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关于他
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刘强东：我靠这四张表格成就了京东。第一张表格 能力价值观体系。这是京东第一张管人的表格，最重要的表格，也是我们选人、留人包括辞退员工，用的都是这张表格。你要对每个人进行一个价值观匹配度的考核，同时在试用期三个月之内，一个人的行为，所有的行为都是被他价值观所左右的。还有他的行为，比如说价值观不行，说了什么话，或者做什么... 阅54 转0 评0 公众公开 18-04-04 10:36 |
