看电视剧学审计①：领导对待内审的态度决定了内部审计价值（下篇）

片段四 | fourth

这一次董事会上，各董事将集中讨论田浩然出具的一份审计报告，然而大家却各持己见，有的董事认为应该坚持审计客观公正的原则，有的董事确认为这样做会影响到天海集团和布鲁克公司的合作，马总就是其中的一个并在会议上对田浩然进行了激烈的抨击，此时，老领导陈启明出现了，董事会上硝烟四起，幸好董事长孟显龙及时化解了这一切...

评论COMMENT

董事会要在日常的工作过程中，根据客观公正的原则，全力支持内审工作，确保内部审计师在企业中的发言权。在审计建议具有可行性的前提下，对内审人员保有信任和支持。以人为镜，可以知得失。内部审计师正如组织内部的一面镜子，勤于保养，擅于使用，才能让这面镜子更为明晰。

片段五 | fifth

王文和新董事长吃饭席间，孟显龙谈到将田浩然停职一事，另大家颇为不解，原来田浩然这份审计报告影响巨大，处于保护田浩然的目的，孟显龙决定将田浩然暂时停职，董事长的良苦用心让大家为之感动...

评论COMMENT

董事会应保护审计部长不受出具实事求是审计报告可能受到的影响。管理之难，难在人事。既然在公司利益至上的前提下查错揭弊，就可能触碰到某些既得利益者的利益，就可能面临个人利益和公司利益的碰撞，就可能涉及人事变动和职权的重新分配。让每个单独的个体遵从审计报告的要求，乃至遵从于公司利益，并非易事。正所谓，自古改革者，暴风雨里行。