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1 什么人在转这篇文章？ 首先，是认为咪蒙说得对的人。 其次，是用咪蒙的话来为自己代言的人。也就那些无法如咪蒙一样流畅的表达这些观点的人。 再次，什么人会赞同咪蒙，用咪蒙的话来为自己代言恩？恐怕就是那些立场和咪蒙的近似的人。小老板，小领导，中领导。。。 2 这些人为什么认同咪蒙？ 她为什么把员工给她拿外卖理所应当？仅仅从单位时间价值来说，拿外卖这种小事一没有什么收益，二没什么价值，但是却又需要人来干。那么选择谁去干嗯？直觉思考当然是团队里面或者说公司成本当中单位价值最低的人去。然后其他单位价值高的人一同享用了外卖带来的价值，为提高公司的产出作出了积极的贡献，把利润最大化，把成本最小化。不管是时间成本还是金钱成本。 反过来，这种行为或者说默认，不知不觉中产生了一种公司文化。也许是人和人的等级，也许是老板永远正确。是不是我们潜意识里面也认可了这种意识。那些到了新公司就主动帮领导同事端茶倒水买零食，积极拿包裹外卖的人也是认可这样的等级架构，或者说合作架构。 转发有利于教育下属，向领导表现忠心。 3 他们为什么会这样想？ 按照罗振宇本周直播例会说的，那是因为信息的闭塞，公务员在领导面前当孙子，是一位他无法确定离开这个体系之后在市场上能否活下来。而现在信息十分畅通，青年员工兜里有300块就敢喝老板叫板。 现在老板／领导是越来越难当了，过去只要有了雇佣关系，员工对老板那是一个唯命是从，也就是为什么有相当比例的人靠溜须拍马而不是真才实学上位。所以会给相当多的年轻人一种误读，只要找好靠山拍好马屁就平步青云。有些公司内斗剧简直就是琅琊榜／甄嬛传的现代版。那些人为什么不干跳槽？因为怕再也没有“钱多事少离家近”的福利了。 有个可能人人都遇到过的例子，有人给你打电话说，说我是你领导，你明天早上9点到我办公室来一下。我是从来都嘲笑骗局太假。但是有一次有个女孩子私下问我，“豆子姐，明天老板要我去他办公室，我该怎么办？”。然后我就花了10分钟解释这个骗局的运作过程原理。为什么这个骗局会被相信？很可能就是我们的成长过程中被植入了对长辈和领导的话采取盲信盲从的默认设置。而这个骗局居然如此大范围的多年来一直被使用。很能说明问题。 4 如何理性看待这些现象？ 首先，公司大小不同，分工不同。拿外卖可能都轮不到普通员工，老板秘书就把这事办了，或者专用餐厅服务就把这事办了。如果你让普通员工去拿外卖，说明这个公司可能还太小。 其次，行业不同，观念不同。传统行业或者偏向资源型的行业，靠老板或者领导吃饭。以前有个台湾女职员，50多岁了对老板那是马首是瞻，随叫随到，那场面你见了都会怀疑自己走错了片场。而另外一些，需要依赖员工的创意和努力，例如Google。公司的驱动模式不同，相对的员工的重要性是不同的。咪蒙当然是前者，有没有这个员工对她的公司来说没有任何影响。 再次，目的不同。为什么要雇佣人来做事？因为老板要把价值不高的细节多的事务性操作交出去。为什么要雇佣助理？大部分人的出发点就是为自己节省时间。有位跨国公司的HR和我分享，以前他们招聘的应届毕业生都是苗子，公司自行人才培养计划（外面招聘又贵又不好用，人力成本居高不下）。结果香港办公室要一个过去，结果半年那孩子就主动辞职了。你去香港公司，所有费用公司全包，这可是所有刚毕业的人梦寐以求的事。但是这6个月，只有打杂没有学习，干得都是拿快递外卖的活。那些校招过来的优秀学生当然不愿意长干。 有些公司和员工的合作状态是“联盟”，未来3年你的目标是什么？跳槽去某大公司？自己创业？还是其他？公司来和你一起设计完成，你获得的成长，实现你的目标，顺便再帮公司把事做了，拿到你的回报。Google，Facebook，罗辑思维等公司都是这种模式。 瞎BIBI 现在你公司里的员工，她／他也许是助理，也许是普通职员，但是5年后10年后恩？你怎么就知道他／她在未来能做的多大恩？现在一家独角兽公司从诞生到估值百亿或者上市也许只需要1～5年。年轻就是一种潜力，一种无限的可能性。而你自己恩？企业刚刚注册，还是如日中天，也或者是距离倒闭只有一步之遥。对于愿意用生命来投资你和你的企业的员工，是不是应该有更多的敬意。除了工资和工作环境之外，你还给到他们什么了？ 如果你在公司里工作，其实你在拿命投资这家公司，如果你20岁工作60岁退休，那么工作一年，你有限生命的1/40就被这家企业占用了，你那不可回收的时间资源，你那一去不复返的青春岁月，1/40就没了。那么你打算在这家企业工作多少年？3～5年？假设将近1/10。你获得处了金钱之外的其他收获了么？ 又回到上面提到的台湾女职员，在在公司干了十几年后来被公司裁员，那叫一个惊天地泣鬼神，好像老板各种对不起她，世界背叛她之类的悲凉感。（见到她这样的真人我才能理解为什么琼瑶剧来自台湾。）后来见到她，完全没有了各种献媚表演，原来是因为自己多年行业经验积累，成立了自己的公司还干得不错。 有的人拿钱投资，有的人拿生命，只是很多人没有意识到。 |
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