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[原]我们需要成长性思维 我们需要成长性思维。通过从经历中学习而积累更多的经验,从他人的批评中学习,从他人的成功中获得启发,坏的消息是,我们可能还会采用一种僵固型的思维,就是认为我们的父母遗传给我们什么,我们就是什么样,认为智力是固定不变的,所以我们总想让自己看起来很聪明。因此,比如面对挑战,因为害怕丢脸,在面对挫折时,很多人会选择放弃,而不... 阅77 转0 评0 公众公开 21-03-02 15:27 |
应对面试官提问的6个巧妙回答 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 13:01 |
为什么有些公司天天加班,却不支付加班工资? 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 13:00 |
面试官问你离职原因时,如何巧妙回答? 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 12:58 |
很多时候,搞“狼性文化”不是因为有用,而是因为公司失去了方向,陷入了困境。 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 12:57 |
为什么很多优秀员工,往往都最先离职? 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 12:56 |
失业2个月,没找到合适工作,每天很焦虑,怎么办? 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 12:55 |
面试官问:请你自我介绍一下,该怎么回答? 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 12:55 |
真正厉害的人,都懂“自我投资”的思维,核心就3点 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 12:53 |
为何富人会越富,普通人却总是一成不变? 阅1 转自彪悍猫先生 公众公开 21-02-21 12:52 |