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领导干部勤政廉政要有“五心” 责任心。责任心是一种精神、一种态度，具体表现为忠于职守、尽职尽责、认真负责、任劳任怨、精益求精、善始善终的职业道德。培养领导干部的责任心是提高执政为民和廉洁从政能力的前提。培养的途径主要有：构建上下领导“责任链”，实行网络责任监督；建立领导责、权、事三位一体的责任系统；建立领导责任圈，以自我管理为起点落实责任等。 进取心。开拓进取是领导干部勤政廉政的重要推力。进取心应从以下三方面去塑造。一是强烈的工作欲望，这是精神动力。二是提高个人逆商指数，这是事业成功的基本要素。三是预期的奋斗目标，这是行动的冲劲。同时，要以“挑战自我，提升能力”为主题，开展领导干部“更新知识、提高执政能力”专项培训，培养领导干部求知心态，提升进取心。 克制心。人有欲望，但不能放纵欲望。面对当今红尘俗世的种种诱惑，领导干部尤其需要克制名利的诱惑，在简单、朴素的生活中体验心灵的充实，使自己进入一种平和的境界。这对领导干部廉洁从政大有好处。 诚信心。诚信是领导干部应遵循的一种基本准则，诚信对个人而言，要存善去恶，言行一致，表里如一。对他人而言，要不存作伪之心，不说假话，不办假事，开诚布公，以诚相待。领导干部要以诚信为本，注重工作实效，履行工作承诺。 感恩心。感恩是一种可贵的品德。领导干部拥有感恩的心态，工作中就多一些踏实，少一些计较；多一些奉献，少一些索取；多一些务实，少一些浮躁；多一些担当，少一些推诿；多一些认真，少一些糊弄。(梁忠华) [责任编辑:李贝] |
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