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梁挺福:物流管理——“双11”狂欢节电商致胜法门

 启程的男孩 2016-11-17

  今年的“双11”又一次刷新了我们对“全民购物狂欢”的认识,将人民群众熊熊燃烧的购买欲引向了一个新的巅峰……完成第一个10亿元交易额,只花了52秒,6分钟100亿。就这样,交易额一路飙升,千亿大关突破也是so easy!

  

  昔日的“光棍节”,到现在的全民狂欢的“电商购物节”,不得不佩服电商们的眼界与策略。但是,不得不提的是:“双十一”的繁荣,离不开物流快递行业的发展。马云也曾说过:“物流行业是中国过去十年诞生的最了不起的奇迹。”

  中国快递用10年时间,将一个还不能称之为行业的行业,做成了一个超过了美国近一百年的积累的行业,是非常了不起的。这个奇迹是怎样诞生的呢?我们今天就来说说这个看起平凡,低门槛的物流行业中所蕴含的高能量吧!高能量积累多了,才能在关键时刻迸发!

  

  首先带各位了解一下物流行业。

  物流是一个国内新型的行业,就业门槛低,就业前景广,学历要求不高。就连像德邦这样的世界龙头企业在国内也会大量招聘本科生。小企业就更不用说,全国只要是港口和交通枢纽城市就会有大批的物流企业。相比之下,大企业需要专业知识更强的人才,可以帮助完善企业的物流系统;而小企业则更需要社会经验充足,擅长处理突发事件的人才。

  物流相关专业有哪些?

  物流包括运输,仓储,流通加工,装卸搬运,末端配送和信息处理六个方面。与电子信息这些以核心环节作为竞争要素的行业不同,物流讲求的是供应链之间的竞争。也就是说要让六个环节综合效果达到最优。

  物流管理,物流工程专业都是物流行业需求量比较大的专业。高校开设比较多的也是物流管理和物流工程专业。比如北交大、西南交大、北京物资学院等的物流相关专业都比较有特色。

  物流管理一般偏重物流系统分析、设计和规划等。

  物流工程专业侧重于现代物流系统规划与设计、物流服务运作管理、物流信息化技术、供应链与产业链布局设计、物流经济分析等专业知识的学习和应用实践。

  

  物流行业也有高科技!

  你可曾想过,每天你收到的快递都有着满满科技感。智能仓储,仓库里的机器人、智能手臂、无人机,分分钟都让人惊呆了眼。

  智能化地被装箱、分拣。一个小小的条形码就可以让系统获得所有信息,运输箱子时轨道自己变换,让箱子去它该去的地方,还能让箱子在运输时仿佛有意识般有序排队。甚至还可以借助图像识别功能识别检查员的脸,保证货物不会被他们拆封和掉包!有没有科技感爆棚的感觉?

  据权威报道,2013-2015年,我国自动化仓储系统的增速已经超过了工业自动化,未来几年中国物流仓储自动化还有很大的发展空间,自动化立体仓库市场规模预计可以在150-200亿元之间。有如此的智能仓库保障,中国电商在今年的“双十一”中继续刷新奇迹完全在意料之中!

  这些智能仓储系统,不仅仅需要物流工程、物流管理专业人才,自动化、计算机、机械设计制造、电子信息等专业人才都是必不可缺!

  

  物流行业就业怎样呢?

  物流按照运营主体分为企业自营物流和第三方物流。顾名思义,企业自营物流就是生产者同时也是运输和配送者。而第三方物流则是生产者将运输和配送交给第三方物流公司来做。一般来说,物流行业就业主要集中在以下领域:

  第一,企业自营物流部。以海尔和沃尔玛为典型。这些公司货物流量大,资金雄厚,需要专业水平较高的人才。所以,研究生在这些企业更有优势。而且,企业内部的职位调动是很常见的,所以,那些不知道自己兴趣方向的物流专业的学生不妨考虑一下,因为在这些企业里,如果发现不喜欢物流工作还可以调去其它部门,如果进入第三方物流公司就只能换工作了,相比之下这种方式的代价要小得多。

  第二,物流公司。

  零担和整车运输方面,德邦和联邦物流最为完善。这两个公司分别是德资和美资企业,是世界上最早进入物流领域的公司。无论是硬件设施管理体系都相对完善。本科生刚刚进入这两个企业的月薪在5000元左右,并且公司有技术和管理两条晋升机制,可以根据自己的兴趣和特长选择方向。

  在这里不得不说的是,在这种发展完备的大公司最重要的是学习,因为人才济济,体系完善,所以晋升周期较长,并且对相关人员的要求较高。所以老梁认为在这种企业中应该着重学习它的运行机制,为自己跳槽积累资本。德邦的员工流失率曾高达10%,多被国内物流公司挖走。顺丰发展初期也层年薪千万挖走德邦高层。总而言之,自身能力过硬才是硬道理。

  在快递方面主要是“四通一达”。即中通,申通,圆通,汇通和韵达。当然,近几年也出现了天天快递,快捷快递这样的小公司。电子商务的发展给快递也带来了前所未有的契机,但同时国内快递业也存在着发展速度过快,企业组织结构和管理体系不完善的特点。目前,像“四通一达”这样的初具规模的企业需要的是逻辑严密型人才为其完善组织架构,而像快捷快递这样的小企业则需要社会经验较丰富,开拓性强的人才去打开市场。本科生初入这些企业的薪酬没有可参考价值较高的数据,主要取决于面试表现。值得一提的是,和这些企业谈工资的空间要比联邦德邦大得多。

  在越来越倡导绿色生态有机生活的今天,人们对于鲜活食品的需求大增。所以冷链运输市场潜力巨大,对于物流专业人才的需求也是非常大。冷链运输方面以郑明物流为代表。主要业务是生鲜的运输。郑明非常重视高校的人才,每两年还会面向全国举行“郑明杯物流大赛”去发现人才。目前郑明的主要业务范围还是在东南沿海和省会城市,但正在向地级市扩张。冷链在我国还处于起步阶段,发展潜力大。

  

  到此,您大概也了解了物流这一块的基本运作模式了!好好打开拿到手中的快递,因为它不仅经历了自动分拣、包装、机器人输送等高科技环节,背后也有快递小哥承担着多于平时数倍的工作量穿梭于大街小巷送快递。

  可以说,物流仓储系统的高科技,还有快递小哥的风雨无阻的拼搏,成就了我们的狂欢。



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