写在前面 快速入坑只有一个办法:找到一个岗位
在此分享一下入行数据分析,如何到一个相对较好的职业,规划自己的职业生涯。 最重要的事(没有之一)——看招聘启事 从招聘启事可以大概感知企业的架构 以前程无忧为栗子 一看任职资格 这里会写出胜任这项工作的技能,迷茫的小白,想要转行,想要学习新知识的都可以没事搜搜。一般企业的要求,目前行业情况,技能要求,都可以在这里感知一二。 一般也能够在这里看到企业用的是什么工具在做数据分析,数据挖掘。 以下暂时排除大数据,大数据在目前国内还是较少的,而且门槛较高。
总结: 1、企业如果使用的是付费软件,比如Oracle+Informatica+SAP这样的架构,说明是需求较多,要求较高,对数据分析很重视的企业。这样的企业在我眼里已经挺不错了,进去了,总能学习到东西。拥有付费软件使用技能会对自己加分不少,也可以从薪资方面体现出来。 2、不是说开源软件不好,开源R也是不错的,这要看使用率和覆盖率来选择 二看工作职责 这里会描述这项工作的职责范畴,日常工作,不要再意淫了,看这里就好了。当然HR一般会写很多(他们所能想到的),但有可能你80%的日常工作只会设计其中一二项。也可以在这里大概了解大本职位的日常工作,可以考量适不适合自己,是不是自己想要的。 三看公司规模和从事的行业 公司的规模很大程度已经告诉你他们的数据量,对数据分析的基本要求! 行业这个如果是服务咨询行业一般是乙方、可以忽略规模,数据挖掘最好选择金融(银保证)、电信&知名互联网公司,这样的公司数据挖掘岗位比较正式,小公司数据挖掘岗位几乎没有,如果有里面的水分应该可以想象。 /** 我不是抨击小公司,只是数据量小的情况下,数据挖掘存在本身没有多大意义,硬是要做数据挖掘估计专业程度也是不高。 **/ 最后总结,还是那句话技术控可以往底层走,做数据库开发或DM(编程的那种);往管理方向走要了解整个流程的基本技术,业务能力最重要。 @作者 白话小姐。本文为作者原创,独家投稿数据分析网。转载请发邮件至tougao@afenxi.com申请。 数据分析网(www.afenxi.com),国内大数据门户,旨在帮助大数据从业人士、爱好者提供大数据新闻资讯、前沿技术、业界观点的信息平台,为企业管理决策者与大数据专业技术人士进行大数据软件工具采购、商业智能系统搭建、数据产品建设等提供所需的最新国内外趋势、技术信息与资源。 |
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