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做到“四个到位”,做好“四个表率”,在更高标准上做秘书工作

 天地灿烂 2016-09-09

从一般干部到单位中层干部,就意味着要承担更多的责任,要发挥更大的作用,要有更高的工作标准和更好的工作业绩。“看似寻常最奇崛,成如容易却艰辛”,每一个成功的文秘人背后都肯定有艰辛的付出和不懈的努力,今后,我将在办公室领导和科长的带领下,尽最大努力做到“四个到位”,做好“四个表率”。



  一、转换角色,做到“四个到位”



  一是参谋到位。办公室是市委的参谋部。身为一名副科长,理应在出点子、出思路方面多做贡献,要做到参之有方,谋之及时。参之有方,就是要在工作中牢固树立全局意识,围绕市委、市政府的中心工作和办公室的重点工作,多出主意,多想办法,不断增强工作的预见性、计划性,争取工作的积极主动。谋之及时,就是要协助领导在工作前及时制定工作方案,在执行中及时提出建议,在结束后及时总结归纳。

  二是落实到位。办文科的工作事项庞杂,涉及文件收发、文稿审核、文件流转、档案保密和筹备常委会议等重要工作,稍不留神,稍不落实,就会造成严重工作失误。今后,我将继续发扬狠抓落实的工作作风,对每一个有歧义的文字都予以核实,对每一个工作环节都予以落实,尽自己的最大力量,为领导分忧而不是添乱,让领导更能集中精力筹划好办公室的大事要事。

  三是补台到位。智者千虑,难免有一失。身为副科长,要有强烈的补台意识,当领导考虑问题不周到时,要敢于直言,提出适当建议;当领导处理问题出现失误时,要及时补救,绝不能袖手旁观、隔岸观火。

  四是协调到位。要充分发挥好润滑剂和减压阀的作用,协助领导做好思想协调、利益协调、权利协调、目标协调等4个方面的协调工作,使大家心往一处想,劲往一处使,真正实现“1+1>2”的工作效果。



  二、继续努力,做好“四个表率”



  一是做好勤学善思的表率。学习是是办公室永恒的话题。在日后的工作中,我将始终保持谦虚好学的心态,积极向书本学、向领导学、向老同志学、向实践学,力争做勤于学习、精于思考、善于应用的表率,力争做到学用结合、学以致用,把学到的新理论、新知识、新本领融入到具体实践中去,转变为推动工作的强大动力。

  二是做好勤勉敬业的表率。要继续发扬勤勉敬业、无私奉献精神和随传随到、雷厉风行的工作作风,勤动脑、多思考,勤请示、多汇报,勤撰写、多总结,勤联系、多沟通,尽职尽责,扎实工作,把追求融入到一件件具体的工作中去,把奉献体现在无尽的为人民服务之中去。 

  三是做好团结共事的表率。“团结就是力量”。在平时工作中,我要求自己做到“三心两意”,即平时对待同事要有公心、有热心和有耐心,指正同事存在的个别错误要有诚意、存善意。唯有公心、热心、耐心对待每一位同事,才能了解他们在想什么、要什么,才能急同事之所急、想同事之所想,才能换来同事的信任和尊重,才能推动工作的开展。当同事工作出现失误时,不能一味责怪,要有诚意,存善意,帮助其找出问题的症结所在。

  四是做好遵章守纪的表率。办公室的工作具有很强的政治性,工作人员一定要有坚定正确的政治立场,在思想上、行动上与市委、市政府保持高度一致,确保政令畅通;要树立廉洁自律的良好形象,严格执行上级关于党风廉政建设的有关规定,约束、规范自己的行为;要时刻注意自警、自醒,守节、守廉。



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