为什么公司里哪些能力没我强,人缘没我好的人却爬的比我快,工作两三年,也带了不少项目,做出一些成绩,但是却得不到领导的重视呢?
出现这种问题的原因可能是: 一、“能力没你强,人缘没你好”可能只是你的感觉,别人不一定这么认为;人总是容易高估自己而低估别人,自己认为自己牛是许多人人生悲剧的原因! 二、别人不知道“你能力强,人缘好”,你需要“让别人知道你知道”,尤其是领导;大部分中国人都有的一个缺点是“被动”,不会积极的去展示自己,记住:让别人了解你是你的职责而不是他人的义务! 三、最后一个,你的领导观察和判断人的角度和你是不同的,你要升级你的思维方式,否则你永远是个“就会干活的人”,你应该除了会干活还要会指导别人干活。 |
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