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从老一辈创业者身上,我们能学到什么?

 漫步之心情 2016-12-12

一到年底,互联网就不太平静了,各种盘点、分享会、大咖交流会都来了,

前不久,干干就参加了 36 氪 WISE 独角兽大会。

从老一辈创业者身上,我们能学到什么?

老一辈的创业大佬都参加了,并且给年轻的创业者分享了很多创业经验。。。

中国互联网创业领域祖师爷级的柳传志,满头银丝的王石,依然健朗还想“二次乘风”的李开复都出现了,“BAT”、“独角兽”这些烂大街的老司机们我们早厌倦,是时候听听实干派“老家伙”们怎么看这个时代了。

从老一辈创业者身上,我们能学到什么?

不管怎样我喜欢王石这样的汉子

有那么一段时间,不论科技媒体还是娱乐媒体都变成了八卦媒体,他们报道的对象是一个爬过珠峰的男人和一个嘴唇很厚的女艺人。很明显嘛,一个年轻貌美的女演员和一个钻石王老五的故事。

这个老外还真信王,在前一代创业者中,也属于另类,爬爬珠峰,玩玩滑翔伞,做做房地产啥的,虽然最后房地产“玩脱了”,不过怒刷了一大波存在感,圈了一大票粉丝,通杀科技圈和娱乐圈,这个男人就是前万科掌门人王石。

王石这样的硬汉,更成为了很多年轻人的榜样,他最近那句“不要为大而大”也深得干干的心。

王石叔叔告诉我们:不要老想着公司营收增长翻番,眼光要放长远,做到可持续发展。

王石说的不无道理,1988年,万科进行股份制改造,净资产是1300万,当时是按照净资产1块钱一股来估算的,那时候没有资本市场,根本谈不上未来期望多少钱。而在万科20周年(2004年)的时候,营业额已经是80亿人民币,按照当时的汇率相当于10亿美金,这10亿美金已经意味着万科成为中国最大的房地产公司。如今,王石预测万科在未来6年营收将超过1万亿。这样的增长令人汗颜,不得不佩服王石。

不过想想,这可是房地产。昨天能在北京6环买个厕所,明天就得去7环,手机号还得换成河北!现在的创业公司,融到资先买套房,万一账面不好看卖一套瞬间B轮C轮就出来了;传统公司赚了钱先买房,股东们纷纷表示认可,这才是长线投资!

不过王石还是用行动告诉我们,作为一个自由者,金钱绝对不是目的,它只是一个结果,一个谋生的手段。他告诫创业者:

第一,不要为大而大,成为独角兽只是一个结果。

第二,成功不成功我们要有参照系。

第三,我们要站在巨人的肩膀上借鉴往前走。

这样的鸡汤,我们收下了,现在只差一个巨人的肩膀。

李开复:未来10年,人工智能领域将出现最多的“独角兽”

从老一辈创业者身上,我们能学到什么?

不知有多少人知道苹果,接受谷歌,了解硅谷的强大跟来自李开复的新闻相关,这个在多年前就已经是顶级打工仔的男人选择了回乡创业。如果他不退出谷歌,以现在谷歌股票的势头,他估计也早已衣食无忧了,也不必生着重病还在工作。不管怎样,他还是元气满满地回来了,带着他对人工智能的向往。

创新工场创始人李开复在36氪主办的WISE·2016独角兽峰会上说道:“我认为未来10年出现最多独角兽的领域,肯定是人工智能领域。”在他看来,未来世界上50%的工作都会被人工智能所取代,比如翻译、保安。人工智能如今已经可以在人脸识别上比人精确20倍,因为他们已经过了上亿张脸的训练。

什么?好可怕!中国人本来就这么多,人工智能连保安都取代了,我们还能不能愉快工作,愉快地在上班时间玩王者荣耀、阴阳师啦。不过,时代是向前发展的,该来的还是要来。

柯洁、李世石都已被一个叫阿尔法狗的人工智能程序打败;人脸识别和语音识别比人还准,说好的看脸时代呢,原来人工智能才是看脸尊者。如果人工智能再加入一点感情,配合现在深度学习的能力,是不是也能声情并茂地加入“中国好声音”,又编故事又唱歌,最终拿下总冠军呢?

