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@职场小钢炮 的个人主页#炮炮说职场# 2022届高校毕业生规模首次突破1000万人。策略一、盯准紧缺岗位 有些人有疑问,自己的专业和那些紧缺岗位不匹配怎么办?策略四、尝试去国企应聘 这两年私企太难了,普遍效益不好,纷纷倒闭裁员,工作岗位很少,而国家给一些国企下达了任务,必须招人。策略五、回老家工作 随着经济环境不好,呆在一线城市生...
@成功职场宝典 的个人主页知人于心,无须言尽,多点口德;责人适度,无须苛尽,多点肚量;
@成功职场宝典 的个人主页【职场新人必知的职场礼仪】交换名片时,晚辈或职位较低的人先递名片;与人问候,不要触及他人隐私;入座时,应从椅子左侧入座……小细节,大印象,这些职场礼仪常识你都知道吗?细节决定成败,戳图学习,快转给刚踏入职场的小伙伴!↓↓ ???
@成功职场宝典 的个人主页【快速完成工作的20个技巧】一边准备写文案,一边却在微信上和老朋友聊得不亦乐乎;工作不拖到最后一刻总觉得没思路.可越接近截止日期,越害怕领导催促,怕被责骂,继而忏悔,时间都去了哪儿…拖延症、焦虑症、工作效率低下,无论你是哪一类,这20个提高效率的技巧都会对你有帮助!学习,转发!???
释义:做人宁可学乌龟,遇事能忍,方可长命百岁。释义:愚笨的人总是争强好胜,为了虚无缥缈的名气争得你死我活。释义:说话心直口快,即便出于善意,却可能无意间伤害别人,最终祸及自己。释义:在这世界上,处处卧虎藏龙,切莫自以为是,随便看轻别人。释义:每个人都有走背运的时候,遇到落井下石的人,咬咬牙吃个哑巴亏,也就大事化小小事...
人在职场,巴结领导与做事认真,哪个更受欢迎呢?有心的下属,往往会懂得时刻以领导为中心,迎合奉承领导,尤其是遇到耳根子软的领导,巴结更管用,相比只会低头做事的下属来讲,会巴结领导的下属更容易获得赏识。而只会低头做事的人,往往不懂怎么向领导展现自己的工作成果,从某种程度上来讲,在领导眼中,还是这个会巴结领导的下属工作很努...
“这么简单都不会,有没有脑子”,职场中,新人受到委屈怎么办?为啥职场老员工都爱“欺负”新人?这个时候,公司来了新人,老员工势必会通过欺负新人的方式,来树立自己的威望。职场新人受到委屈怎么办?对职场新人进行冷嘲热讽,这其实是每个新人成长的必经之路,我们要把这些冷嘲热讽当成是一场心理考验。所以,新人初入职场,对于老员工的...
职场指南:我是如何从职场新人蜕变成职场达人的,收好这6个建议。很多职场新人,刚加入职场的时候,往往容易犯一个错误,就是急于求成,太想快点证明自己,总是希望世界能够如自己所愿一般,一蹴而就。二、毫无怨言地接受任务。同事间毕竟不是亲人,亲兄弟还明算账,何况还是有着职场利益关系的同事呢。最后,总结一下,职场新人想要在职场上如...
别直接回答忙或者不忙,职场达人会这么说。领导:小李,忙不忙?小李:领导,不忙。领导的确有事想安排你去做,而此事确实很着急,但是作为领导来说,不能火急火燎的让你去干一些事情,这样会让你忙中出错;第三,领导的事情要紧,自己去会放下手头的工作,第一时间处理领导的事情!总结一下,人在职场,当遇到领导问你忙不忙的时候,千万不要...
》:让自己的实力配得上身价,是职业生存之道。听书 |《我值多少钱?》:让自己的实力配得上身价,是职业生存之道1.听书笔记。3)职场中最安全的生存之道就是,让你的实力配得上你拿到的工资。2.听书感想。按照经济学原理,一般而言,价格围绕价值波动,价格慢慢向价值靠拢,最终一定会反映真实的价值。对于我们来说,让自己的实力配得上身价,...
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