雅軒 / 職場百態 / 職場人必知:和老板相處10大秘訣

0 0

   

職場人必知:和老板相處10大秘訣

2013-06-30  雅軒

怎樣才能讓別人接納您? 怎樣才能讓自己的上司對自己產生好感? 下面我們就來分享一下和老板相處的10的秘訣,希望對您有所幫助。
  1,穿著要得體大方 外表是給人的第一影響,而第一影響給人又是比較深刻的,因此穿著要得體是我們必須永遠要注意的。穿得光鮮一點自己也會倍感自信。作為工作人員,公司也許對自己的著裝不做強制要求,但,我們決不能放松自己,要時時刻刻把它作為規則來提醒自己。通常專業化的穿著會獲得那些能提攜你的人的尊敬。
  2,上班要盡量早一點 也許自己所在的單位,對遲到考勤方面沒有什么特別的要求,但我們決不能隨便地放松自己,每天不是遲到或者就是早退,并總認為沒人注意到自己的出勤情況,或者認為單位對這方面沒有嚴格要求等。其實不然,您在公司的一舉一動,上司可全都是睜大眼睛在瞧著呢!如果您每次上班總能提前幾分鐘到公司,您的上司就會認為您非常重視這份工作。
  3,盡快熟悉公司的一切 努力了解公司的一切:新莊會計師公司目標、使命、組織結構、銷售方式……表現出你愿意接受公司的企業文化。愿意融入這個群體,而不是作一個匆匆過客。除此以外,你還要了解公司的經營方針以及工作作風,你對公司的全局認識有助于你日后的發展。
  4,不在工作時聊天 新工作需要高度集中的注意力,嘗試多花些時間與同事合作,把私人事務暫時擱置吧。尤其忌諱工作中的閑聊,它不但會影響你個人的工作進度,也會影響其他同事的工作情緒,招來上司的責備。注意了這些,你就能樹立起一個專業人員的形象,你的整個職業生涯的發展將受益匪淺。
  5,上班時不要老看時間 初進單位的人,由于一開始不適應工作時間和工作節奏,因此常常會有剛剛上班就盼望下班的念頭。每天下班鈴一響,就沖出公司大門的員工,在老板眼里,肯定不喜歡目前的工作,隨時準備放棄這份工作。請注意你要將對工作熱忱的形象刻印在老板的腦海里,而不是斤斤計較是否在工作多花了原該用于自己休閑的時間。
  6,認真鉆研業務知識 每一個老板都希望自己的職員能非常熟悉和了解業務知識,這樣才能確保開展工作時得心應手,因此我們必須具有豐富的知識,才能完成上司交給你的工作。這些工作所需的知識與學校所學的書本知識有很大差異。它需要的是實踐經驗。另外如果讓老板感覺到你總是能完成更多更重的任務,總是能很快掌握住新的技能的話,相信您在他的心目中肯定會有一席之地的。
  7,做事要積極主動 一旦老板給自己分配任務時,如果能做到接到工作立刻動手,并能迅速準確及時完成地完成的話,您的老板一定是開心的,因為反應敏捷給人的印象是金錢買不到的。另外在做事情的過程中,不能消極等待,存在著太多的希望和幻想。千萬別期盼所有的事情都會照自己的計劃而行。相反,板橋會計師你得時時為可能產生的錯誤做準備。
  8,做事要堅決果斷 有許多人在剛開始工作時,為了怕做錯事情或者做不好事情,而表現得猥猥縮縮,不感承擔事情,不敢隨便發表意見,遇到自己非要做的事情時,表現得猶豫不決或過度依賴他人意見,這是一輩子注定要被打入冷宮的。因為老板深深知道這個道理,企業需要創新才能發展,而創新需要那些做事堅決果斷的人才。
  9,處理事情要冷靜要 想讓上司對自己器重,就必須想方設法地使他信任自己,而要想使別人信任自己,就必須做到面對任何狀況都能處之泰然,這樣的話就可能使老板加深對自己的印象。因為,老板、客戶不僅欽佩那些面對危機聲色不變的人,更欣賞能妥善解決問題的人。
  10,不要和老板爭吵 在工作中,與老板難免會有一些誤會,但不要因這個誤會引起你和自己的老板爭吵,因為同老板打交道有一條至關重要的準則——永遠不要堅持一場不能獲勝的戰爭。如果與老板的確發生一些沖突,這時你應該記住的是:講究方法,除了注意時機、澄清問題、提出方法以外,更值得一用的是“站在上司的角度思考問題”:如果你自己此刻站在上司法的位置上,你會怎么處理這件事,多設身處地為上司法想想,改變一下自己的思維方式。長久,上司也會從你的轉變中看到你的成長,而愿意跟你一起共事并實現你的目標了……

    本站是提供个人知识管理的网络存储空间,所有内容均由用户发布,不代表本站观点。如发现有害或侵权内容,请点击这里 或 拨打24小时举报电话:4000070609 与我们联系。

    猜你喜欢

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章
    喜欢该文的人也喜欢 更多