话沟通得差不多,所以到没费多大事,只是到他们财务出了点小麻烦,忘带法人委托书了,僵持了片刻,跟他们财务经理说"都是干会计的,会计何苦为难会计呢",小姑娘(30来岁吧)抿嘴一笑,"中,下回你给我带过来。三点正直奔银行,又是一套烦琐的贷款担保手续,签字盖章... 阅536 转26 评0 公众公开 08-01-18 22:48 |
老主任退休后,财务室就只剩下马大姐和大王、小李三个会计了。三个会计都知道,公司裁员的原则是"不养闲人",所以,他们谁也没把裁员的事放在心上,他们关心的是谁能当上财务室的主任。新经理笑了笑,将一沓票子放在大王的桌上。"大王的态度很坚决,伸手将票子推给新经理。没过几天,新经理又拿一沓票子走进财务室。马大姐和大... 阅1032 转72 评0 公众公开 08-01-14 19:23 |