企业所有的问题都是人的问题
1、人才流失 2、培养好，还是不培养好 3、怕培养好的人才，被别人挖走了 4、不知道怎么吸引顶尖的人才 5、不知道如何分配利润和舞台 6、恐惧领导比自己优秀的人，打压人才 7、有潜在的能量，就是不发挥 8、优秀的人才争风吃醋 9、一直抱怨一直谈判 10、不敢做大 11、如何让前浪变成后浪，前浪不死在沙滩上 12、无法掌控自己的情绪 13、花时间找做事的人。时间都在做事，就没时间去找人 14、教做事的人去找做事的人。忍受人才犯错误。
在经营企业的过程中感觉累吗？想做一个即赚钱、又轻松的好老板吗？老板解放，企业重生；企业要重生，老板就得解放。老板要解放，只有一个办法：提升“领导力”。 |
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