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18年:襄阳车辆段“安全套餐”提升职工“免疫力”该车间结合春季人身安全特点和潜在风险隐患,为职工订制早晚“安全营养餐”,在每天早、晚交接班例会上,由班组长讲解防春困、防人身伤害等知识,从人的生理、心理、体能、生活等方面向职工讲解春困产生的原因和解困方法,让职工知道如何预防春困、明白如何消除春困;
18年6月:激励青工坚守岗位展作为 ----荆门桥工段“我与高铁十年”演讲比赛精彩纷呈。6月5日,荆门桥工段机关三楼会议室,来自全段各车间的28名选手济济一堂,孙昌峰第一个走上讲台,激情的话语,精美的PPT,拉开了该段“我与高铁十年”演讲比赛决赛的序曲。为引导和鼓励团员青年提高安全意识,增强对高铁动车发展和从事高铁工作的自信心、责任...
18年1月:千天奋进路 扬帆再启航---武汉桥工段安全生产一千天纪实。通过不断健全完善段、车间、班组三个层面的各项基础管理工作机制,全面强化干部职工的标准意识、安全意识和质量意识。段党委大力宣传“安全大如天”、安全就是 “饭碗工程”的价值理念,组织开展“安全风险管理大家谈”活动,积极推行“三化”管理,结合教育实践活动和培养践...
“孙军勇来了之后,解决了很多同机务有关的结合部问题,在确保运输组织畅通上很有思路。”在问及襄阳机务段襄阳运用车间副主任孙军勇挂职后的表现,襄阳车站站长连连称赞。为较好地解决这个问题,孙军勇分别征求了车站和机务段干部职工的意见,结合调车司机白班夜班交替循环的实际,提出了襄阳客调机车交接班时间往后延长1小时的解决方案,在征...
18年8月:集中培训锤炼一线指挥员转型提质强化车间战斗力。“上海局在京沪高铁示范线建设、工电供生产生活“一体化”建设、标准化班组、车间、电务段建设等方面的优秀成果,给我留下了深刻的印象,我深感自身管理思维的狭隘、管理知识的欠缺以及管理能力的不足,我在今后的工作中,要加强学习与实践、勇于创新与担当。”襄阳电务段恩施电务车间...
18年7月:武昌南机务段党委激发党员在高温酷暑中争做安全表率 争当攻坚先锋。该段党委组织各党总支、支部积极抓好党员安全风险教育,通过开展“安全风险专题党课”、制作行车安全和质量安全事故案例宣传展板、“安全大讨论”“我为安全生产献一计”等活动,组织党员深刻学习历年铁路发生的典型事故案例,进一步深化党员安全责任意识,提高党员...
18年7月:这个酷暑真“清凉”该段领导班子成员头顶烈日、冒着酷暑深入京九线、宁西线、麻武线和合武高铁各车间、班组、作业现场送“清凉”、送关怀,声声慰问暖人心。组织职工家属到作业现场送“清凉”,激发职工家属关爱亲人、关爱企业的热情,自觉融入到企业的安全管理上来,心连心、手牵手,共创和谐、共保安全。加强食堂管理,尽可能改善职...
18年7月:信阳工务段全力以赴迎高“烤”针对这种情况,信阳工务段精心组织,周密部署,全力做好高温天气下的设备检查整治工作,确保暑运期间列车平稳运行。同时,以拉网式排查的方式对管内所有绝缘接头等重点设备进行检查,重点检查绝缘接头轨缝、三点接触率、轨面平整性、轨端肥边等是否达标,并合理制定倒棱、打磨、更换、复紧等针对性的措施...
18年7月:信阳车站防暑降温“四到位”信阳车站结合暑运工作实际,做到“宣传教育到位、后勤保障到位、干部带班作业到位和职工代表督促检查到位”,战高温保安全。与此同时,该站还成立暑期职工代表检查组,对全站防暑降温措施和暑运期间劳动安全落实情况进行检查,对防暑降温不重视、措施落实不力的,在站交班会上进行通报,对责任人进行考核处...
18年7月:信阳车站“四抓四把关”确保暑运安全。面对高温、暴雨恶劣天气,信阳车站“四抓四把关”,确保暑运安全平稳有序。暑运之前,该站组织开展了一次防暑降温知识全员培训,利用微信群、宣传展板等平台,要求职工熟练掌握暑期安全生产知识和防暑降温措施。该站结合近期开展的劳动安全专项整治活动,组织全站干部职工进行安全大反思,深刻吸...
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