学在浙大——学员归来说（2）

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        4月底，我市50余名党政领导干部、企业家在浙江大学进行了为期一周的素质提升培训。学成归来，党政干部们收获无限，企业家们更是感慨良多。近40位企业家、高管在魅力无限的浙大，学到了新知识、新理念，也感受到了浙江的新发展、新跨越。“百闻之不如目见之，目见之不如足践之”，学成归来，他们有了本领不够的危机感，有了时不我待的紧迫感，更强化了引领发展、服务社会的使命感；学成归来，他们感叹浙大校园的求是创新，感叹“下有苏杭”的人文积淀，感叹“浙江速度”与浙江人的开拓进取……下面，小编带您，听企业家们说。

 

张万钧 山东磐古实业有限公司董事长

        浙大学习获学问，企业发展加速度：这次浙大学习收获颇丰，可谓满载而归，学习了新常态下的盈利模式、品牌营销、资本运营、投融资管理、经济趋势分析、企业育人、用人、留人方略、互联网 核心概念，招商引资理论等专业知识。学到了新颖、前沿、甚至是颠覆性的理论、理念、概念及案例知识，具有很强的指导意义和实际操作性，为企业发展指明了新方向，为企业管理者指出了新思路。这次学到的知识，可以直接用于企业管理的规划策划、方案制定，对企业制定后期的发展策略意义重大。

       此次学习中获益非浅，后期我将把这次学到的管理相关知识应用到企业实际运营中去，使企业以更快的速度发展扩张。

 

韩伟 乐陵市厨大妈食品有限公司总经理

        周日早晨稍稍忙，打点行装去苏杭。七点一刻到市府，工作人员立车旁。出发时刻已在即，还有同学不慌忙。车上相互不熟悉，此次学习做桥梁。去时你我言语少，归时每人话一筐。浙江大学来相聚，参观五厂课七堂。建诚教授最风趣，时时刻刻笑声扬。常态营销重品牌，点拨迷津见曙光。龙宝教授说经济，环境分析国力强。企业必须要升级，百年生存有希望。

        徐加教授讲金融，投资融资别逞强。当前环境需谨慎，一七还要愁断肠。端旭教授很幽默，龟兔赛跑绝不忘。留人用人分岗位，才能显现其特长。曙光教授说竞争，经世济民为方向。企业要想做长久，管理团队要健康。小刚教授谈科技，群体智能互联网。今后发展新常态，网络运用要跟上。招商引资很重要，授课教授周开疆。招商环境要重视，自然引来金凤凰。浙大学习时间短，谈点感受和感想。如果企业常充电，国际形势跟得上。谢谢市府组织者，扶企恩情永不忘！同学之间常相聚，万里长城万里长。

 

雷军 乐陵胜利新能源有限公司总经理

        前期，我参加了市委市政府组织的浙江大学培训，并听取学习了德州、乐陵两级人才政策解读，受益良多。

        在浙大苏建诚、卫龙宝等教授的指导下，对企业经营、发展理念和宏观经济形势方面有了新理解。通过对宇视科技、银江孵化器、娃哈哈等高新企、孵化器、强企的现场学习，了解了一些成功企业的运营情况，后期将学以致用到企业的经营管理中去，以提升企业竞争力。

        学习中，感触最深的是，乐陵市有关领导充分利用学习空闲时间，在晚间组织了人才政策解读交流会议，再一次学习了德州、乐陵两级人才政策，同时听取了其他企业家在人才引进培养上的意见与建议后，认识到企业在人才工作方面还需多努力，实现企业向科技引领迈进。

 

郝德华 山东双陵春生物科技有限公司总经理

        为期一周的浙大学习，我个人受益匪浅，收获颇丰。在此，首先感谢市委市府给予这次机会、创建这个学习平台。通过这几天的学习，我看到了自己的不足和差距，也意识到在新常态下企业发展面临的困境和机遇，作为企业领头人，必须要开拓思路、转变思维。在学习过程中，专家教授从专业角度为我们分析、讲解了新常态下企业盈利、品牌的建设、资本运作和投融资管理、人力资源的管理等专业知识，尤其是“实体 互联网”思路为我们食品加工企业可持续提供发展思路。

        再次感谢市委市政府提供的宝贵学习机会，在与相关领导及企业家同行过程中，学到了很多做人做事的道理和方法，既搭建了“友谊的小船”，也提供了业务合作交流平台。

 

