| 共 65 篇文章 |
|
我们可以这样定义正确的辩论：“观点不同的双方通过摆事实、讲逻辑来分清谁的观点更正确”。“没有逻辑的辩论”忽略了辩论的两个最基本要素：事实和逻辑，而专注于姿态与气势。没有逻辑的辩论不仅仅发生在市井小民身上，照样出现在名人（比如方X子与崔X元关于转基因的辩论，诸葛亮舌战群儒）、专业的辩论赛（比如大学生辩论赛）中。我们在辩论... 阅20 转0 评0 公众公开 22-02-16 01:26 |
人民日报：你凭什么在单位立足?（建议收藏）忠诚单位不一定挽留有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。不管个人能力多强，只要伤害到团队，单位决不会让你久留——不要认为缺了你一个，团队就无法运转！进取个人永远要跟上单位的步伐，单位永远要跟上... 阅1353 转0 评0 公众公开 21-01-06 21:21 |
聪明人，不合群。社交，我们并不陌生。“出门靠朋友”，“朋友多了路好走”，很多人因为这些话广交朋友，为了社交而社交，不愿意面对独自一人的时光。人与人之间的社交，说到底也是一种等价交换，别人不愿意帮你，因为他知道跟你的社交并没有那么高价值，不足以让他掏心掏肺，倾囊相助。其实，一个优秀的人往往更有逆流而上的勇气，更耐得住寂... 阅41 转1 评0 公众公开 20-04-20 21:16 |
（李金平）03、朋友，是没有利益争夺的敌人；敌人，是有利益争夺的朋友，换而言之，有利可图，敌人也可以变为朋友，有利益之争，朋友也会反目成仇，所以说在谋局者眼里，敌人和朋友是可以靠利益来相互转换的！13、好的谋略都是在不知不觉中进行的，当你反应过来时，谋略已经结束并且开始产生作用了；好的谋略众人皆知，可就是不知你具体的目的... 阅1 转自李金平__ 公众公开 20-04-15 22:42 |
未来，人所有的忠诚，都在演变对价值的忠诚。08关于人品如今社会，聪明有才的人很多，勤奋刻苦的人很多，但是品行端正才是最难能可贵的品质。所以每一个新概念出来，首先得被一波骗子抢着利用，然后再被一波投机的人运用，最后才能轮到老实的人，或者真正热爱它的人去干。“坏人”就是编织骗局的人，“蠢人”就是深信骗局的人。一个人起点多高... 阅287 转1 评0 公众公开 20-03-27 22:25 |
如何挖高级人才（九）未来的竞争就是人才战略的竞争。人才是企业最核心的资产，它决定了一家互联网公司能够走多远。高级人才一般来自两个渠道：一类是通过公司内部循序渐进地培养，层层选拔而来；如果想要快速发展，就必须从其他公司把高级人才挖过来。因为在参与公司战略研讨会议后，公司的战略是含有他的意见，当然也就有他的责任了。公司挖... 阅1 转自张云在线 公众公开 19-06-10 06:16 |
学理论有什么用？假如你一直关注我写的文章，那么多少也明白一点关于团队建设的理念。二、文章内容是我根据以往的创业经历，和对团队建设的一些实操经验的总结。验总结，并且逐步更新我的理论知识。四、授人以鱼不如授人以渔（理论是精髓，更是方法论）只要你眼睛能够看得到的一切东西，都可以是项目，所以根本就不缺项目。五、时间比金钱贵（... 阅1 转自张云在线 公众公开 19-06-10 06:15 |
怎么提高自己当众讲话的能力（建议收藏）怎么提高自己当众讲话的能力。提高自己当众讲话的能力的技巧。2，适当为自己的观点附上例子或故事，能更好地表达出你的意思。3，将知识与经验重新整合，整理出属于你自己的观点，会让你的讲话更具魅力和深度。知道什么时候说什么话，什么情况不说什么话，是情商高的体现。8，加强逻辑思维，对于你要表达... 阅1 转自辉煌59 公众公开 19-04-27 23:14 |
识人、交人、 做人。人世十种人：1、一生平安，好人；3、三思而行，仁人；8、八面玲珑，小人；十种能人：1、能吃亏的人是有福人；2、能施舍的人是富贵人；3、能宽恕的人是慈悲人；4、能持戒的人是修道人；5、能认错的人是上进人；6、能包容的人是善良人；7、能随缘的人是高尚人；8、能大度的人是自在人；7、能人——积攒实力，将能人收入彀中。 阅1 转自天津实诚人 公众公开 19-04-27 20:19 |
对付小人，就得用五个办法，使用一次安生半年。正直的人还是非常多的，但是小人哪怕只有一个，也会影响你的心情，工作的时候难免会和他们有交集，如果他们对你不怀好意通过这五种方法，直接让他们不敢对你下手。凡是那些小人就肯定没有人会待见他们可以联合你的同事，针对他做出一系列的行动，别人肯定也会看他不顺眼，唯一缺少的就是一个动机... 阅1 转自天津实诚人 公众公开 19-03-03 20:36 |
