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1、沃伦·巴菲特：伯克希尔-哈撒韦公司首席执行官
“一台标着300马力的发动机实际输出的功率可能远远小于300马力。在我看来，能做好事情的人并不是‘马力最大的’，而是效率最高的。”
2、马修·威纳：《广告狂人》制作人 “别人否定你的作品时，记住他们不喜欢它这件事实，但别去听理由。为了不伤害你的感情，人们常会觉得必须得说点儿什么，他们给出的往往是模棱两可的理由。”
 3、迈克尔·布隆伯格：彭博公司首席执行官 “谈到自己的工作时要说‘我们’，千万不要说‘我’。这会显得很自大。”
4、莱斯·穆维斯：哥伦比亚广播公司首席执行官 “如果必须拒绝他人，态度友善一点。每年我们收到各方推荐的电视节目近500部，但只播出那些有新意的……但我们希望回头等这些人制作出热门节目时，还愿意来找我们。”
 5、吉姆·科赫：波士顿啤酒公司创始人 “波士顿啤酒公司的招聘标准很简单：不能提高团队平均水平的人坚决不请。”
6、尼廷·诺里亚：哈佛商学院院长 “了解自己的优点和缺点可能需要很长时间，过程甚至会很痛苦，但这是人生中最重要的事之一。”
 7、玛丽娜·阿布拉莫维奇：艺术家 “在你的日常生活中，意识到自己正走向死亡很重要，这样你会对活在这个星球上心存感激。”
8、加里·赫什伯格：石原农场联合创始人 “独立思考，质疑权威。权威只是短暂存在的现象。”
 9、斯泰西·斯奈德：20世纪福克斯联席董事长 “能充分地表达自己的观点很重要，特别是以书面形式。”
10、海琳·盖尔：美国国际关怀组织总裁兼首席执行官 “要实现社会变革，支持某些事是比反对某些事更好的途径。”
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