| 共 26 篇文章 |
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我们这家公司诞生在中国，阿里巴巴诞生在中国，但阿里巴巴不是一家中国公司，我们当然也不是美国的公司，人家说阿里巴巴是一家什么公司，我们的股东有世界各地的，我跟大家讲，阿里巴巴诞生在中国，但是它是一家全球化的公司。每个人都愿意停留在理想之中，每个人都恨KPI，但如果没有KPI、没有结果导向、没有效率意识、没有组织意识、没有管理... 阅73 转0 评0 公众公开 16-03-12 23:47 |
现在的实习生就庆幸已经废除了学徒制吧。古时候不管实习生叫实习生，叫学徒，师傅管自己的学徒叫徒弟这个大家都知道。商业吧，学徒待的都跟钱有关，票号、钱号绝不缺钱供养几个学徒的衣食住行，学徒干得好，每个月还能稍微拿点月钱，反正吃的穿的不用愁。如金属制造业里的铁器业、铜器业，学徒期满了要向行会缴纳一定的帮底钱，才能成为本行业... 阅1025 转0 评0 公众公开 15-12-30 21:44 |
小伙休息日主动加班 被指违反劳动纪律遭解聘浙江：小伙休息日主动加班 被指违反劳动纪律遭解聘。2014年12月，公司以张某不遵守公司规定违规出勤，事后又不服从公司写检讨书的处罚为由，解除了与张某的劳动关系。法院认为，如果公司要主张辞退张某是合法解除劳动关系，必须举证证明劳动者确实违反了规章制度，并且辞退处理须通过民主程序，不违... 阅30 转0 评0 公众公开 15-12-05 12:41 |
【案例7】 07年安置到威海大豪电子就业的学生共18人，截止到07年底，仍在威海大豪工作的学生不足四分之一，其余学生除个别返乡外，其他人均已跳槽，部分学生三年换了四五个单位，到现在仍然拿试用期工资。学生返校后，学校就学生返校原因进行了调查了解。但很多中职学生恰恰缺少的就是这种训练。家长要理解和支持学校教育工作，在学生实习就... 阅1 转自夏日倾情1 公众公开 15-07-06 10:36 |
我们为什么不要校园牛人?某天一早，朋友“茄子皮”在MSN上闪我，他说我介绍的那个实习生在实习一周后打电话给他，说不能来上班了，问其原因是因为课业压力太大，无法继续逃课实习，说着说着还哭了。简历一页都不够写———学生会主席、协会会长、年级综合成绩排名第一，实习单位从世界著名的A公司到世界著名的B公司，再到世界著名的C公司，在A... 阅30 转1 评0 公众公开 12-11-10 19:48 |
根据劳动和社会保障部培训就业司提供的数据，2002年全国技工学校毕业生的平均就业率高达90%，有许多重点技校的毕业生就业率达100%。从1978至90年代初期，是技工教育事业发展的第一黄金时期，当时技校招生和毕业生分配与企业招工挂钩，国家根据当年招工数量下达指标，招生即招工，进了技校就有了稳定的工作，许多家长托关系走后门送孩子到技校学... 阅618 转11 评0 公众公开 11-10-16 14:30 |
20条经典的求职经验20条经典的求职经验来源：互联网 ┊ 2008-10-12 发布 ┊ 经验一：光鲜的招聘现场背后不一定代表一个正规友善、蓬勃向上的公司。经验八：老总亲自去招聘的，基本都是很小的公司。应届毕业生，对于公司的选择更要慎重，哈佛的几个心理学家研究过人的第一份工作和一生发展轨迹的关系，得出的结论是人的第一个工作的对一个人的... 阅10 转1 评0 公众公开 11-10-13 11:35 |
关于面试的一些问题关于面试的一些问题来源：互联网 ┊ 2009-03-02 发布 面试并不是向面试官递上简历那么简单。比如你说你真的为这份工作感到非常兴奋，但是说出这话时口气显得很犹豫的话，你的话就不太可能赢得面试官的信任。提前准备好十个有质量且与工作相关性强的问题的回答方案，并且在心中设想好面试官有可能的发问内容，这样会很快地找... 阅55 转1 评0 公众公开 11-10-13 11:23 |
分析：这个问题可以反映求职者的智力水平。分析：对这个问题的回答可以反映求职者对企业界运行规律的理解，也可以反映出求职者的期望是否现实，同时也可以表明求职者的目标和抱负。评论：这两种回答都从正面反映了求职者的观点：第一种回答指出了求职者有一些不错的学习成绩，第二种回答指出了求职者卓越的追求。评论：这种回答显示了求职者在... 阅5 转自行脚僧 公众公开 11-05-04 14:01 |
1、穿着不要太随意，但也不要太庄重，干净、整洁，头发要梳理好，西装一般没什么必要，上班需要穿西装的都是皮包公司。所以同学们没必要为了面试而特地去买一件西装。3、如果面试的时候，面试官没有马上录用你，你回去后一天内没有消息，那就说明面试失败。4、有些公司，美其名曰"某某贸易公司"，多半是直销公司，还有一些直销化妆品... 阅7 转自tomas 公众公开 10-06-22 14:19 |
