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5月1日，国家正式实施营改增，很多人也没有当回事，但现在实施快一个月了，会计人员突然感到自己的短处全都晒出来了，有一句话叫：退潮之后都在裸泳。 最早暴露的行业是酒店业，由于营改增对这个行业没有设过渡期，导致这个行业漏洞百出，财务问题都显现 有的酒店不开专用发票； 有的企业说开专票要客户提供税务登记证复印件，才能开； 有的酒店说客户用现金结算不能开专票，一定要用支票结算； 更有奇葩的事情出现了，有一个酒店，接待一个大型会议，会议主办方在酒店里吃饭、住宿还使用了会议室，结果结账的时候，酒店开票时，对餐饮不开专票，说税务局说的，餐饮不能开专票，是个人消费，客人说，是不是个人消费，酒店应该知道，酒店说反正不能开。 其他问题还有很多： 买菜没有发票怎么办？ 停车怎么开票？ 一个月时间，这些问题全都汇集到财务面前，但营改增这么大的事，作为酒店业的会计应该知道政策呀，结果是不懂，于是财务惯用的手法出来了： 1、用以前老办法解决新问题，结果客人投诉，因为酒店不是你一家 2、不会问，最后问：餐饮能开专用发票吗？税务当然说不能，结果就不给客人开专票 3、我们一直强调：业务、财务、税务三者一致，但都有顺序，除了违法的业务外，应该是业务先、财务其次，最后才是税务。但税务又影响业务，形成一个循环，但记住，税务永远不会阻碍业务的。 领导不一定懂财务，也不一定懂税务，但领导懂管理，不行就换人，于是酒店行业特别明显，这段时间，到求是来招酒店财务有19家，要求只有一个：好一点的财务就行，言下之意，就是对现有财务不满意。我有时感到很汗颜，说不准那个酒店财务就是我们学生，但也真替这些公司财务悲哀，其实财务只要稍微用点心思，了解相关政策，实在不行，来参加一到二天的营改增培训也行呀，问题是：做了吗？ 有一句话：机会是永远留给有准备的人，面对这么一个税收大改革，为什么就不准备呢？ 给大家提几点建议： 1、先学习，后工作，政策要学在先 2、先学习，后考试，考试目的是增加技能，不是为了拿证 3、会计不是语文，不需要咬文嚼字，而是要先领会精神，再去学习 4、培训要找一个靠谱的机构，一天下来，到底学到什么，要自己思考，培训不要看过程，重要是结果和效果。 要做就要做好 要说就要说透 要学就是学精 要准备就要准备充分 |
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