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经过梳理,仅适用“诫勉谈话”的现行规定主要有:《党政机关厉行节约反对浪费条例》第六十条、《中国共产党党内监督条例》第二十一条、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》第二十一条、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》第二十条、《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》第三条、《中国共产党纪律检查机关监督执纪...
如何开展问责谈心谈话。问责激励谈心谈话本质是思想政治工作,是问责处理的一个关键环节。问责激励谈心谈话主要指纪检监察机关在下达问责决定时,与被问责领导干部面对面交流思想,指出对方在工作中出现的错误和偏差,帮助其消除思想顾虑,引导被问责领导干部知责、负责、守责、尽责。在谈话开场以及谈话过程用语上精雕细琢,形成详细的谈话提...
《工作规则》没有明确规定谈话函询的对象,鉴于问题线索处置方式适用于广大党员干部,因此谈话函询适用对象不仅仅限定在党员领导干部,而应包括广大党员干部。为增强谈话函询工作的制度化、规范化、程序化,建议借鉴《案件检查工作条例实施细则》附文书格式的方式,根据谈话函询工作流程设置相应文书格式,如《谈话(函询)呈批表》《谈话记录...
中纪报:精准把握运用问题线索处置方式精准把握运用问题线索处置方式。有的纪检监察机关制度交叉,程序重迭,手续繁琐,影响了五种处置方式的规范高效使用。建立暂存和谈话函询处置方式的二次启动机制,以解决运用暂存处置方式的问题线索具备审查条件后怎样进行纪律审查的问题,以解决谈话函询后发现违纪事实与违纪对象当初的说法不一致如何进...
中纪报:如何使谈话笔录具有无可辩驳的效力。这些人员可以协助,但不能代替纪检监察机关审查,尤其在制作谈话笔录时更应如此,外系统人员不是法定谈话主体,不宜单独制作谈话笔录。在执纪实践中,谈话笔录的尾部也存在不规范的地方:(1)证明被调查人看过笔录的签字过于简单笼统,如有的只写上“属实”或者“一样”等,这样的词句不能反映被调...
“初步核实工作由核查组具体实施,核查组是直接责任主体,初步核实结束后,由核查组撰写情况报告,并签名备查,体现了权责一致、权责对等,有利于强化核查组的工作责任,也有利于发挥其能动性,调动核查组全体人员的工作积极性。”第四审查调查室负责人李清玉表示。这样的问题线索具有明显的可查性,为了进一步核清事实和责任,经镇党委主要负...
纪律审查初核环节应当注意的6个关键问题。纪检监察工作人员面对重要的问题线索要及时介入,快速调查,注重初核工作的时效性。在网络化的时代背景下,信息传播速度之快为初核工作的保密性增加了难度,初核调查一旦开始,调查的相关信息必然产生,这就对纪检监察工作人员提出了更高的要求,不仅要提高工作效率,还要转变传统方式,对于可能出现的...
时间上要全过程监督,空间上要全覆盖监督,环节上要全链条监督,手段上要全方位监督,质量上要全要素监督;“监督的再监督”是深化纪检监察机关“三转”、回归党章原教旨、聚焦监督执纪问责主业的具体要求和有效途径,是保障“监督”落实到位的重要保证,重点指向监督职能部门是否按照法定程序和要求履行监管职责、是否按照上级工作部署要求落...
充分发挥基层纪检委员的前哨作用。在部分权力集中、影响深远的基层党组织配备专职基层纪检委员。与此同时,组建基层纪检委员微信群,印制基层纪检委员专用信封,打通基层纪检委员与基层纪检委员、派驻组、纪委之间沟通交流的绿色通道,让基层纪检委员能以多种方式将执纪监督中发现的问题进行相互交流或直接反馈至派驻组乃至纪委,实现基层纪检...
《中国共产党纪律处分条例》第三十三条第二款规定:“党员依法受到政务处分、行政处罚,应当追究党纪责任的,党组织可以根据生效的政务处分、行政处罚决定认定的事实、性质和情节,经核实后依照规定给予党纪处分或者组织处理。”因此,在给予酒驾醉驾违法但不涉及犯罪的党员党纪处分时,纪检监察机关须经过一定核实程序,不能不经核实,直接照...
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