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懂得有功劳与大家一起分享

 虹72 2016-07-12


懂得有功劳与大家一起分享




分享功劳并不是糊涂,如果你懂得感谢、谦卑和分享,你离成功也就不远了。

如果你成功了,一定要记得主动和身边的人分享获得荣誉后的快乐。独享荣耀的人让别人变得暗淡,甚至觉得你的存在是一种威胁。一个独自揽着荣誉不放的人,最终只会自食苦果。

一个部门经理这一年的业绩特别突出,到了年底,老板在表彰会上特别表扬了他,除了公司颁发的奖金外,还另外给了他一个红包。在大会上,主持人还特意请他谈谈心理感受。

他拿过话筒就说自己在这一年中怎么兢兢业业,学习了多少知识,工作能力如何提高,可就是没有提及上司对他的信任和重用,更没有感谢同事和下属的帮助与合作。

大会结束后,他一溜烟地跑了,也没有邀请同事们庆祝一下。

虽然表面上大家都不说什么,但是从此他的上司开始有意刁难他,同事们也离他远远的,下属们也变得懒散了,还经常顶撞他。

一个月过去了,他以前挂在脸上的春风得意的笑容没有了,渐渐成了孤家寡人。

不要感叹这个部门经理的上司、同事或者下属度量狭小,其实造成这种局面的原因是这个人傻乎乎地一个人抱着荣耀,别人自然就会不舒服。

不要认为这是华而不实的形式,不值得效仿,但这恰恰是你值得做的事。如果记得感谢同事的协助,尤其要感谢上司和地位高的人,感谢他对你的提拔、指导、支持或栽培。这绝对不是谄媚逢迎,反而足以消除别人对你的嫉妒,每个人都希望自己和荣誉、成功绑在一起,你的感谢会让别人反过来感谢你注意到了他自己。如果你感谢的是下属,你得到的将更多,他们会更加卖力地为你工作。

汉武帝为了奖励卫青的功劳,封赏卫青六千户。同时封卫青子卫伉为宜春侯,卫不疑为阴安侯,卫登为发干侯。卫青坚决推辞,说:“臣幸得待罪行闲,赖陛下神灵,军大捷,皆诸校尉力战之功也。三个儿子尚年幼,分寸未立,何敢受封!”汉武帝笑道:“卿可放心,诸校尉皆有赏。”

在一次战斗中,由于部下苏建的失误导致了战斗的失利。当时卫青完全可以杀掉苏建以正军规。但是卫青并没有这样做,而是把苏建送回长安让汉武帝处理。他是这样解释的:“我卫青有幸以皇亲身份受到宠信,在军中任职不怕没有威严。周霸劝我建立威严,这样就大失人臣应有的本分。即使我有权斩杀将领,也不应以我地位的尊贵和所受的宠信擅自诛杀将领于境外,还是送到天子面前,让天子亲自裁夺吧!由此可以看出做人臣的不敢专权恣纵,不也很好吗?”正是在他的帮助下苏建性命才得以保存。

假若卫青在受勋赏时,大吹自己,把功劳都揽为自己一身,那么他就不会有众将领拥护,哪还有显赫的功勋呢?如果他冲动之下,当即杀了苏建,没有报奏皇上,那么还谈得上奉法守职,赢得军心吗?

正是因为卫青讨伐匈奴获胜后,受天子勋赏时,以谦和柔顺取悦皇上,谦虚谨慎,不忘众将,为人谦让仁和,敬重贤才,从不以势压人,奉法守职,才获得其将士们的拥护,堪称为一代将帅的楷模。

如果你成功了,记得要比以前更加谦虚。不要以为获得了荣誉,别人就会以你为中心,有了荣誉就是不食人间烟火的圣贤。你的高傲虽然暂时不会产生什么坏影响,但是别人会暗中使坏,让你碰钉子,给你设置障碍。你不妨“夹着尾巴做人”,对人客气一些。不要经常提及你的荣誉,因为一再地重复就会变成吹嘘,会令人生厌。

来源:朱必知《世界如此复杂,你要学会装傻

感悟:锋芒毕露并不能给你带来好处,反而会招来不必要的麻烦。适当表现一下,偶尔露一下锋芒,可以给别人留下一个良好的印象;但是一定要把握好度,切忌锋芒毕露。凡事,不要急于提意见,更不要越位。要懂得先保护自己,收敛锐气,等待时机,切忌以自我为中心。探讨有效的处理人事的巧妙方法,如何修炼自身内涵,提升自身素质,韬光养晦,以正确的态度巧妙处理日常生活和工作中的各种人事难题,有效把握各种有效处理各种人际关系艺术的方法,为自己获得好人缘,使自己左右逢源,把事情做好,快乐生活和工作,打开人生成功、幸福之门的人生之路是人生面临的重大课题,要解决诸如此类问题,有时学会装傻就会解决。文/单眼老表

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