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聚类算法的评估指标。是聚类的集合，表示第k个聚类的集合。from sklearn import metricslabels_true = [0, 0, 0, 1, 1, 1]labels_pred = [0, 0, 1, 1, 2, 2] print(metrics.homogeneity_score(labels_true, labels_pred))print(metrics.completeness_score(labels_true, labels_pred))print(metrics.v_measure_score(labels_true, labels_pred)... 阅1 转自文殊院士 公众公开 20-01-29 12:24 |
从中国历史研究组织成长战略。事实上，“蝴蝶模型”是通过中国历史研究组织成长战略的第一个理论模型。在蝴蝶模型中，“法”这一部分主要研究组织管理以及组织变革。对蝴蝶模型来说，一个组织做资源整合可分为三个层次：针对“道”的是大括弧，针对“法”的是中括弧，针对“术”的是小括弧。在“信指数”的考量合格以后，战略决策涉及到对组织... 阅1 转自林中清晨 公众公开 20-01-07 20:50 |
九种商业模式图解。但也要先说明的是，APP经济的商业模式绝对不仅限于以下整理的这些，因为不同的商业模式还可以组合、分割、反转……模式三：收入组合模式（"带路鸡"模式）而这种模式在App领域除了"内容"之外，也可以成为"持续推出更新附属功能"模式的变形。内容与资讯不一定要由开发者自己产生或者只能使用ope... 阅1 转自立体哲学 公众公开 19-11-01 20:37 |
98页PPT，看懂阿里、小米、京东、美团的组织架构和战略变迁。从人事变动——组织架构——战略调整这个视角出发，回溯阿里、小米、京东、美团这4大商业巨头，从小到大逐步发展的历程：零售是传统的人力密集型行业，2018年末京东有18万员工（同期阿里7万、美团5万、小米1.6万），因此京东管理挑战来自如何管理基层岗位，管理方法类似军队。2.拥抱... 阅1 转自度 公众公开 19-10-29 21:20 |
领导者应遵循怎样的领导行为逻辑？某些类型的领导者被证明是强有力的变革推动者，特别是战略家，他们认为组织中的任何一个环节都有待探讨和变革，这种行为逻辑使他们敢于向阻碍组织发展的观念提出挑战，克服变革的阻力，他们会提出一个引人入胜、被组织成员共享的组织愿景，并采取切实有效的措施将其实现。我们看到了领导行为逻辑对领导力的重... 阅1 转自blackhappy 公众公开 19-10-25 22:29 |
人—四维—精进。四维-精进，在自己已经为大部分人及自己都做出了奉献，并获得了物质和精神上的认可，并到达了一定高度—彼岸，这时候一览众山小，有一种飘飘然的感觉时候要提醒自己未来还会有坎坷，因为你后面代表和带领的人很多，代表的集体利益更大，这是要未雨绸缪，积极的提高自己所缺的道，怎么德怎么提高，要站在更高的认知纬度上去思考... 阅1 转自茶香飘万里 公众公开 19-10-22 17:43 |
人力资源部工作流程图（超详细）人力资源部门的工作关系到企业的良好运转，其每一个工作环节都必须有章可循。下面博天小编为大家收集了人力资源部工作每一环节的工作流程图，从员工进入-退出公司轨迹，招聘流程，绩效管理考核以及评估，薪酬操作流程，福利-社保，奖惩，岗位调整，人才储备，培训，劳动合同等都有了一个清晰的梳理，建议大家收... 阅1 转自浩汉之父 公众公开 19-10-20 09:41 |
分析和解决问题的方法—思维逻辑瓶颈分析。这便是接下来给大家介绍的“TOC思维逻辑瓶颈分析程序”，应用于任何目标相同，认知和做法相抵触，或跨部门的协作管理活动。第三步：未来图是现状图的倒影，就是将现状图中的否定条件，变成肯定条件。思维逻辑瓶颈分析程序的应用，一方面可以建立部门间的沟通共识，使得解决问题的思路和措施得到落地，... 阅1 转自修省小兵 公众公开 19-10-19 16:53 |
8、都说中国没有文化，好的文化没了。没有文化就塑造文化啊！企业要塑造文化，国家同样可以塑造文化！14、有的人很矛盾，给他能人带，他说这个人问题太多，给他蠢才带，他说这些人太笨了，给他小人带，他直接被小人带沟里去了，给他怪才带，他说这种人不是怪才，是才怪！我看这种人可以不做管理，去学东阳木雕，自己雕几个称心如意的带带！17、... 阅1 转自zxf636488 公众公开 19-10-19 16:21 |
真正的成功者，管理事情而非管理时间。在所要做的事情中，要先做有价值的事情。首先，用自己最大块的时间和最主要的精力来做最重要且紧急的事，如影响实现人生目标和工作进度的关键事情，或与自己工作生活息息相关的事情，只有快速高效地完成这些事情，才能顺利地进行下一步骤，这种影响着全局和目标的事情要最先完成。当天的事情务必当天完成... 阅1 转自一粟JIN 公众公开 19-10-18 20:22 |