还好,李开复替本宝宝解决了一个最大的担忧,并非什么领域都适合人工智能!

那什么情况适合发展人工智能?李开复认为,发展人工智能必须满足以下条件:

一、拥有海量数据,Google搜索引擎拥有的海量数据就可以变成一个大脑,它的数据可以用于各个项目,百度大脑也与之类似;

二、有顶尖的科学家,如今类似的人才薪酬已经被炒到了天价;

三、要有清晰的领域界限,必须要专注在垂直领域,难以跨界;

四、要有自动的标注数据,要有反馈,比如在百度每一个成功的点击,在滴滴的每一次成功的打车,都是一个关于成功的反馈,而失败的点击和打车,都是一次反馈。

五、要有非常多的计算量。

也就是说,人工智能应该还不会像干干一样码出有个人特点的字,俺暂时不会失业。不过人工智能已经慢慢“入侵”拥有大量数据的互联网公司和传统领域。比如精准广告推送,不过李开复认为最先被商业化的,应该是目前拥有数据最大的领域;金融、保险、券商、智能投顾、AI量化基金,感觉又是在帮银行坐着赚钱。不过干干倒是挺期待其在无人驾驶领域的应用,“开”着车,看着电影,吃着火锅一起咬耳朵!

下面划重点,对于要做人工智能创业的企业,李开复有几个建议:

首先必须要有特别大的数据,最好闭环的、只有你自己有的;继而要有计算能力;要有人工智能专家;最后,他强调,必须要把年轻人训练起来。他认为,人工智能跟安全等领域不同,要培训10年才能锻造以为工程师,即便是应届毕业生,被训练六个月之后都可以成为人工智能的工程师。

干干认为,以目前中国的教育水平,还有年轻人对新知识的接受程度与渴望程度,只要有良好的训练,我们也能成为日后人工智能领域的老司机。

柳老爷子来了一波情怀

从老一辈创业者身上,我们能学到什么?

最后我们来看看“老戏骨”,联想控股董事长、联想集团创始人柳传志。这个老爷子前不久刚获得CNBC亚洲领袖奖终身成就奖。一位80年代开始创业的老司机,发迹于科学院,抓住了第一次互联网风口的他会对新人们说什么呢?

讲真,能在科学院工作是不少人梦寐以求的。不过想“搞点事”的柳老爷子觉得在那里写软件不能提现自己的价值,于是“下海”了。柳老爷子同时提到,每个人创业的目的是不一样的。如果创业者只是为了钱而创业,获得大笔的钱之后却不思考怎么花,这和通过卖宅基地获利的人没有区别。作为一个企业家,柳老爷子认为你需要如下能力:

1、有更高的追求;2、经得住打击;3、学习能力,包括情商、智商等。

那么问题来了,有一个朋友打算卖掉估值20亿美金的公司,但并不知道之后该做什么?

在柳老爷子看来,不同人有不同的选择,但目前他已经实现了两个自由,一是财务自由,虽然不及马云的财力,但应该比王石阔;二是时间自由,会换个方式生活。说白了,就是看你想不想任性。

作为老一辈创业者,柳老爷子认为不同阶段,模式创新和技术创新所扮演的角色不一样。以中关村为例,这个地方就发生了很大的变化,国家强盛,资本就进来了。中国走市场经济的道路,国家支持民营企业创新,也就是说,以国家为主导的模式创新扮演了重要角色。国家政策的变化,或者某一门行业技术的创新、业务模式的创新,都会给本行甚至其他行业带来机会。

“在抓住机会以后,是不是能够生存得住,这就是能力问题了”这很柳老爷子!对了,如果企业想要在机遇上待的久,就需要适时根据形势及时调整战略,凝聚队伍。不然,机会一过就会掉下来。

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