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8个让你想不到的女性经济学

 昵称535749 2014-04-30

8个让你想不到的女性经济学

2014-04-30 | 作者:梁海明 | 编辑:嘉露
 
 
 
 
知识经济时代来临后,随着全球产业结构的更改、信息科技的革新、教育程度的提升尤其是服务业的兴起,女性对经济地促进增长作用也大大提升。下面,就和九哥一起来看看这些意想不到的女性经济学吧!
 
1、即使在中国这样仍以男性劳动力为主的国家,女性劳动力对中国国民生产总值(GDP)贡献也已接近50%。而在不少欧美国家,女性对GDP贡献更在60%左右。可以说,女性现在对经济发展的贡献,不仅是顶半边天,而是顶大半边天了。
 
2、虽然经济增长需要大量依靠女性的贡献,但这并不意味就要把女人当男人用,甚至是当牲口来用。恰恰相反,只有女性的工作越来越轻松、越来越少加班,经济才能越来越好。因为只有女性少加班,消费才能增加,内需才能扩大,进而拉动经济发展。
 
3、西方畅销书《女人不容小觑》的作者维滕贝格-考克斯研究发现,和男性相比,女性作出的购买决策高达80%,这不仅仅包括日常用品、衣物、电器或化妆品这些消费小项,更包括买房、汽车和投资金融产品等这些消费大项。例如在日本,就有2/3的购车决定权在女性,日本男人要开什么车,只有由太太决定。
 
4、人口老化问题是各国发展正在面临或即将面临的难题,而人口老化则会大幅缩减劳动力,劳动力人口越少,经济增长自然就会遭受重击。要解决人口老化问题,根源则在女性,只有女性拥有足够多的时间去谈恋爱、去维持家庭,去生儿育女,才能减少出现人口结构缺陷的机会。
 
5、英国伦敦政治经济学院(LSE)近日的一项研究发现,女性比正常上班时间每多工作12分钟,一段爱情或婚姻解体的风险就增大1%。由此可见,要推动经济向前发展,要增加劳动人口,只要减少给女性压力,少点让女性加班,多让女性正常上下班就解决问题了。
 
6、著名的《美国流行病学》期刊有论文研究发现,无论男性还是女性,凡是每周工作55小时的员工,其智力解决问题能力、短期记忆和创造力,都比每周工作40小时的员工要低。因此,如果企业要求员工尤其是女员工多加班,那是得不偿失的。
 
7、据悉,产业结构由女性比重占多数的国家,都纷纷减少员工的加班时间。例如,70%的工作属于知识性和服务性的工作,更需要职业女性的法国,已经以立法的形式,在明年开始把最高工时从每周39小时降到35小时。以此提升效率,促进经济发展。
 
8、总而言之,在知识经济的全球化时代,女性直接影响到一国家经济的表现,在女性角色来越来吃重的情况下,只有减少女性的负担,发挥女性的优势,提高女性的效率,国家的经济才能稳定、持续和健康的发展,社会也更加平稳、安宁。简单说,那就是女性加班越少,经济越好。
 
(综合整理自新浪)
 

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