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基于劳动者的岗位职责、离岗时长等因素，请休事假通常会对用人单位的生产经营，造成不同程度的影响，因此，明确事假规则，合理分配双方权利义务，让劳动者请休事假有章可循，保障用人单位的正常生产经营，是确有必要的。因此，用人单位应当合理审慎地行使事假审批管理权。公司规章制度也讲明请休事假是为“遇到必须员工本人才能处理的事情”所... 阅1 转0 评0 公众公开 24-04-14 21:57 |
由于公司未依法为陈独孤缴纳社会保险，导致陈独孤在双方劳动关系解除后未能享受失业保险待遇，因陈独孤属于农民合同制工人，故参照《广西壮族自治区失业保险办法》第二十条第一款第（一）项、第二十四条、第三十六条的规定，公司应向陈独孤赔偿失业保险待遇损失3920元（1400元/月×70%×2个月×2倍），对于陈独孤诉请超过的部分，... 阅1 转0 评0 公众公开 24-03-20 21:38 |
2021年5月31日，公司再次向区人社局申请工伤认定，人社局于2021年6月1日重新受理工伤认定申请，人社局分别向交警大队和市人社局书面去函，要求对白愁飞在此次交通事故中的责任进行划分和请求予以业务指导，均未得到回复。公司不服，申请行政复议，复议机关于2022年11月8日作出［2022］19号行政复议决定书，认定［2022］93号《认定工伤决定书》... 阅3 转0 评0 公众公开 24-03-04 18:12 |
翟连峰在受雇于宋福国期间遭受人身损害，根据原审当时生效的《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条（现为《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条）关于“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”规定，宋福国作为... 阅1 转0 评0 公众公开 24-02-27 11:32 |
最高人民法院行政审判庭关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的，应否适用〈工伤保险条例〉请示的答复》明确“用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。”根据上述规定，蔡惊系农民，受聘从事保洁工作，在工作时因工作原因受伤，其虽已超过法定退... 阅10 转0 评0 公众公开 24-02-21 21:53 |
中纺检测(福建)有限公司为蔡建安缴交了2019年12月的工伤保险与企业职工养老保险,还为蔡建安预缴了2020年1月工伤保险与企业职工养老保险。2020年4月3日被告作出丰人社工认字[2020]60号《不予认定工伤决定书》,认为“蔡建安在家中发病猝死,其所受伤害,不符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条认定工伤或视同工伤的情形,不属于工伤认定的范围,现... 阅2 转0 评0 公众公开 24-02-19 14:33 |
苏大强骑摩托车上班途中撞上无主狗或无主人控制的狗，该狗不是道路交通事故的一方责任人，且狗不受相关法律法规所约束，本起事故不符合交通事故的认定标准。本案中，人社局主张本起事故并非交通事故，人社局认为，与苏大强相撞的狗为无主狗，不是道路交通事故的一方责任人，且狗不受相关法律法规所约束，苏大强未保持良好驾驶习惯、未尽到安全... 阅2 转0 评0 公众公开 24-02-17 22:59 |
高院明确: 雇主责任险能否冲抵工伤赔偿? | 劳动法行天下。高院经审查认为，王大顺因工死亡，公司作为用人单位，未依法为其参加工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用”之规定，公司应向家属... 阅3 转0 评0 公众公开 24-02-16 19:57 |
既然申请工伤认定对工伤职工来说是一种权利，工伤职工可以行使也可以放弃，但工伤职工放弃这种权利并不意味着该受伤职工工伤待遇权益的绝对丧失，《工伤保险条例》第十七条也没有作出因工伤职工放弃工伤认定申请就剥夺工伤职工享受工伤待遇权利的规定。因为，职工享受应有的劳动保护和因工受伤享受工伤待遇是劳动法律规定的基本权利，是不容被... 阅4 转0 评0 公众公开 24-02-10 12:08 |
买了雇主责任险能否冲抵工伤赔偿？高院裁定：保险赔偿款500,000元应从公司应承担的工伤保险责任赔偿金额中扣减。高院经审查认为，王大顺因工死亡，公司作为用人单位，未依法为其参加工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工... 阅1 转0 评0 公众公开 24-02-09 22:51 |