张永忠 德州新新节能科技（嘉寓门窗）有限公司总经理

        西子湖畔，钱塘江边，美丽杭州，奋进浙江。六天浙大脱产培训，是视角与听觉的享受，更是思想的洗礼。时光匆匆，回首紧张而有序的学习，回味无穷。本次学习，组织有力，课程设计合理，师资水平高，每天都有新知识、新观念，让我徜徉在知识的海洋收获颇丰，树立了理念。同时，通过培训也及时掌握了目前工作中需要具备的新知识，进一步提高了解决实际问题的能力，进一步理清了推动科学发展、跨越发展、创新发展的思路，开阔了视野，更新了观念；积累了知识，掌握了技巧；增加了学问，提升了能力。五十余位政府、企业经理人缘聚成同学，不仅一起学习了知识，更以此相互了解建立了深厚友谊，为今后交流沟通、开展工作奠定了基础。

 

张永利 乐陵创源炭素有限公司总经理

         赴浙大学习的生活短暂而难忘，每堂课的内容都是那么充实和精彩，可谓理论观点鲜明，佐证案例生动；整个学习过程严肃活泼，引人入胜，触发思考。有着“东方剑桥”美誉的浙江大学，无处不体现着“求是”的学风和严谨的治学态度，总结这段时间的学习，从课堂听讲到课后交谈都让我有所感触。六天的学习让我的理论知识得以充实，使我视野得以开阔、思想得以解放、内心受到触动。

        学习期间，与来自不同产业不同领域的同学们齐聚一堂，相互交流工作经验和学习心得，既是对管理知识的丰富和更新，也是对思维的拓展和能力的提升，相信对以后的工作和企业发展必有所帮助。

 

张勇 乐陵欧瑞尔新能源有限公司董事长

        非常感谢乐陵市委、市政府给我们的培训机会，这说明政府对经济和人才的重视，我也十分珍惜这次难得的提升机会。　　

        苏建诚教授讲授的《创新营销与品牌建设》、卫龙宝教授的《中国经济新常态》、徐加教授讲解的《企业资本运作与投融资管理》、王曙光教授的《企业经营管理与企业发展》等课程生动有趣，不仅充实了理论知识，更是让我解放了思想、开阔了视野、打动了内心，受益匪浅。每一堂课，都让我有不能用语言表达的不同感触。同时，当地知名企业的规模之大、发展速度之快、科技含量之高，也让我大开眼界。培训中与来自不同企业的同学们聚集一堂，交流学习管理经验、发展思路等对自己企业管理创新及产业转型有较大裨益。学习期间，全面了解了乐陵市在招才引智方面的优惠政策，种种做法使我大为感动，也了解了市委市政府对当地经济发展的良苦用心。

        学习带来收获，思考成就创新。六天的学习，让我们站在了更高的台阶上重新认识自己，能够学习到各方面的理论知识和企业管理方法，让我们站在更高的层次上看待自身的缺点和不足。在今后的企业运营与管理中，要把学习到的知识和内容同自身工作实际紧密结合，不断地探索、不断地积累经验，为乐陵市的发展做出更大、更多贡献。

 

郑国胜 德州中联混凝土有限公司乐陵分公司总经理

       25日，我们一行50人到浙江大学进行了为期6天的综合素质提升学习，一路走来，感受深刻，感想颇多。

        无论是专家教授的课程，还是所参观企业的经营管理理念，都值得我学习借鉴，需要我们取长补短，进一步完善企业管理机制、提升精细化管理水平。在学习中，我们系统学习了娃哈哈集团关爱员工、帮助职工解决生活困难的做法，使员工安心将全部精力投入到工作中去；在人力资源管理中，我们从王教授龟兔赛跑的案例中，系统学习了将合适员工安排到合适岗位的重要性和具体操作。在后期公司的人员管理中，公司领导班子要以人为本，从关心员工入手，从细节上加强监督管理，提高员工工作效率。

        结合工作实际，中国建材集团的四抓（抓改革、抓创新、抓市场、抓管理）、四控（控开支、控负债、控成本、控风险）理念需进一步抓好抓实。作为中国建材领导下的混凝土板块企业，德州中联混凝土有限公司乐陵分公司要继续坚持“善用资源、服务建设”的企业理念，做好“科研贡献产业、产业反哺科研”，使资源、科研得到更好的良性循环。

 

王帅 山东明堂集团有限公司总经理

        作为90后企业管理者，此行既丰富了理论知识、开拓了眼界视野，又解放了发展思想、树立了转型思路。通过系统地学习创新营销与品牌建设、新常态下盈利之道探索、企业选人用人育人思路等专题学习，自己对企业品牌创建、营销思路创新、新常态下经济发展、企业人力资源管理等有了新的认识和了解。授课专家视野宽阔，授课内容深入浅出，使得自己的理论水平和实践能力得到大大提升，企业面临的诸多棘手问题也在课堂中找到了答案和切入点，同时也增强了自己转变传统企业发展理念、促进企业转型发展的信心和决心。

