记者：请您谈谈对《准则》《条例》的认识和理解。
范兴玉：新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，既强调自律、立德向善，又强调他律、立规惩处，是加强党内监督的重要制度安排，为党内监督和群众监督明确了对照标准，使党员干部和广大群众的监督有规可依、有据可循。两部党内法规，为纪检组强化监督执纪问责提供了更加科学的遵循和依据，是纪检组履行职责的重要指南，是我们执纪问责的尺子。
更为我们从严管理自身干部提供了明确的标准和强大的武器。所以，必须要认真学习，切实贯彻落实好《准则》和《条例》，努力打造一支纪律严明的财政队伍。
记者：两部党内法规的颁布，既为纪检监察机关全面履责创造了更为有利的外部环境，又对纪检监察干部的政治业务素质和工作作风形成了新的挑战。市财政局纪检组在这方面将如何做？
范兴玉：《准则》和《条例》都突出强调了一个“严”字，我们全部的工作就在于要把纪律和规矩挺在前面。所以，必须在“严”字上下功夫。一方面在“减”字上做文章，纪检组长不再分管财政业务工作，监察室也退出了党风教育、政风行风建设、党务政务公开等具体业务，把主要精力都集中到监察业务上来。另一方面在聚焦主业上，强调了一个“加”字：一是加强自身作风建设。要求别人做到的，自己先做到。同时要敢于担当，不当老好人，认真履职。二是加强学习教育。纪检组带头学习好，并多渠道多形式地学习宣传，唤醒全局党员的党规党纪意识。三是加强监督问责。作为市纪委的派驻纪检监察机构，就要充分发挥自己的职能，对干部严管，加大对市财政局党组、局领导班子及其成员的监督，加强对科级及其以下干部的监督，强化对重点环节和重点部位的监督，让他们不犯错误或少犯错误。四是加大抓早抓小力度。2015年，市财政局纪检组共约谈了12名处级和科级干部，收到了较好效果。下一步，我们将制定对归口单位干部进行廉政谈话、约谈、诫勉谈话、谈心谈话等制度规定。对发现的问题视不同情况给予批评教育和组织处理，继续综合运用监督执纪的“四种形态”，让党纪党规成为党员干部工作生活中不可触碰的底线。
来源： 商丘日报
