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年轻些的时候，我有过大量经验，身体确实不需要特别照顾，再累再忙都不要紧，倒头睡上一觉，醒来又满血复活，女汉子一条。大腿原来软塌塌的脂肪，开始有了肌肉的感觉，穿铅笔裤的感觉比原来明显要好；身体是自己的镜子，你对她好，她才肯对你好。更重要的是，在你几近瘫痪的身体和精神体系里，突然撑起了一根特殊的肋骨，它杵在你的身体里，有... 阅503 转5 评0 公众公开 15-08-09 21:49 |
靠谱的男人多半不浪漫，姑娘们擦亮眼睛找另一半！找浪漫的男人恋爱，找靠谱的男人结婚。因为，浪漫的男人很难靠谱，靠谱的男人多半不浪漫。一个女人不需要太丰富的精神世界，否则，将愈发认为男人是无法忍受的物种。完全具备的男人未必都值得嫁，但完全不具备的男人，连交往都可以省略了。但是，到目前为止，男人和女人都很难以回答的问题是：... 阅88 转5 评0 公众公开 15-08-09 21:47 |
情绪是智商不够的产物。控制情绪要注意提高自己的情感智商。就是情绪商数，情绪智力，情绪智能，情绪智慧。第一，认识自身情绪的能力，有人管他叫做情绪觉知。不光是控制自己情绪，还要看他人的情绪啊。控制调解情绪，情感和情绪他的稳定协调不要大起大落，不要喜怒无常，要保持一种情绪的稳定，顺境的时候不要忘乎所以，得意忘形；第七，顾及... 阅1316 转12 评0 公众公开 15-08-07 01:17 |
智商不足情商来补|高情商必备的18个特质 关注KIND ▲ 关注欢乐 1. 拥有丰富的情感词汇。对于情商高的人来说，在另一个人身上，Ta 可以看到另一个世界。情商高的人有更好的灵活性和环境适应力，Ta 们乐于接纳改变，并适时调整把改变转化为机会。情商高不止是意味着理解情绪，Ta 们同样知悉人性特点。这也就是情商高的典型特征。高情商的人在和容... 阅385 转9 评0 公众公开 15-08-07 01:16 |
培哥整理汇编了培训人必读的19书本籍，包括了管理、培训、演讲、图表、PPT等各方面的经典著作，绝对是培训成功人士不可错过的好读物！推荐理由 从事企业培训的人总是将自己定位于培训师、培训提供者、培训协调人。他们关注于组织了多少培训，有多少人接受了培训、讲了多少课，很少思考培训应该如何与公司的业绩提升结合在一起以及公司的领导层... 阅567 转8 评0 公众公开 15-08-04 21:52 |
HR说“你有什么要问我的吗”，你就这样答。首先，先分析一下你的面试官，一般来说面试官分几种：岗位直接汇报对象；1直接汇报对象他更关注你是否胜任岗位需求，是否适应他的管理方式，是否接受岗位工作内容。如果对方关注你的能力，你可以就具体业务，提出一些问题刺激对方做出更深入的交流；如果面试官明确表达了对你的欣赏，希望你加盟，那么... 阅597 转8 评0 公众公开 15-08-04 21:49 |
按照找工作的因素来分，大致分为：理想、个人兴趣爱好及特长、个人教育程度（专业）、实习及工作经历、行业趋势、职位趋势、职位匹配度、个人职业阶段、家庭因素等。工作内容与个人兴趣爱好相符的成都越高，个人在工作中的热情就越大，幸福感也会越强。行业发展趋势是每个人找工作时必须要考虑的因素，它决定了你未来的职业方向：热门行业/冷门... 阅4414 转140 评0 公众公开 15-08-03 02:01 |
规则散光眼中，无论复性近视散光、单纯近视散光、单纯远视散光、复性远视散光还是正负焦量不等的混合性散光都可以借助于MPMVA或者红绿色法改造成正负等焦量的混合性散光状态。如：单纯性近视散光-1.00DC×180，予-0.50DS等效球镜度后即获得人造的正负等焦量的混合性散光-0.50DC×180/ 0.50DC×90。因此交叉圆柱镜检查散光实质是使... 阅4838 转25 评0 公众公开 15-08-03 00:16 |
七、 AC/A比值与屈光矫正的关系AC/A比值在视觉系统中是很重要的参考依据，与视觉问题中的辐辏问题有着十分密切的关系，也在我们日常屈光不正矫正中，起着很重要的地位，只是大家对AC/A比值的认识还是不够，为了方便大家知道AC/A比值与屈光矫正的关系，下面的为大家出台AC/A比值与屈光不正矫正参考方案，这些参考方案应该在没有其它视觉问题下，... 阅19692 转85 评0 公众公开 15-08-03 00:15 |
加多宝HR分享：文化如何在企业生根落地！但企业业绩连年攀升，团队凝聚力超强，听听加多宝HR分享“文化如何在企业生根落地”。他将完全从实战的角度解读培训，感悟企业培训及团队建设，他是加多宝营销团队建设的参与者之一。当2012年，加多宝王老吉品牌之争开始，加多宝接连失去品牌、包装等等，官司连打连输……在这种情况下，整个加多宝团队... 阅214 转2 评0 公众公开 15-07-28 02:18 |
