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离职被老板加薪挽留，到底要不要留下？二、 老板的千层套路。老板一般会说：“这样，我们这个月就给你先涨10%的工资，一下涨太多怕其他人有意见；还有我们也给你安排一个助理，等下个月他熟悉工作了，就直接给你升职管理层。不过你要把手上的工作任务安排好，因为之后你要负责更重要的任务了。”套路第4步：缓兵之计，设法架空将你留在公司后，... 阅374 转0 评0 公众公开 22-07-07 14:12 |
爆红半年后开始带货，张同学首秀成功or翻车？一、张同学的带货直播1、流量爆发时期：不直播张同学刚刚爆红的时候，就有人开出2000万高价想签下他，他拒绝了；二、首次带货复盘明明粉丝数量不比别人少，为什么张同学这次带货的成绩却没有很多人预期的那么好？2、运营方式回顾张同学的这场直播，不难发现，在第一次带货的整场直播中，张同学的运... 阅50 转0 评0 公众公开 22-07-04 14:09 |
领导让我自己安排工作，我该怎么安排？在拿到《岗位说明书》后，仔细阅读说明书，便可快速了解所在岗位的工作内容，并准备正式开始工作。要时刻提醒自己你是为领导工作的，所以工作内容让领导满意才最重要。工作目标√！确认过后，将工作内容按照重要程度进行排序，优先处理重要工作，再把次要工作完成，最后向领导汇报工作内容。和领导沟通确... 阅687 转1 评0 公众公开 22-06-30 14:06 |
年纪大了，就不能做新媒体运营？现实生活中，人们对新媒体存在着刻板印象：年龄大了就不适合做新媒体运营，这是年轻人的工作。从事新媒体运营，年龄大有三大优势。三、新媒体运营能力为王新媒体运营，生产优质内容吸引用户才是第一要义！1、新媒体运营的工作内容抢答环节：新媒体运营有哪些工作内容？假如担心新媒体运营难以维持生计，可以先把... 阅58 转1 评0 公众公开 22-06-27 14:09 |
双语带货出圈，3天涨粉200万！1、找准独特定位如果仔细观察关于新东方直播间爆火的词条，我们不难发现，很多内容都都称呼直播间为“新东方双语直播”。双语带货、讲课带货，这基本上可以说是只有新东方才能走通的路。在别人家主播满直播间“价格超便宜，错过后悔一辈子”带货时，这边的双语主播拿起黑板，产品介绍用英语、韩语、日语，开启知识... 阅35 转0 评0 公众公开 22-06-16 14:06 |
最强薪资谈判术！“期望薪资8k，HR只给6k”，“面试想拿15k，HR却说只值10k”，类似的话题屡见不鲜。因此，HR们依照公司要求节约开支，在谈薪资的时候压价，导致给出的薪资与你的预期不符，也是很正常的。如果你按照100％的能力去给自己制定预期薪资，那么当HR只看到你60％的能力时，他开出的薪资必定会低于预期。底线薪资是指在面试前就要确定... 阅111 转3 评0 公众公开 22-06-14 14:09 |
在 HR 眼里，在一家公司待多久不跳槽算稳定？就像我们大部分人都喜欢稳定的工作，对于公司和HR来说，也更喜欢稳定的员工。一、HR都喜欢稳定的员工？但是为什么相比于频繁跳槽的人，公司和HR更喜欢稳定的员工呢？1、公司方面原因首先，不得不承认，一家公司一旦有员工离职，会对公司造成一些影响，可以从下面两个方面来看：1）对于公司来说，你... 阅81 转0 评0 公众公开 22-06-07 14:06 |
“六一”收割成年人：从69元炒到1300元，肯德基的可达鸭一夜爆红出圈！其实，可达鸭是肯德基的最新联名玩具，也是肯德基今年六一儿童套餐推出的赠品玩具之一。2、肯德基的流量就算不知道可达鸭，没关系，肯德基同样是自带流量的王炸。为了抢到一只可达鸭玩具，网友们可谓是无所不用：在肯德基官博里求补货，潜匿于各肯德基门店群内等待到货，更... 阅264 转2 评0 公众公开 22-06-01 14:12 |
用“废品”拍大片，让@垫底辣孩成为平台新晋顶流，半个月时间涨粉410万，视频播放量过亿，1个月喜提2个热门话题，10多条爆款视频，视频基本上都是百万点赞。同时，比起其他风格的视频，比如影视剪辑类、搞笑、剧情向视频，变装一直都是抖音上更容易爆款频出的短视频类型。2）场景道具反差除了变装前后的反差，@垫底辣孩的视频场景更为丰富，而... 阅165 转0 评0 公众公开 22-05-31 14:09 |
我网感不好，能做新媒体运营吗？如果你能通过网上的热点和用户反馈中，快速的察觉出一些端倪，针对性的进行内容的挖掘与创作，进而达成自己的营销目标，那么大体上可以说，你是一个有网感的人。三、如何提升网感虽说网感不好有网感不好的应对方式，但是既然身处新媒体行业，要想达到高级别的创作，实现高质量输出，培养网感是必不可少的。这就... 阅10 转0 评0 公众公开 22-05-30 14:12 |
