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管理者需要明白的管人法则。近几年来，越来越多的企业老板感觉到现在是“人难招、人难管、人难留”。员工工作不努力是他们普遍的共识。在老板的潜意识里是“你办多少事，我给你多少钱”。在员工的潜意识里是你给我多少钱，我做多少事”。老板束手无策，员工动力不足，这就是问题，持续下去损失的不是业绩，而是精力和时间，如何解决? 阅43 转7 评0 公众公开 23-12-13 13:11 |
生活中的45条小心计，学会不吃亏。学会适度保持距离，在大局下平衡情感需求才能避免输掉自己。40. 当有人告诉你“我只对事情负责，并非针对个人”的时候，实际上是对人进行了评判或攻击。41. 夫妻间的一些私密事情，有时候并不适合与他人分享，尤其是那些亲密的闺蜜。45. 当我们向他人求助处理某件事情时,如果对方说“我尽量吧”，即使内心希望... 阅243 转29 评0 公众公开 23-12-13 13:08 |
15条震惊你的社交潜规则：不可明说，但必知！在这个社会中，人与人之间相处免不了有些规则和潜规则。下面，我们就来一起探讨一下这些社交潜规则吧！1、社交的本质是互惠互利。社交的本质其实就是互惠互利。在社交中，能够第一时间叫出别人的名字是最受欢迎的。与人相处无论多熟也不要随意倾诉说抱怨的话人生不如意事十常八九没有人喜欢负能量的... 阅296 转32 评0 公众公开 23-12-13 13:07 |
《官术经》：道尽官场，说破权术。《官术经》：官场的权术与人际交往之道。王安石的著作《官术经》通过对古代官场文化的深入研究，为我们阐述了古人的处世之道，以及为官的策略，从而能够在官场中游刃有余。首先，伪术和媚术是官场上常见的手段。在现实生活中，官场虽然充满了诸多考验，但只要我们能够灵活运用这些官术，学会合适的时候柔软、... 阅44 转7 评0 公众公开 23-12-09 22:05 |
