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关于他
| 共 39 篇文章 |
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多等级伤残的残疾赔偿金的赔偿，以最高伤残等级的伤残赔偿指数为基础，每增加一处伤残所增加的附加指数，按照所增加伤残的伤残赔偿指数的十分之一叠加。例如：某人伤残三处，分别评定为三级，五级和六级，以最高伤残等级三级伤残确定的赔偿系数为80%，增加一处五级伤残增加的附加赔偿系数为6%，增加一处六级伤残的附加赔偿系数为5%。 阅21 转1 评0 公众公开 23-11-12 18:53 |
原某芬所骑电动车经交警部门委托广东恒泰司法鉴定所鉴定认定为机动车，交警部门依据上述鉴定于2019年4月18日作出道路交通事故认定书，主要内容有：孙某磊违反道路交通信号灯规定是事故发生的原因，原某芬违反道路交通信号灯规定、无证驾驶机动车是事故发生的原因，原某芬驾驶无牌机动车的违法行为与事故发生无因果关系，认定孙某磊、原某芬承担... 阅13 转1 评0 公众公开 22-10-11 08:04 |
根据我国《侵权责任法》第四十九条规定：“因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时，发生交通事故后属于机动车一方责任的，由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。”由此可见，借用机动车发生交通事故车主承担的是过... 阅35 转1 评0 公众公开 22-10-06 22:26 |
本案中投保义务人为阿天，阿天未投保交强险的行为具有主观故意，且未投保交强险的行为导致小志无法从交强险赔偿限额范围内获得赔偿，加之阿天将车辆出借给侯伟时未将车辆没有投保交强险的情况告知侯伟，侯伟亦无从知晓事故车辆未投保交强险，故阿天应在交强险赔偿限额内承担较大责任，侯伟承担较小责任，酌情阿天在交强险限额内承担60%的赔偿责... 阅2 转1 评0 公众公开 22-10-06 22:21 |
2. 发生较大财产损失如果发生较大财产损失，当事人对事故责任有争议的，应立即向公安机关交警部门报警，并以对现场进行拍照、录像等方式保存现场，然后及时通知保险公司进行保险查勘。当事人对交警部门作出的责任认定不服的，可在收到责任认定书之日起三日内向原来作出责任认定的交警部门或者上一级公安机关交警部门以书面形式申请复核一次，并... 阅3 转1 评0 公众公开 22-08-24 07:46 |
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条“侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。”——受害人有固定收入：误工费赔偿金额=受害人工资(元/天)x... 阅28 转1 评0 公众公开 22-07-23 14:56 |
受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出④X（元／年）×（18-实际年龄）÷扶养人数×伤残赔偿指数。第三十二条规定：“超过确定的护理期限、辅助器具费给付年限或者残疾赔偿金给付年限，赔偿权利人向人民法院起诉请求继续给付护理费、辅助器具费或者残疾赔偿金的，人民法院应予受理。赔偿权利人确需继续护理、配制辅助器具... 阅8 转2 评0 公众公开 22-03-22 19:42 |
2022年河南省人身损害（交通事故）赔偿金标准增加（完整数据）2022年1月19日，国家统计局河南调查总队就年度数据公布了2022年城镇、农村居民的消费支出及可支配收入，这也意味着2022年人身损害赔偿标准中死亡（残疾）赔偿金及被抚养人生活费将变更，一起MARK一下吧。二、涉及丧葬费及误工费、护理费的标准仍按照去年标准。1、丧葬费：6个月工资... 阅7824 转19 评0 公众公开 22-02-01 09:13 |
根据劳动合同法第三十八条的规定，用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者可以解除劳动合同。《江苏省女职工劳动保护特别规定》第十一条规定，对于怀孕不满3个月和7个月以上的孕期女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并每日安排不少于1小时工间休息。《女职工劳动保护特别规定》第九条也规定，对哺乳未满... 阅105 转0 评0 公众公开 22-01-07 13:55 |
肖亮及其家人认为在这次交通事故中，李华负全责、公路管养中心未尽道路养护职责存在过错，遂与李华等就赔偿金额进行协商。最终一审法院认为，司机李华、区公路管养中心分别承担50%、20%赔偿责任，伤者肖亮自负30%的责任。因此，李华在此次事故中存在过错，应承担相应的赔偿责任。最终二审法院认可一审判决的过错认定和比例承担等情况均予以维持... 阅8 转1 评0 公众公开 22-01-07 13:37 |
