| 共 17 篇文章 |
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十二：国家自然科学基金（http://www.nsfc.gov.cn/Portal0/default40.htm）十七： 网上读书园地（http://www.readfree.net/bbs/index.php ）二十一： 中国经济学教育科研网（http://www.cenet.org.cn/cn/）二十二： 人大经济论坛（http://www.pinggu.org/bbs）二十四：中国生命科学论坛（http://bbs.bioon.com/）推荐理由：医学、药学、生命科... 阅24 转3 评0 公众公开 09-09-11 18:02 |
Thank you for your consideration.I welcome the opportunity to meet with you to further discuss my qualifications and your needs.I would welcome the opportunity to personally discuss my qualifications with you at your convenience.I would welcome the opportunity for a personal interview with you at your convenience.I wo... 阅42 转0 评0 公众公开 09-09-10 22:35 |
依靠心理一些大学生缺乏独立意识，外出找工作总喜欢与父母、同学相伴，或一帮学友共同应聘同一单位，希望日后相互照应，这种无主见的毕业生一般不会被用人单位录用。依附心理自己不急着找工作，整天想着攀哪个亲戚朋友的关系，拿点钱"买"个职位，这样得到的工作恐怕很难长久。摆"酷"心理有些人思想激进，处处摆"酷&qu... 阅145 转2 评0 公众公开 09-09-10 22:33 |
大学生求职如何走出个性化之路?也有的大学生一看面试官就怯场、心虚，因此不免显得举止猥琐，难讨招聘人员喜欢。西南交通大学宣传部副部长王永杰说，有的大学生"一份简历走天下"，不论职位不看行业，统统是网上下载的标准简历格式外加一张标准照。王永杰介绍说，一份个性化简历首先需量体裁衣，针对不同企业、职位撰写简历，对症下药... 阅382 转38 评0 公众公开 09-09-10 22:31 |
女性求职时常犯六种错误。如果你是女性，你在求职时是否也犯了以下这些常见的错误？我看过一些履历表，其中不少女性在她们的履历表中只是列出了她们曾经的工作情况，而没有对她们的自身优良技术以及从工作中得到的技能加以详细的说明。不谈薪水、利益和工作条件。如果是这样的话，你就是犯了大多数女人犯的错误，与女性相比，大多数男人是不会... 阅53 转6 评0 公众公开 09-09-10 22:28 |
电话面试会准备几个目的性问题，用以核实求职者的背景，考察求职者的语言表达能力。场景三：应对猎头。月薪8000元的Tommy突然接到猎头电话。对方首先询问Tommy是否会**技术，在等到肯定答复后说："现在市场上会**技术且有6年经验的人不多，现有个月薪1.5万元的职位，你是否有兴趣？接到猎头电话，首先应与猎头顾问保持良好的关系。其次，... 阅31 转2 评0 公众公开 09-09-10 22:27 |
毕业生面试最忌讳的种种表现 - 职业生涯 - 中国研究生就业论坛 - Powered by...毕业生面试最忌讳的种种表现。大学生面试最忌讳的N表现 许多大学毕业生，在求职应试过程中表现得特别积极，他们在第一关笔试中都很容易过关，但是在面试过程中，就会被一些问题难住，有些同学以为这没有什么大不了的，只要自己有本事，不怕用人单位不识货，这种... 阅350 转32 评0 公众公开 09-08-27 11:20 |
五种特色个人简历。这里介绍几种类型的个人网上简历：一份按时间顺序排列的简历应包括目的、摘要、经历和学历等部分。一份功能型简历一般包括目的、成绩、能力、工作经历以及学历等几部分。一份复合型简历一般包括目的、概况、成绩、经历和学历等部分。一份业绩型简历一般包括：目的、成绩、资历、技能、工作经历以及学历等。目的型简历一般适... 阅828 转6 评0 公众公开 09-08-27 11:17 |
天之骄女求职秘笈四大优势六大技巧。受过高等教育的女性，个人修养好，能广泛听取各方面的意见，善于与他人合作共事，因此，适于机关和企事业单位的管理工作，在相对单调乏味的条件下仍能孜孜不倦地长期工作，这是女性的一大特点，大多数女性工作耐心持久，态度认真，有较强的工作责任心，因此，女性在担任财务工作、计算机操作、勘测设计的内... 阅89 转1 评0 公众公开 09-08-27 11:15 |
最新求职方式成功率排行榜。1.利用互联网来看公司网站，中介网站，或者把自己的简历贴在网站上等人来看。2.随意地挑选报纸，电话簿上的公司，寄出自己的简历。6.参加招聘会，和雇主直接见面，当面由雇主挑选。12.和一群找工的人，大家一起看电话簿打电话给潜在雇主。看完以上部分，你可能发现一些有趣的事实：找工花功夫越多的方式，越难堪看起... 阅28 转1 评0 公众公开 09-08-27 11:14 |
