| 共 139 篇文章 |
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真相 | 还原孙中山的本来面目。一份严肃、用证据说话的历史微刊。不过，作者把中山先生全然当成一个江湖草莽、一个喜好玩暴力恐怖、醉心于权位、追求大一统之人，是否公允与符合史实，值得商榷。个人以为，中山先生确有重大的历史过失，但这不能完全归因于个人因素，其过失同时也是复杂历史情势下的产物。苛责于个人，无助于对历史的正确解读。 阅1 转自幸之0h1gv... 公众公开 24-01-08 14:26 |
43个让你为人处事能力开挂的潜规则，助你在人际交往中更上一层楼43个让你为人处事能力开挂的潜规则，助你在人际交往中更上一层楼。 阅1 转自小桥流水1... 公众公开 22-11-17 20:57 |
03刘襄欺骗软禁自己，刘泽当然是充满愤懑的.他准备一报还一报，也欺骗一回刘襄，说：“齐悼惠王（指刘肥，刘襄的爸爸）是高皇帝的长子，从根本上说来，大王您是高皇帝嫡长孙啊，应当被拥立为皇帝。现在朝廷里的诸位大臣狐疑未定，而我刘泽在刘氏宗室中年岁最长，朝廷大臣必定会等待我的意见做出决策。不过还是要多一句嘴，琅琊郡和济南郡，在刘... 阅1 转自莫为天下先 公众公开 22-11-17 20:55 |
过后，韩琦上殿单独面见皇上，说：“我不敢惊动圣上，但有一封信必须请皇上过目，要当面说清楚，只是不能泄露出去。”韩琦接着说：“皇上能有今日，全赖慈寿太后之这个大恩不可忘记。虽然她不是你的亲生母亲，但要多尊重她，自然也就平安无事了。”皇上说：“请相国明示。”韩琦说：“这封信上所说的话，我可是担当不起，希望皇上能把它秘密烧... 阅1 转自llssmm44 公众公开 20-12-14 00:30 |
深析《鬼谷子》隐含的极致权谋——圣人成事五术。《鬼谷子》是每个研究权谋的人必须研读的图书之一。就好似某些好人，对谁都好，东郭先生和狼的故事，就很深刻的体现了这个意思，你对待狼不能用对待好人的办法，最后东郭先生救狼，后来被狼吃点，这其实不能怨狼，而要怨东郭没有用正确的对待狼的办法。圣人处理事情的办法，根据不同的人，和不... 阅111 转6 评0 公众公开 17-03-05 22:08 |
权谋教学——简单三招轻松破解事情僵局！重庆谈判之后国共两党，几次陷入僵局，最终引入美国因素这个变量，美国人的介入，做了一时间的停战协定，最终还是僵局，又引入了苏联的力量，多国集团的博弈，最终突破了僵局。这权谋艺术的本质就是变，通过各种不用的变量让不可能的事情，变成可能，让可能的事情变成不可能，或者是在确定的内容背后看... 阅141 转9 评0 公众公开 17-03-05 22:03 |
职场上我经常听到别人的抱怨，就是小人为什么得志的问题，那就是小人以上司为主，他们以上司的利益为出发点，为上司创造方便，为上司创造权力，但是大多数的普通人都是以工作为主，一心干好本职工作，但是你干好工作领导是没有任何好处，没有任何利益的，小人就不同，他们的出现就是给领导带来方便和利益的，所以小人能够爬到你的头上，这就是... 阅225 转22 评0 公众公开 17-03-05 21:59 |
职场《孙子兵法》 作战篇。此篇兵法专注于战争的基础条件和形式，重点分析了经济条件对胜负结果的制约和影响，但是对于职场上打拼的人们来讲，这看似实际操作性不强、与职场相差甚远的《作战篇》内容，实际上却格外重要，因为它讲述了三个关系到职场兴衰的关键问题，即：职场成败是一个系统的大型战略性行动；所以孙子也讲到了人的关键作用，也... 阅211 转3 评0 公众公开 17-03-05 21:57 |
规则和人情之间的平衡智慧！很多人认为在组织内部，法律规则与关系人情是对立的，是无法并存的。法理不外乎人情，告诉百姓自己的管理风格是兼顾法律与情礼，但以礼仪来事前预防，用法律来事后处罚。1、循天理而存人情。只有潜规则而法律无用的组织是混乱无用的，只有规则制度没有人情味的组织，是无法使员工真正融入，进而全身心投入工作。更多... 阅907 转25 评0 公众公开 17-03-05 15:02 |
职场潜规则：深入分析基层都在捞钱，而上级都在跑关系的背后原理。一个组织内，权谋家所处的位置，大致分为上中下三层。作为基层的群体，对于权谋的运用，首要的就是利益的关注，通过对利益的获取来实现自己。更多职场潜规则，办公室政治，权谋智慧，权术手腕，厚黑学，权术管理学原创文章。请访问权谋网，订阅官方微信公众号quanmouzhihui(权... 阅32 转3 评0 公众公开 17-03-05 14:40 |
