364家公司发布员工持股计划三条主线掘金10只龙头股

新朋友点击标题下「同花顺财经」可快速关注

昨日，辉煌科技（002296）发布公告称，拟推行总额不超过5000万元的员工持股计划，本员工持股计划设立后全额认购红塔资产辉煌1号特定多个客户资产管理计划中的进取级份额，该计划投资范围为购买和持有辉煌科技股票、现金管理类资产以及中国证监会允许投资的其他金融工具。

在上述消息面影响下，辉煌科技昨日强势涨停，另外昨日发布公告已完成第一期员工持股计划的恒大高新（002591）也是以涨停价报收。

事实上，自2014年6月份《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》发布以来，员工持股计划上市公司不断扩容；据统计，今年以来，共有364家公司发布公告称，拟实施或正在实施员工持股计划(Employee Stock Ownership Plans，简称ESOP)，包括已实施完成的152家公司(剔除16家停止实施公司)。

对此，市场人士表示，国外经验表明员工持股计划能显著提升公司治理水平和竞争力，利于公司未来业绩改善，对公司股价上行进到了一定刺激作用。

按照股票来源不同，ESOP计划主要分为二级市场购买(包括竞价交易、大宗交易、协议转让)和非公开发行两种。二级市场购买方式在股份总额不变情况下，将提高公司股票的活跃度，利好公司未来股价，尤其是员工持股计划涉及资金量较大的个股，据统计，在年内152家已实施完成ESOP公司中，有12家公司员工持股计划资金总额在5亿元及以上，值得特别关注，它们分别为：神州泰岳（300002）(10.00亿元)、歌尔声学（002241）(10.00亿元)、万达信息（300168）(10.00亿元)、三安光电（600703）(9.30亿元)、沃森生物（300142）(7.93亿元)、中南建设（000961）(7.50亿元)、华策影视（300133）(6.81亿元)、海大集团（002311）(6.80亿元)、康得新（002450）(6.40亿元)、新湖中宝（600208）(6.00亿元)、福星股份（000926）(5.00亿元)和洲际油气（600759）(5.00亿元)。

值得一提的是，包括金螳螂、大华股份（002236）、高新兴（300098）、海能达（002583）等在内多家公司近年来发行过两次及以上员工持股计划，其中高新兴近期市场表现尤为突出，公司主要面向通信运营商提供“运维综合管理系统”的解决方案及其软硬件产品，是通信基站以及机房运维综合管理服务系统的产品供应商，并具有安防、虚拟现实、增强现实、人脸识别等多个概念，对于该股，中银国际表示，公司对转型大数据技术信心十足，公司科学的战略规划也将保证公司未来稳定快速发展，建议重点关注。

关于ESOP整体的投资机会，申万宏源（000166）表示，可从以下三大投资策略掘金计划中的投资机会。投资策略之一：把握关键时点；员工持股计划草案公布初期对股价刺激最明显，股东大会通过对股价刺激衰减，二级市场购买完成超额收益只在一瞬间；投资策略之二：从高管认购比例、股票来源、杠杆比例三维度综合筛选：高管认购比例大于50%、股票来源是非公开发行、资金来源中杠杆比例高的公司表现好。投资策略之三：关注跌破持股成本价标的。

个股选择上，申万宏源也表示，结合以上三大投资策略以及公司近年来业绩、估值情况进行筛选，重点推荐以下10只龙头股，分别为利亚德（300296）、网宿科技（300017）、长信科技（300088）、国星光电（002449）、安科生物（300009）、紫光股份（000938）、海格通信（002465）、启明星辰（002439）、特锐德（300001）、欧菲光（002456）。

猛戳阅读原文 下载最强的炒股资讯APP