        最后，再次感谢市委市政府给予的这次宝贵的学习机会，为期一周的学习时间里，不仅得到了理论知识的“充电”，也结识了众多优秀的企业家、管理者。“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”，后期定会将此次学习到的宝贵经验用到公司的实际发展中去，使得名堂集团真正实现创新驱动，为全市经济社会发展作出应有贡献。

 

王贵云 山东希成农业机械科技有限公司副总经理

       经过为期一周的理论培训、现场参观及座谈交流学习，我详细了解了市场经济规律、提高了经营管理水平。

        人生就是这样，每一次学习都是一次难得的实践机会。浙大之行，系统学习了苏建诚教授等6位专家新常态下的盈利之道、创新营销与品牌建设、企业资本运作与投融资管理、企业如何选人用人留人、招商引资推动地方经济发展等课程，使我开阔了视野、增加了工作动力。通过对娃哈哈集团等企业实地考察，学习了企业全面转型、创新发展、股改上市、企业文化宣传和创新平台搭建等具体做法，得到了很多可以借鉴的工作方法和经验。

        今后我将把浙大培训学到的新理念、新思路运用到企业运营中去，以更好地应对发展中遇到的困难，把企业做大做强，为社会、为经济发展多作贡献。

 

李超鹏 山东黄三角环保科技产业园有限公司总经理

        这次浙大学习，我对人力资源管理课程印象最为深刻，结合课程内容，我认为企业家应该具备经营管理、专业管理、心理及领导等4种素质和能力。在企业经营管理中，作为管理者要有情感信任，对下属的行动要表示充分的信任；必须具备广博的知识，成为综合性专业人才，还要善于面对困境。企业领导素质要有“四力”，即领导力、凝聚力、影响力、洞察力。                

        “谋一域者不足以谋全局”，此次学习，提升了我个人的视野，后期应该把个人置身于整个企业中来看问题，把企业放到大环境中来审视，应学会正视而不回避问题，换位而不狭隘思考。企业的发展会面临诸多问题，不是靠一己之力去解决的，但是作为公司的主要经营者，我还需要加强历练、提升能力、开拓视野，不断强化企业经营管理理念，更好地适应市场变化。

 

宋常宝 山东金麒麟股份有限公司销售副总

        浙大培训，最深有体会的是竺可桢说的“诸位在校，有两个问题应该自己问问，第一，到浙大来干什么？第二，将来毕业后要做什么样的人？”区区两个问题，不仅让自己明确地知道要珍惜这次难得的学习机会，也明白了“学成后要回到企业要做什么样的事情”。

        一周的学习使我充分了解了浙大教师和学子对知识的追求，让我的思想得以解放、思维受到冲击，也让我和同行企业家由陌生到熟悉，拓展了人脉和视野。

吴建友 山东摩斯卡箱包发展有限公司执行副总

        此次杭州学习，使我深刻体会到，做企业必须要不断创新、树立自己的独有品牌，要摒弃传统、加快转型，要谨慎投资、不能盲目跟风。

         从教授“案例说法”来看，企业必须要先了解市场，要有目标、勤思考，方法总比困难多；企业家只有想不到、没有做不到，遇事要多交流、多咨询。在新的营销模式创建时，要拟定战略目标、构建商业模式、规划营销策略，开发具有时尚感和科技感的新产品才能吸引消费者的关注和市场的青睐。

         最后，感谢市委市政府对企业家的重视，搭建了如此的提升平台、举办了此学习活动，让我们跳出乐陵去学习新思路、谋划企业新发展。

 

刘静 乐陵市威格尔橡胶有限公司人力资源总监

        此次浙大培训内容丰富，既有课堂教学又有典型企业的实地考察，做到了理论与实践相结合。课堂上，我们聆听了苏建诚教授对创新营销与品牌建设的独特见解，卫宝龙教授对中国经济新常态及企业转型方向的指导性建议，徐加教授对投融资环境的战略分析，王端旭教授对企业选人、用人、留人的合理规划等等。同时还实地考察学习了娃哈哈集团、浙江银江孵化器、宇视科技等企业，通过课堂学习，丰富了理论知识，提升了思维能力；通过现场教学，开阔了视野，转变了观念。六天的时间，让我在行动上和心态上都受到了很大触动并有了进步的动力，也为以后的工作带来了新思路。