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现如今，提升企业执行力成了管理者的首要任务，那么，怎么才能提高企业执行力，方便企业信息管理呢？tita.com的出现，恰恰为管理者们带来了诸多福音。 tita.com于2011年初上线，其母公司为中国人才管理第一品牌：北森人才管理 。北森于2002年成立，是中国起步最早的人才管理企业，十多年来，一直专注于人才管理技术的研究，经历并推动了中国人才管理的发展进程。2013年，北森荣获该年度大中华区最佳人才管理软件服务商，并三度入选《福布斯》中国潜力企业榜100强，北森永远把做好产品、推好服务做为他们的首要目标。 那么，企业在工具选型过程中，都会看重哪些关键点？下面就让我们一起来看看北森tita的优势所在： 一、tita与人才管理 tita.com已和和北森人才管理平台无缝对接，原本碎片式的人力资源管理工作被“一体化人才管理”所取代；依靠云计算技术，原本艰涩繁琐的企业软件，开始变得灵活快捷、简单易用。 二、tita的服务体系 tita承诺tita.com不仅提供可靠的产品，更提供优质的服务，认真贯彻CSM客户成功经理、应用实施、客服三位一体的服务理念。tita全心全意帮助客户实现目标，客户的成功就是他们的成功。 三、企业级安全200%投入 tita在保护客户数据安全和隐私上，严格遵守内部流程规范和数据管理流程，产品上线必经安全攻防实验室扫描，定期安全运维检查，做到运维监控严格体系化。 四、保障产品速度和稳定性 具备10年以上的SaaS产品运营经验，打造坚强的鹰眼运维监控系统，7X24小时动态保障系统问题运行；采用BGP+双IP接入方案，和不断改良的的网络优化方案，确保各地接入速度，畅通无阻。 tita.com有着如此多的优点，本着重金打造客户数据安全，线上系统稳定大于一切的原则，在产品功能上也是不断完善升级。目前，tita可以通帮助您的企业在线管理工作计划，通过查看团队计划的整体执行情况以及对各个计划分解过程的把控，从而实现计划落地，高效管理。计划工作分解后，通过项目来实施，管理者根据项目进展和分工不同，分别给予项目成员安排周密的todo，通过对各自进度的把控和整体完成率的盘点，做到轻松管理项目。通过类似微博的社交化进行进展沟通，如此高效的管理沟通，是团队协作效率的关键。
tita都能满足企业哪些需求点呢？1、方便员工和团队的每日、每周、每月工作计划安排，随时追踪进展。2、一键生成工作日报、周报，领导轻松统计团队递交结果和考核评分。3、便捷的任务指派和跨部门多人项目协作，项目过程与进度统计一目了然。4、团队报表统计，一键汇总所有工作内容和日报递交、得分情况。 在企业中实施tita.com，将使企业内部计划管理更加透明高效，实现了从工作计划制定、执行、跟踪、反馈、总结的工作闭环，将有效促进企业用户整体绩效目标的实现，为企业用户提供了更落地的实际使用价值。
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