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柯云路：哈佛商学院教授给毕业生的建议柯云路：哈佛商学院教授给毕业生的建议(2012-08-08 06:58:01)【哈佛商学院教授给毕业生的建议】若你要做喜欢的事，那别去毕业5周年聚会，因为那时你处在最艰难时刻，而你的同学们大多在大公司里平步青云。女孩讲了自己身上的很多弱点，包括心理障碍，特别请教我如何克服自卑情结。自卑是人生非常重要的体... 阅54 转1 评0 公众公开 12-11-19 09:08 |
职场新人 千万别做咆哮帝职场新人 千万别做咆哮帝 2011年08月22日09:11 东亚经贸新闻。因此，很多职场专家都建议，职场新人切记莫要“咆哮”，在职场中应该学会适应新的环境，早日融入到新的职场生活中。初入职场，很多事情都需要职场新人自己去应对，以前，可能在校园中无论发生什么事情大家都习惯躲进父母的羽翼中，但是进入职场，也意... 阅93 转2 评0 公众公开 11-10-16 20:39 |
新人与同事交流应注意三个问题：一、新人扎堆，新人之间虽容易找到共同语言，但往往不利于与老同事交往；新人总想利用下班后和周末的业余时间弥补工作上的不足，使用的方法不外乎上网搜集职场攻略、去书店买专业书籍，但缺乏针对性往往会使新人陷入海量信息中，削减工作中的自信心。每个新人都必然有过干杂活的经历，这决不是欺负新人，相反是... 阅76 转1 评0 公众公开 11-10-15 11:52 |
本来，新人刚入职场，利用中午吃饭时间可以和同事们聊聊天、吃吃饭熟络起来，有几个新人的确是这么做的，也已经融入了大团体，但是这位新人愣是坚持每天自己带饭来，时间一到，微波炉里一转，就躲到会议室的角落里一个人吃闷饭去了。进门自己先进、出门自己先出，主管、同事走到他身边说事情，作为新人第一时间要站起来，这些都是很基本的礼仪... 阅40 转1 评0 公众公开 11-10-15 10:27 |
职场新人必读：谨记没有地位就别乱说话职场新人必读：谨记没有地位就别乱说话http://www.sina.com.cn 2010年09月30日10:00 中国青年报。美国心理学家托瑞曾经做过一个实验：让飞机场空勤人员(其中有驾驶员、领航员、机枪手)一起讨论解决某个问题，每个成员必须首先提出自己的解决办法，最后把全组同意的办法记录下来，发现绝大多数成员同意... 阅23 转1 评0 公众公开 11-10-15 10:05 |
大学毕业生初入职场 十大问题需警惕大学毕业生初入职场 十大问题需警惕 2011年07月07日06:00 帮考网。入职后大学生热情不再，说职场太复杂，实情跟原先想的根本不同。某机构针对工作年限在3年以内的325位大学生，开展了一项名为“快乐工作指数大调查”的调研活动，发现有73%的大学生不满意当前的工作，更有81%的大学生表示自己当前工作并... 阅56 转1 评0 公众公开 11-10-14 23:07 |
要自信不要自负 进入职场先“修身”要自信不要自负 进入职场先“修身”如何在全新的职场环境恰当地表现出自己的自信与实力，迈出成功的第一步，成为首当其冲的一环。要自信，不要自负。职场新鲜人常面临追求短期效应和长期效应的两难选择。现代企业不可能单打独斗，IBM中国区总裁讲，现在企业发展靠的是团队。职场过来人提醒新人们，在团队中找... 阅196 转10 评0 公众公开 11-10-14 16:46 |
人算不如天算 给“职场蜜月”中的你提点醒人算不如天算 给“职场蜜月”中的你提点醒。处于职场蜜月期的白领有如下几大特征：一、熬过办公室新人的青涩与无知；因为一位女友的职场蜜月刚刚被残酷地打断，正在咀嚼苦涩滋味。现在的职场藏龙卧虎、新人辈出，必须时刻保持一种竞争的理念和竞争的态势，以适应职场永远的变化。当你回首自己的职业生... 阅51 转1 评0 公众公开 11-10-14 16:37 |
礼貌 激情 参与--接纳职场新人的三个关键词礼貌 激情 参与--接纳职场新人的三个关键词。说到原因，教务主任告诉李，有不止一个同事向他反映李不好相处，而且，对人态度不甚友好，有生活老师反映，李对待学生态度比较冷淡。对工作充满激情的人往往是喜欢自己所从事的工作的人，如果对工作充满激情，这往往能帮助你迅速、轻松地完成工作，还可以... 阅155 转4 评0 公众公开 11-10-12 22:08 |
