|
到今年8月份，我已经工作了8年，当过老师，干过办公室，也当过翻译，做过执法人员。既独立干过工作，也与人合作过。一路走来，有辛酸，有埋怨，有泪水。受到过不公平的对待，也被人欺负，还在这场没有硝烟的斗争中身负重伤。从一个职场小白变成一名老员工，虽然没有当领导，但看清了一些问题和现实。以下是经验之谈，希望对你有帮助。 一、大部分领导不可能跟小兵做朋友，你要注意自己的言行。他和你看起来关系很好，多半是因为你能帮助他，或者能够让他树立一个和蔼可亲的形象。不要在上司面前知无不言，适当的装傻，能更好的保护自己。不要拍领导的马屁拍得特别明显，如果你跟领导走的太近，还有拍马的嫌疑，其他的同事就会看不起你。一个单位最孤独的人可能就是主要领导，如果你想当领导的话，人际关系很重要；如果你不想当领导的话，不需要群众基础，不需要去巴结别人，注意不要得罪人。 二、不要主动去帮助别人，当你帮得太多，已经成为一种理所当然的事情，别人不但不会感激你，在你某个时候帮不了的情况下，他还会责怪你。要等别人请你帮忙再帮，现在懂得感恩的人越来越少。如果你是一个万金油，谁都要使唤和欺负，你的价值是靠拒绝而来的。 三、抓住一切的机会表现，但是不能只会表现，其他同事会看在眼里。特别是在上级领导面前表现一次就可以让你得到重视。表现的方式有两种，一种是通过写作，通过写作来提高你的影响力，另外一种是通过谈话和通过演讲。当然平时也需要注意，不要让领导看见你在干其他事情，比如玩手机打游戏上网之类的，他不会管你的效率，其实你是因为效率高，把所有的工作都做完了，他只是看见你在闲着，又给你安排新的工作。 四、管住自己的嘴，单位上总是有一些人喜欢传播一些小道消息，祸从口出。挑拨离间的人，因为不喜欢某个人，所以他要拉上你一起说某个人的坏话，这个时候你不要上当。少说抱怨的话，也许你就是随便说了几句抱怨的话，但是很快就会传到领导的耳朵里。不要随便批评指责和挑剔别人，当你经常在挑剔别人的时候，这个人也不行，那个人也不好的时候，别人会觉得你这个人很难相处，会看轻你。不要随便说别人的坏话，有时候可能就是一句话，然后别人就对你怀恨在心，他以后会找机会报复。特别不要招惹单位上那些老员工，他们每一个都是身经百战，你什么时候死的你都不知道。 五、不要把自己的工作推给别人，这样子的话别人会看不起你，久而久之，别人就不再相信你。不要欺骗别人，如果你反复欺骗别人超过两三次，你说的话别人就不会再相信。如果大家都不喜欢某个人，都说某个人不好，那么某人肯定是存在一些问题的。 六、如果你是一个很厉害的人，但是你是一个新人，请一定要谦虚谨慎。俗话说，枪打出头鸟，这是有一定的道理的，但是该表现的时候还是要表现。 七、简单重复的工作，做到很熟练的时候，可以去挑战一下其他的工作。如果所有的事情你都会做了，变成一个无可替代的人，领导也得求着你。学习学习再学习，不断学习新的技能，不断改进工作方法和效率，当你可以在短时间内完成一件事情，你就会觉得工作就会变得很容易，你的生活就变得很精彩。 八、上班的时间不要玩手机，特别是上班的时候发朋友圈，而且还有很多同事看见你在玩手机的话，会觉得你是不是很闲呀？是不是什么事情都不干？ 九、如果你是一个小白，可能会受到别人的欺负，那么你要表现出自己还是有脾气的，即使是杀鸡给猴看，或者是借题发挥也好，你一定要表现出你不是好欺负的。 十、别太拼命，一定要在自己的能力范围内来做工作。如果是把自己的身体累坏了，累出了颈椎病或者是腰椎间盘突，你不能工作了，单位一定能在第一时间找到替代你的人，但是你自己，留下了一身的伤痛就只能怠害家人了。所以在这一点，我想说你要注意保护眼睛，保护颈椎，保护腰椎，然后不要熬夜。适时运动，早睡早起。 十一、不要和有利益关系的同事作朋友。当到了争夺利益的时候，他会出卖你，你不能有把柄落到别人手里。君子之交淡如水，职场切记交浅言深。了解人性，你就能避免很多陷阱。 这些适用于体制内，公务员事业单位。体制外可能有些不太一样的地方，但大部分是相同的，希望对你有用！只是个人观点，如有得罪的地方，请多包涵！ 如果你觉得能帮助到你，给我点个赞好吗？ 著作权归作者所有 |
|
|
