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 黎明.和平 2011-01-19



 

 

 


关于下发江西铜业集团公司

 

调整工资标准方案的通知

 


所属各单位:
《江西铜业集团公司调整工资标准方案》,经2011年1月4日集团公司党政联席会议讨论通过,并经2011年1月7日集团公司职代会联席会审议通过,现下发给你们,并将有关问题通知如下,请认真贯彻执行。

一、这次工资调整工作,要求各单位在2011年1月15日前完成审批核发。

 

二、各单位以2010年12月31日在册员工为准调整。公司内部调动的员工,补发增资部分由现所在单位计发;增资期间有岗位变动的,按其实际所任岗位时间分段补发;退休人员按在岗在册月份计发;本通知下发以前已解除劳动关系的人员,不补发增资部分。

 

三、各单位要切实加强领导,坚持正确的舆论宣传导向,严肃宣传纪律,力求把好事办好。

 

 

附件:江西铜业集团公司调整工资标准方案

 


 

 

一一年一月七

 

 

 

 

 

 

 

 

主题词工资
调整方案
通知

江铜集团公司总经理办公室
2011年1月10日印发



共印25份


附件:

江西铜业集团公司调整工资标准方案

 

 

经过公司全体员工的共同努力,2010年公司取得了销售收入、利税总额创公司历史新高的辉煌业绩,为了使员工共享公司的发展成果,增加员工收入,同时也为公司从现有的薪酬分配体系向“岗位绩效工资制”的新分配体系过渡做准备,集团公司决定调整工资标准。

 

一、实行“岗位技能工资制”单位岗位工资标准的调整方法

 

 

岗位序号

 

现行标准

 

调整后标准

 

岗位序号

 

现行标准

 

调整后标准

 

岗位序号

 

现行标准

 

调整后标准

 

1

 

70

 

330

 

8

 

190

 

690

 

15

 

390

 

1290

 

2

 

90

 

390

 

9

 

210

 

750

 

16

 

420

 

1380

 

3

 

110

 

450

 

10

 

240

 

840

 

17

 

450

 

1470

 

4

 

120

 

480

 

11

 

270

 

930

 

18

 

480

 

1560

 

5

 

130

 

510

 

12

 

300

 

1020

 

19

 

510

 

1650

 

6

 

150

 

570

 

13

 

330

 

1110

 

 

 

 

7

 

170

 

630

 

14

 

360

 

1200

 

 

 

 

 

二、实行“岗位工资制”单位工资标准的调整方式

 

实行“岗位工资制”的单位,按集团公司平均增资水平相应的核增工资总额基数,其中按每人每月300元的标准调整岗位工资标准,按人均200元核增绩效奖基数。

 

三、居休退养人员待遇的调整方式

 

为体现集团公司的人文关怀,居休退养人员自2010年1月1日起,按每人每月调增145元的生活费,所增生活费作为社保缴费基数。

 

四、新增员工见习期工资待遇的调整方式

 

新增员工(大中专技校毕业生)见习期工资待遇按每人每月调增500元。

 

五、执行时间

 

调整后的标准(除居休退养人员外)从2010年7月1日起执行。

 

 

 

附表:1、江铜集团岗位工资标准变动审批表

 


2
、江铜集团岗位工资标准调整申报表

 


3
、江铜集团工资标准调整申报表

 


4
、江铜集团调整居休退养待遇审批表

 


 

附表一

 

江铜集团岗位工资标准变动审批表

 

单位(部室):

 

职工编码

 

 

姓名

 

 

调资原因

 

江铜集团司劳人字【2011】

 

《关于下发江西铜业集团公司调整岗位工资标准方案的通知》

 

原岗位

 

工资标

 

 

序号

 

 

现岗位

 

工资标

 

 

序号

 

 

标准(元)

 

 

标准(元)

 

 

执行时间

 

2010年7月1日

 

单位审批意见

 


说明:此表一份,批后归入本人档案。

 

 

附表二

 

 

 

 

 

 

江铜集团岗位工资标准调整申报表

 

申报单位:(盖章)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

岗位

 

人数

 

现行标准

 

调整后标准

 

月增资额

 

增资总额

 

居休退养

 

 

 

 

 

 

 

145

 

 

 

新增员工

 

 

 

 

 

 

 

500

 

 

 

退休人员

 

下半年平均人数

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

 

 

 

110

 

450

 

340

 

材料保管人员

4

 

 

 

120

 

480

 

360

 

 技术员

5

 

 

 

130

 

510

 

380

 

 门岗

6

 

 

 

150

 

570

 

420

 

 

 

工人岗位

 

 

 

 

7

 

 

 

170

 

630

 

460

 

8

 

 

 

190

 

690

 

500

 

9

 

 

 

210

 

750

 

540

 

10

 

 

 

240

 

840

 

600

 

11

 

 

 

270

 

930

 

660

 

12

 

 

 

300

 

1020

 

720

 

 

 

领导岗位

 

 

 

 

 

13

 

 

 

330

 

1110

 

780

 

14

 

 

 

360

 

1200

 

840

 

15

 

 

 

390

 

1290

 

900

 

16

 

 

 

420

 

1380

 

960

 

17

 

 

450

 

1470

 

1020

 

18

 

 

510

 

1650

 

1140

 

合计

 

 
 
 
 
 

其中班子年薪人员

 

 

 

 

 

 

 

 

 

劳资部门负责人签名:

单位负责人签名:

 



 

 

 



 

 

 

集团公司审批意见

 



 

 

附表三

 

 

 

 

江铜集团工资标准调整申报表

 

申报单位:(盖章)

 

 

 

 

 

项目

 

人数

 

月增资额

 

增资总额

 

居休退养

 

 

 

145

 

 

 

新增员工

 

 

 

500

 

 

 

退休人员

 

下半年平均人数

 

 

 

 

 

岗位增资

 

 

 

300

 

 

绩效增资

 

 

 

 

 

 

合计

 

 
 
 

其中班子年薪人员

 

 

 

 

 


劳资部门负责人签名:
单位负责人签名:

 




 



 

集团公司审批意见

 



 

注:实行“岗位工资制”单位填报。

 

 

 

附表四

 

江铜集团调整居休退养待遇审批表

 

单位:
制表时间:

姓名

 

 

性别

 

 

出生年月

 

 

参加工

 

作时间

 

 

调整前月生活费

 


金额(元)

 

 

按江铜集团司劳人字[2011]
号文件精神月增生活费金额(元)

 

145

 

调整后月生活费金额(元)

 

 

执行时间

 

2010年1月1日

 


 


 



 

 

 

 




 

 


 

 




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