年轻干部要内外兼修来源：中国共产党新闻网 发表时间：2013-05-31 星期五
当下，干部的日益年年轻化已经逐渐成为一种趋势，年轻干部自身有着学历层次高、知识面广、干事创业有冲劲、有活力、能创新的优点，是新时期党和人民事业的接班人和建设者，是未来坚强的后备力量。作为年轻干部，在看到自身的长处，好好加以施展运用的同时，也要看到自身存在的不足，如缺乏工作经验、遇事易浮躁、少耐性，办事有惰性，易骄气等。如何做一名组织放心、人民满意、群众信得过的年轻干部，需要在平时的学习工作中注重内外兼修，不断提升完善自己，成为多方面多层次的“工作能手”。 内修品性修养。作为年轻干部更要加强自身修养，不能因为年龄的优势而忽略对内在的提升。首先要认真学习党的方针政策、理论知识，努力钻研学习业务知识，从知识层面武装自己，不断拓展视野、增强业务能力和工作水平，成为党性坚强、素质过硬的年轻干部；其次要树立正确的人生观、价值观、事业观，常怀爱岗敬业之心，无私奉献，以饱满的热情投入到工作中去，不以官职高低和个人得失作为衡量工作价值的标准，重实干，重成绩；除此之外，还要存有敬畏之心，敬畏自己担负的责任和使命，敬畏人民群众赋予的权利，心怀公仆之情，爱民之心，廉洁奉公，多做贡献。 外重能力形象。年轻干部在外要注重提升工作能力，树立自身形象，展现更为良好的精神风貌。首先要摒弃自身所谓的优越感，放下身段、扑下身子投入到工作中去，多下基层，多与群众接触，真正做到倾听民心、了解民意、体察民情，在实践中学习提升；其次要做到吃苦耐劳，在艰难险阻面前不退缩、不畏惧，主动冲在前线，敢于“自找苦吃”，在摸爬滚打中丰富阅历、增长才干，只有经历过工作的艰辛和磨练，才能有所收获；除此之外，还要克服年轻人的燥气，遇事沉下心，不要人浮于事，浮于表面，要多向老同志请教学习，勇于担当，以积极的工作态度深入其中，踏实干好本职工作，提升工作质量。 |
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