连续工作了三个月，现在已经有黑眼圈了，顶着一个熊猫眼，又需要多少时间来恢复阿。不过今天一个同事说，像汶均这样一看就知道是实习生，我心里一下子就美美的，“what?”,"因为你看起来年纪就很小阿"。总算安抚了一下受伤的心灵。
体验工作，应该好好总结一下。
在BRL实习的时候，因为条件太好了，每天懒散地工作，没人督促没人竞争，便没了多少斗志，一开始就没有养成高效率工作的好习惯，周围的同事都很好说话，关系都很好。现在看来，凡事太顺利了也不是一件好事呵。
工作一个月后，Blue Pathway就开始了。跟我一个组的是一个北大的MBA，和一个北邮的本科生，我们接触后呢，发现我们各有专业，专长也不一样。但是北大的那位，一开始就对我和北邮的同学说：“你们有什么想法都可以告诉我，以便我以后能在工作上帮助你们〉”我和北邮的都当时很纳闷，我们处于同一级的，他怎么那么有优越感呢？我其实还好，本来嘛，人家都有那么多年的经验了，又是北大的MBA，也应该是前辈拉。可是北邮的就收不了了，不满应该就是从那个时候开始的吧。
工作开始了，一开始就是自我学习，我认为这是一段开始熟悉环境的过程，可是过了很多天，我们还在self-study,一直到后来，我们一直都没有实际的事情可做。原来老板召我们的时候，是以为实习生能够出差，因为很多项目都在外地，可是公司规定实习生不能外出，所以我们这两个月都没有接触到实际的项目。北邮的同学做事情特别快，做事速度是我的好几倍，我一直认为我做事情很快，还真是天外有天，人外有人阿。后来有个PM给我翻译作，结果我做的太慢，PM就让我换给他做，我当时还真不是滋味。最让我难过得是，我分别跟他们两位做了两个公司的信息调查，我都被给打败了。
真实太直接了，在别人面前演讲这个最弱的一环，被赤裸裸地揭露了出来。可能是我心里一直心理就有障碍，觉得这方面不行，加上确实又对分析一个公司不怎么熟悉，所以~~ 老板后来直接说我这一块好弱~~
这之间发生了一件不愉快的事，在一次合作中，他们俩在网上吵起来了，居然还吵到老板拿去了，后来北邮的同学退出了那次合作。这一次事情，影响了我们一个组的小组合作关系。
总之，实习快结束了。这让我接触了一个大公司的公司的工作模式和怎么跟同事之间相处，还让我认识到无论做什么事情，都要拿出十二分的努力，不然一不小心就会失去很多证明自己的机会。好像这次~~~不说了，以后好好努力吧。还要开始开题，以及可怕的工作大战~~~~
杀杀杀
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